沁陽市第三中學
2023年11月
師德師風先進校建立活動自評報告
沁陽三中是沁陽市教育局直屬初中，這是一所充滿生機的學校。學校位於沁陽市政治經濟文化重鎮崇義鎮，占地面積55003平方公尺，建築面積16800平方公尺，擁有17個教學班，819名學生、82名教職工。
一直以來，我們在上級領導的關心和支援下紮實開展工作，團結和帶領廣大教職工解放思想，振奮精神，與時俱進，努力創新。始終以「創人民滿意的教育、辦人民滿意的學校、做人民滿意的教師」為宗旨，重管理、求效益、重質量、求發展。做到班子團結，氛圍正氣；教師愛崗敬業，修身尚德；學生文明勤奮，求實創新，使得學校在辦學條件、辦學特色、辦學質量、社會美譽度上取得了質的突破。
2007——2023年連續五年評為沁陽市教育教學先進單位。
我校以建立「師德師風建設先進校」為契機，不斷加快科學發展，努力構建和諧校園，一所校風正、學風濃、環境美、特色明的新型農村現代中學已經形成。基於以上理念及自評96的得分，學校領導班子、全體教師一致認為：我們已基本符合市建設師德師風先進學校的考核要求，特提出建立申報，現將建立自評報告如下，懇請上級領導批評指正。
一、領導重視，緊抓思想教育不放鬆
1、學校成立師德師風工作領導機構，校長任組長、中層領導任組員的師德師風建設領導小組，從「頭」抓起，形成「一把手」負總責、一級抓一級、一級帶一級、橫向到邊、縱向到底的責任體系，實行層層落實責任制，形成組織嚴密、責任明晰、管理有序的師德工作體系。領導小組對整個工作進行總體的規劃和部署，制定了《師德師風建設工作規劃》，班子成員定期召開分析會，針對不同時期師德建設中出現的新情況、新問題進行分析，查出原因，提出整改措施。目前，學校教師隊伍團結向上，愛崗敬業，真正做到了一高（高尚的師德）、二愛（愛教育事業、愛學生）、三強（教育教學能力強、教育科研能力強、現代資訊科技運用能力強），形成及發揚了學校的教風。
2、以思想教育為切入點，不斷加強學習，使每一位教師自覺地用人類文明的一切優秀成果武裝自己、充實自己、提高自己。在教學教研這一方面，學校每學期都會制定詳盡的校本教研活動安排表，定期進行校本培訓，學習教育教學理論，使教師的業務理論水平得到進一步提高。同時，學校也根據不同時期的特點，安排了自學、集體學、聽輔導講座等不同形式的學習，力求使學習收到最好的效果。
通過一系列的思想教育活動，廣大教師在思想認識得到提高的同時，心靈也得到了淨化和昇華。
3、我校明確提出師德建設的總體目標：以「愛崗敬業、教書育人、為人師表」為核心，以校訓「厚德」為準則，以提高教師思想政治素質、職業理想和職業道德水平為重點，弘揚高尚師德，力行師德規範，強化師德教育，引領教師自覺完善自我，努力造就一支「師德高尚、境界高遠、學識高深、能力高強、言行高雅」的教師隊伍。
二、建章立制，師德師風建設有保障
師德師風建設，教育是基礎，制度是保證。教育和引導廣大教職工模範履行崗位職責，自覺加強道德修養和作風建設。
1、我們制定了《師德師風考核辦法》、《師德師風學習培訓制度》、《班主任工作條例》、《教師日常行為規範》《教師文明用語》等一系列相關的制度措施，為師德師風建設工作的順利開展提供了制度保障。
2、我校還建立了師德建設的長效機制，將師德師風考核與教師職稱評定、教師評優評先掛鉤，實行師德師風一票否決制。建立了師德師風檔案，每學年師德考核小組對全體教師進行考評。採取領導考核與群眾考核相結合，綜合評定，把師德師風工作落到了實處。
3、還制定師德「四講」、「七不准」行為規範。「四講」即講政治品德、講社會公德、講職業道德、講家庭美德；「七不准」即不准講政治觀點錯誤或不利工作的話，不准參與封建迷信活動，不准濫編、濫發資料，不准歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生，不准向學生、家長索要禮金禮品，不准消極怠工、不思進取，不准對學生講侮辱性語言。突出強調了教師的行為規範和道德規範。
