2023年組宣部第二季度工作總結改

2021-12-20 04:49:46 字數 1793 閱讀 1641

2023年第二季度工會組宣工作總結

一、 組織工作

1、提高素質,依***。[, , , , , ]這次培訓主要學習《畢拉河林業局場級單位民主管理工作標準》,進一步學習職工代表大會工作標準、職工代表巡視工作標準、廠務公開工作標準,同時,工會各部室負責人對工會相關業務知識進行了詳細的講解和適應性的培訓。通過舉辦這次培訓班,進一步加強工會組織和職代會自身建設,提高工會幹部和職工代表的業務素質,更好地履行職工代表的職責,為今後工會工作的開展發揮了重要作用。

2、參政議政,民主評議。4月10日,畢拉河林業局在機關五樓會議室召開[, , ]五屆三次職工代表大會勝利召開。會上,工會主席孫長海作了題為「圍繞中心促發展貼近職工辦實事為全面推進林業局創新發展建功立業」的民主管理工作報告。

大會審議並通過了該報告。同時,審議通過了林業局行政工作報告,簽訂並審議了《集體合同》。林業局副局長石大力作了招待費使用情況報告及提案徵集解答報告。

同時,進行了民主測評、廠務公開測評、推薦後備幹部。

畢拉河林業局五屆二次職代會召開後,各基層單位於4月22日前,相繼召開了職代會或職工大會。各基層單位緊緊圍繞林業局2023年確立的工作指導思想和總體要求,對本單位2023年度的工作進行了實事求是、客觀詳實的總結,對存在的問題進行了剖析,提出了具體的解決辦法,並結合當前林業局新形勢,以積極進取的態度確定了2023年的目標任務及工作重點。

3、完善制度,組織健全。廠務公開工作進一步深入,職工的知情權得到了有效落實。進一步健全完善了廠務公開實施細則和各項制度,細化了廠務公開內容,建立了局、場、班組**公開網路,形成了黨委領導、行政配合、工會協調、紀檢監督、職工群眾廣泛參與的工作機制。

通過林業局**、職工大會、公開欄、電視台、演示文稿等載體,把職工關心、敏感和一些熱點問題做到了及時公開、定期公開、過程公開。通過廠務公開工作的深入開展,密切了黨群幹群關係,消除了職工的猜疑,化解了矛盾,保證了企業的穩定。

二、宣教工作

1、捐贈圖書,知識接力。3月30日,畢拉河林業局工會組織開展了領導幹部為一線職工捐贈圖書活動。為開展好這次捐書活動,林業局工會下發了《畢局開展領導幹部為一線職工捐贈圖書活動的通知》,明確了捐贈圖書的範圍和種類。

同時,要求全域性副科級以上領導幹部捐贈圖書每人不少於2冊。這次捐書活動受到廣大幹部職工積極響應。所捐的書籍包括文學著作、社普科學、經濟管理和專業技術、生活知識等多種書籍,共計200餘本。

2、喜迎五一,營造氛圍。為豐富一線職工的文化生活,活躍春季防火期的緊張氣氛,為撲火一線職工提供有力的醫療保障,4月28日至29日,為時兩天的時間,畢拉河林業局工會開展了「送文化、送體育用品、送醫療、送文藝」四送上山活動。分別到離局址較遠的北大河管護所、羊其河管護所、大二溝管護所,為一線職工群眾送去體育用品3箱、圖書150餘冊、常備醫藥品1000餘元,並送上精彩的文藝演出3場。

演出結束後,林業局工會邀請林業醫院醫生趙華、張春燕為山場一線的職工進行了義診,並對當場診段出的病情提出診治方案與平時注意事項。同時,醫務人員向職工們傳授保持身體健康的小常識。「送醫」下基層服務得到了廣大職工群眾的一致讚揚。

3、新撥圖書,填充書屋。5月20日,上級工會為畢拉河林業局工會下撥發放了468本圖書並擺上了職工書屋的書架,為職工書屋增加了新能量。切實滿足職工對圖書的需求,保障購進圖書的利用率,發揮其正能量。

購置的新圖書種類完全依照職工所需量身訂購,有人物傳記、世界文學、經濟管理、社會科學、農牧業發展等類,滿足各條戰線職工群眾對新知識的渴望。

4、貫徹上級精神,落實目標任務。3月19日,畢拉河林業局工會在林業局一樓會議室召開畢局貫徹林業工會第十一屆二十五次全委(擴大)會議精神學習會,來自各基層單位工會主席20餘人參加會議。女工部部長李娜傳達了林業局工會第十一屆五十五次全委(擴大)會議精神及主要內容;同時,工會各部室就2023年工會重點工作進行了安排部署。

2023年第二季度

金鄉縣中醫醫院醫療質量管理委員會 會議紀要 2012年第二季度 時間 2012年7月18日 地點 會議室 參加人員 主任委員 院長李玉保 副主任委員 業務院長醫務科主任孫佑良 委員 院感科主任夏珍芳 護理部主任鄭孝敏 藥劑科主任孫勁忠 檢驗科主任王海濱 功能科主任周海勳張紅梅 臨床科室主任溫良周元龍...

第二季度計畫

2011年第2季度工作計畫 一 近期目標 1 進度控制目標 將施工任務進行分解 各區域編制詳細的施工任務清單,列出具體的目標點和實現時間。根據計畫,注重落實 將施工單位所上報的2011年施工進度進度細化為具體的工作內容,嚴格按照 月計畫 周安排 日落實 的模式,對進度計畫進行細分 落實。暫定 客響工...

2023年第二季度考核

阿榮旗人民醫院2014年二季度培訓考試 核心制度 患者安全目標 醫療風險防範 質量與安全 臨床路徑與單病種管理教育 病情評估 規範使用與管理抗菌藥物 病歷書寫規範 姓名科室專業 一 首診醫師在接診過程中具體應作哪些工作?答 首診醫師必須詳細詢問病史,進行體格檢查 必要的輔助檢查和處理,並認真記錄病歷...