綜合素質評價方案10月修改

2021-05-28 10:47:22 字數 1487 閱讀 1094

金河林中學生綜合素質評價方案

一、綜合素質評價工作領導小組

組長:郭懷政(金河林中校長)

副組長:趙忠國(金河林中副校長)

成員:呂鑫高鳳庭董波范振軍李金忠

二、綜合素質評價工作小組

1.班級評價小組

組長:呂鑫高鳳庭董波范振軍李金忠

成員:各班主任及任課教師

三綜合素質評價工作監察小組

組長:郭懷政

副組長:趙忠國

成員:王春香王峰呂鑫高鳳庭董波范振軍李金忠

四、評價細則 (附後)

五、評價步驟

1.展示材料:

將同一班級所有被評學生提供的及學校、班級掌握的相關證據材料(學生成長記錄袋)集中在同一教室,呈現給班級所有學生及學校、班級教師評價小組成員,由全班學生和學校、班級教師評價小組成員分別逐一審閱,對有疑問的材料可要求被評學生作簡要說明。

2.學生自我評價:

學校依據《評價要素》,結合本校實際的具體情況,按評價要素擬定學生自評答卷和答題卡。學生根據答卷內容逐條對照自己,以實事求是和誠信的態度,客觀地為自己劃出每一項指標的等級,填寫在答題卡上。同時寫出《自我描述性評語》(以內)。

3.同學評價:

由班主任組織召開班級互評討論會,該班全體同學和任課教師參加,一般可由班主任主持。互評的程式:第一步由學生向全班逐項公布自評等級,並宣讀《自我描述性評語》,必要時還可以出示實證材料;第二步,全班同學對該學生的自平等級逐降表答意見(填表投票)。

同學互評過程中,要指定專人做好記錄。

4.班級教師評價小組評價:

由班主任組織班級教師評價小組全體成員,對學生自評、同學互評的情況進行綜合分析研究,參考學生提供的及學校、班級掌握的相關實證材料(學生成長記錄袋),客觀、公正地評定每個學生各維度的等級(打分)。

5.學校評價小組評價:

學校評價小組首先將六個維度的每個等級均賦予一定的分值,即 a為10,b為8,c為6,d為4;然後分別折算出每位學生的自評、互評、班級教師評價小組均分分值,然後將學生的自評得分與互評得分各按50%比例合成學生評價分數,再將學生評價分數與班級教師評價小組評價分數各按50%比例合成總分,接著分維度按總分高低派列出全班學生的名次,按名次狀態確定每乙個學生各個維度的等級。a 等級控制在20%,b 等級控制在40%,d 等級控制在2%,最後在全校公示各個維度a等學生名單,公示時間不少於一周。

班主任綜合學生自評、學生互評及班級教師評價小組成員的評價意見,撰寫每位學生的綜合評語,對學生的品德、情感、態度、日常表現以及學習情況等做出整體定性描述。要突出學生的特點、特長和潛能,反映其進步和發展狀況,力求客觀準確。綜合性評語應在班級評價小組中進行討論和通過,並由學校評價小組複核,最後由學校評價委員會認定。

6.將學生綜合素質評價的結果通知學生本人及其家長。如有異議,由學校組織進行調查和復議,如果發現確實有誤,及時處理並記載更改理由,由2名以上領導簽名負責,同時儲存原評定記錄以備審查。

7.彙總備案:由學校評價工作委員會將學生綜合素質評價結果彙總製成花名冊。

附:金河林中學生綜合素質評價細則

金河林業局中學

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