關於大學生就業觀念

關於新時期大學生就業觀念的轉變調查報告

調查時間：2023年7月28日

調查地點：珠海市

調查物件:大學生

調查方法:問卷調查

調查人:劉麗霞

問題：1. 你會選擇自主創業，還是選擇到**機關工作？

2. 你對行業發展前景重視的程度

a．非常重視 b.比較重視 c.不是很重視

3.你最希望從事的職業是——

4.你選擇就業單位的地理位置

a.沿海地區經濟發達城市 b.中等城市 c.西部開發區 d.小城鎮

5.在擇業前有正確評價自己的重要性嗎？

a.非常重要 b.比較重要c.不是很重要

6.剛進入企業，你最想成為哪種人員？

a.技術人員b.管理人員c.策劃人員

7.你覺得導致大學生就業難最重要的原因是什麼？

a.知識陳舊，轉化率低 b.準備不足，生涯模糊c.依賴性強，創造性弱d.理念滯後，能力危機

8.畢業後預期中就業單位選擇：

a外資企業b國營企業c**機關ｄ合資企業ｅ民營企業ｆ私營企業ｇ自主創業

9.畢業後對自己第乙份工作的薪酬期望：

a500~1000 b1001~2000 c2001~3000 d3001~4000 e4001~5000 g5001以上

10.畢業後的態度選擇：

a先就業後擇業b先擇業後就業c信心十足，應對自如d車到山前必有路e期望就業形勢好轉 f茫然失措h著急

11.企業最看重畢業生的素質及能力：

a適應能力b專業水平c品德d溝通能力ｅ心裡素質ｆ組織能力ｈ其他

12.大學生最需要在哪些方面提高自己符合企業的要求？

a專業知識b實踐經驗c心理素質d組織協調能力ｅ品德ｆ管理能力ｇ外語水平ｈ計算機能力

13.你覺得用人單位最關心畢業生的條件是：

a綜合能力b社會經歷c潛力d專業技能ｅ學歷ｆ品德ｇ專業成績ｈ性別ｉ生源

ｊ其他14.你在自我弱點的判斷上，你的自我評價是

a沒有工作經驗b知識儲備不足c英語不夠好d自我定位不夠準確

15. 「學會做事」所需要的能力有：

a．開拓創新能力b.專業技術應用能力c.奮發向上的競爭能力d.果斷的決策能力e.適應社會的能力 f.人際交往的能力 g.表達能力h.組織協調能力

關於新時期大學生就業觀念的轉變調查報告

就業觀念必須轉變，只要大學生從專業、薪金、地域等一些無形的框框中解放出來，就會發現天地是廣闊的。大學生就業要著眼國家需求，讓自己的就業預期適應國家發展的實際，讓自己的人生價值體現在為社會做貢獻的大小上，而不是「起薪」水平上。是從基層做起還是直接擠進機關?

是努力做個白領還是去企業「吃苦」?是就業還是創業，或者先乾脆在家等待機遇?在高等教育大眾化的今天，大學生要轉變就業觀念，處理好個人意願和社會發展需要的關係，不可再期望享受到高等教育精英化時期的就業待遇。

大學生也要作為一名普通的勞動者,社會中的各行各業都需要大學生,既有大學生畢業去當工人,也有大學生畢業去做個體經營,只要是大學生通過誠實勞動來為社會創造價值,來實現自己的價值,就是現在社會所倡導的勞動著的素質普遍提高了,社會才能更好地發展。