凱德快遞總部在上海，是一家主要經營國際、國內快遞及相關業務的服務型企業。立信自成立以來，一直致力成為「行業發展的時代先鋒」 ,並以整合國內快遞資源打造民族快遞新品牌，塑造承載快遞文化為奮鬥目標。 立信集團通過多年探索沉澱，取精用巨集、揚長避短，總結了以往民營快遞企業的利弊，以全新的理念和發展思路，秉承「高目標、高起點、高標準」原則，立足華北、華東、華南三大區域網，斥巨資打造面向全國發展的快遞品牌。
主要產品有：標準快件服務，經濟快件服務；另向客戶提供代收貨款，運費到付，貴重物品運輸、vip客戶服務、簽收返單等增值服務。
立信集團以「誠信、責任、高效、奉獻」為企業精神，以客戶的價值觀為導向，以客戶滿意度為標準，持續優化完善361°x24小時服務體系，為客戶提供量身定製的個性化方案，共同優化服務流程，矢志全程、全員、全心服務好每一位客戶！
隨著中國經濟建設的不斷增長，國內快遞業的強勁發展，未來企業發展機遇與挑戰並存，立信集團將秉承「共同成長，共創價值」的宗旨，運用先進的快遞網路管理規則，高效的網路路由規劃，優質的客戶服務，應用尖端的資訊科技，密切關注客戶的需求，志在成為全球最高效、最安全的快遞運營商。
品牌溝通語取信於人送信與人
企業使命傳遞世界文明鑄就美好生活
企業願景致力成為中國快遞企業知名品牌
近期目標以誠信、安全為動力，使公司成為具有獨特專業優勢、國內一流的快遞運輸的**商和服務商。
遠期目標進一步擴大公司專業領域的技術優勢，確保服務體系、服務質量和穩定性處於世界領先水平。
全力拓展市場，打造承載世界快遞業文化的著名品牌。
企業精神
誠信：誠信是一種無形的力量，誠信對國家，誠信對己，誠信對人，立信人應當做到行而無愧，拒絕爾虞我詐，立信視誠信不再是一種行為，而是一種態度，更是上公升為另一種精神，一種與時不滅的文化。
責任：立信是乙個富有責任感的企業，員工對企業講責任，企業對員工和社會講責任。對工作負責就是敬業，對企業負責就是忠誠，對客戶和合作者負責就是守信。
高效：立信提倡將各項制度的安排，把效率作為出發點和基礎，同時員工用效率理念來看待企業制度，最大限度的提高效率。高效來自於企業優秀的管理者和高素質的員工。
立信人的高效，就是充分發揮員工的主觀能動性，通過自身的活動、提高工作效率，降低成本，為客戶創造最大的價值。通過強化科學管理，減少資源浪費，提高品牌的含金量。
奉獻：立信的奉獻精神就是國家情結、民族情結的集中體現，愛崗敬業是每一位立信人的應盡義務，愛崗就是愛國，敬業就是盡職，用熾熱的立信之心去感染身邊的每乙個人,用大家的無私奉獻編織出快遞事業的美麗藍圖。
文化理念
凱德快遞的企業文化，我。他是凱德快遞人所共享並遵循的使命、願景、核心價值觀等企業文化核心的總和。它明確我們的目標，規範並指導我們的行為，最大限度地激發員工的聰明才智，共創宅急送快遞的長青基業！
在快遞行業中以安全最為重要，凱德快遞視客戶利益高於一切，做到每一件物品責任到人。對員工從思想上嚴格要求，並在配送快遞員的信用、素質、擔保等方面加強控制，以防止事故的發生；同時，凱德快遞的理賠制度也同樣體現了"客戶就是上帝"的服務理念。
快遞收寄驗視制度
為了能做好寄遞安全工作，杜絕事故的源頭和隱患，各站點 全體員工都要充分認識郵路安全對社會穩定的重要性，快件的收寄工作中，必須嚴格執行驗視制度，其具體要求如下 凡通過郵寄 小件快運 包裹託運等方式寄遞物品，各站點要通知業務員一律開包 開箱檢查，嚴格查驗 登記承辦人的有效身份證件，必須認真核查登記物品名...
快遞企業收寄驗視制度
一 為規範收寄驗視操作,維護快遞服務網路安全,提高服務質量和業務能力，結合公司實際情況，制定本制度，請全體員工務必遵守執行。二 本制度適用於營業部 攬投點及公司管理部門的全體員工。三 以下物品禁止寄遞 1 法律 行政法規禁止流通的物品 2 危害 和社會政治穩定以及淫穢的出版物 宣傳品 印刷品等 3 ...
快遞企業收寄物品安全管理辦法
第一條為加強寄遞物品安全管理，防止禁寄物品流入寄遞渠道，維護 和利益，保障人民生命財產安全，制定本規定。第二條寄遞服務企業收寄物品時必須加強安全驗視，核對無誤後加蓋驗視章或簽字確認。應嚴格執行 禁寄物品指導目錄及處理辦法 的規定，按照 誰經營 誰負責 的原則，建立健全並嚴格執行收寄驗視制度。第三條寄...