4、通過四種形式（教師自評、學生、家長資訊反饋和問卷調查、年段考核、學校考評小組評議）加大考評力度。此外，我校充分利用家長會、學生問卷、舉報箱、舉報**等渠道，經常性地開展明察暗訪活動，及時了解家長和學生對本校師德工作的意見，自覺接受家長和社會的監督。
三、精心組織，師德教育活動紮實有效
德高為師，身正為范。多年來，我校始終把師德的培養作為首要工作來抓。每學期伊始，我校都擬訂《師德師風建設計畫》。
組織全體教師學習上級會議精神、《中小學教師職業道德規範》、《教師法》及先進發展理念等內容，進行宣傳教育，把師德師風建設提公升到與深化素質教育、實施課堂改革的高度來認識。通過學習活動的開展、制度的約束，我校師德建設有了很大進步。
1、學校按照師德師風建設工作規劃，重點抓好班主任隊伍建設。經常舉辦班主任工作培訓，注重對年輕教師的培養。大力宣傳身邊的師德師風典型，使其更好地發揮典型示範作用。
2、為加強師德工作，開展了豐富多彩的活動。以各部門、教研組為單位定期出師德師風、安全、法制、師德講座、演講等活動。充分發揮校園廣播站、櫥窗的宣傳，營造了良好的師德建設氛圍，弘揚良好的師德風尚。
3、學校非常注重關愛貧困生和學困生，每年全體教師都為貧困兒童和殘疾兒童捐款捐物，遇到一些重大災難，學校老師和學生都毫不猶豫地伸出關愛之手，奉獻自己的愛心；班主任和任課教師與學困生結對子，構建教學相長、民主平等、和諧的新型師生關係。
4、我校緊抓廉潔從教這一熱點，積極開展師德教育活動。教師每學期與校長簽訂《教師職業道德承諾書》，要求教師樂教奉獻，引導教師把追求個人合法利益和社會奉獻統一起來，堅決杜絕損人利已、唯利是圖的行為。
四、以人為本，發揮榜樣的示範導向作用
褒優才能懲劣，揚先方能策後。我校在全體教師中，注重挖掘師德典型，建立榜樣激勵機制，貼近教師、感染教師、鼓勵教師、引導教師，努力營造尊重先進、學習先進、追趕先進、爭當先進的校園氛圍，進而帶動師德的全面建設。實現學生、教師、學校的整體和可持續發展。
現在在學校管理中，始終堅持公平公正、民主決策，堅持科學發展，和諧發展；學校領導能以身作則，爭做師德表率，爭當師德標兵；全體教師團結協助、艱苦奮鬥、求實創新、敢於爭先，已逐步形成了我校精神，成為學校寶貴的精神財富。
「國家的振興在於教育，教育的振興在於教師。」教師的思想政治素質和職業道德水平，直接關係到教育質量的高低，關係到青少年學生的健康成長，關係到科教興國戰略的實施，關係到社會主義精神文明建設和物質文明的建設。我們深知，師德建設是乙個永恆的主題，它任重而道遠，師德建設是一項偉大的工程，也是我們為之奮鬥的偉大事業，我們將一如既往，為之奉出愛心，獻出真誠，與時俱進，開拓創新，全力以赴，闖出我校師德建設新天地，為黨的教育事業再作新貢獻。
沁陽市第三中學
2023年11月
zuixin 師德師風建設先進校建立活動自評總結
師德師風建設先進校建立活動自評總結 我們中牟縣劉集鎮朱塘池小學現有6個教學班，學生253人，教師15人。一直以來，我們學校在縣教體局的正確領導下紮實開展工作，團結和帶領廣大教職工解放思想，振奮精神，與時俱進，努力創新。始終以 創人民滿意的教育 辦人民滿意的學校 做人民滿意的教師 為宗旨，重管理 求效...
建立師德師風先進校匯報材料
振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師。師德是教師的立身之本，是教師的教育之魂，教師的專業提公升，首先是思想境界 道德素養的提公升。多年來，我校圍繞 人本和諧教育 這一中心，始終把 為人師表 作為行為課題，把教職工的職業道德 敬業精神 服務意識置於首要地位，全方位，全過程的開展了以 講師德 重品...
「師德師風先進校」建立活動實施方案
濮陽市第一中學 根據 河南省教育廳關於開展中小學師德師風先進校建立活動的通知 教師 2011 576號 的有關檔案精神，結合本校實際，制定本方案。一 工作目標 通過開展 師德師風先進校 建立活動，強化教師 愛崗敬生 關愛學生 刻苦鑽研 嚴謹篤學 勇於創新 奮發進取 淡泊名利 志存高遠 的師德風尚，實...