信用社 銀行 正作風促發展學習心得體會

2021-08-28 03:53:26 字數 1200 閱讀 9696

2023年的紀律教育學習月活動中,按照聯社的指示精神,以開展「正作風、促發展」為主題,開展「治庸、治懶、治奢、治散、治浮」等現象,通過學習查詢自己在服務本社工作中存在的問題及薄弱的環節,在服務社會、服務基層、服務科學發展執行工作紀律,落實工作責任,黨風廉政建設等存在的問題,根據學習過程中的認識,本人有以下的幾點體會:

一、堅持把思想作風建設擺在第一位

解放思想,實事求是,以改革創新精神開展工作。緊密圍繞「正作風、促發展」為主題,引發新一輪思想大解放的熱潮,切實摒棄落後思想,陳舊觀念,樹立全域性觀念,大局意識,增強服務科學發展的信心和決心,弘揚求真務實的精神。

二、切實改進學風,提高運用理論解決實際問題的能力

加強學習,努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發展。通過學習,增強自身工作的預見性、洞察力和駕馭力,是加強學習,提高自身素質,提高業務知識水平和工作效率。

三、要腳踏實地地做好本職工作,模範地履行自己的崗位職責

無論自己從事什麼工作,都要樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡責把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點,不能急功近利,更不能計較個人得失;要克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,要做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實。與創新有機地統一起來。

隨著時代和實踐的發展而發展。要緊密聯絡改革開放和現代化建設的新形勢、新情況,改革和完善黨的紀律檢查體制。

四、要切實搞好團結,創造和諧的工作環境

要珍惜同事間共同工作的機會,工作上互相商量、溝通、幫助,生活上相互關心、照顧,在堅持原則的基礎上搞好內部團結,在本單位內部創造和諧的工作環境,以利於各項工作任務的完成。

五、時刻以「正作風、促發展」為理念

增強服務意識和責任意識,轉變作風,尋找差距,我們每一位員工都應從現在做起、從我做起、從小事做起,對自己的思想作風、學風、考風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌為聯社的發展添磚加瓦。我們始終要牢記理想信念,保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,大力實踐科學發展,把整頓作風與不斷推進各項工作結合起來。

一身正氣做人,一絲不苟做事,優質服務樹形象,風正人和促發展。要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛鍊,努力提高業務素質;講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養;要想辦法,辦實事,把工作提高到乙個新的水平。

通過自查自糾、取長補短對照自己,堅決杜絕「庸、懶、奢、散、浮」等現象,把「正作風、促發展」力促工作上新台階、新水平。

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