員工購車無息借款管理辦法
1.目的：為了實施公司的人才發展戰略，培養和建立金張的核心人才團隊，激勵和保障具有專業能力和較高管理水平的核心人才與公司共同發展。
公司決定在正常薪酬體系之外，為公司的員工給予車輛購買無息借款，現制訂本辦法。
2.適用範圍:
2.1 適用於本公司符合本辦法條件員工。
3.權責:
3.1 人力行政部負責公司員工車輛購買無息借款資格條件的審查及申報，並將該福利有效的落實。
3.2 總經理負責審批符合條件人員借款標準。
3.3 財務部執行費用及票據的審核報銷。
4.管理規定
4.1 購車無息借款的條件、標準。（符合本款全部條件，方可申請享受購置無息借款）。
a、凡連續在公司服務一年以上人員。
b、上一年度未違反公司規章制度及工作失誤等。
c、有在公司長期（最少3年）任職的書面報告，並獲得公司同意。
d、限申請人個人使用，嚴禁轉賣。
e、如夫妻同在公司服務且同時符合申請條件者限申請一名。
f、入職公司後所購車輛方可享受無息借款。
g、每人僅限一台車輛進行無息借款。
4.2 配置標準
4.2.1 無息借款標準：
符合本辦法4.1項條件的員工個人在公司內無息借款上限：10萬元，符合條件人員與公司協議約定還款期限，（最高還款期限不超過3年），按約定年限內月份數，每月從工資中按比例扣除還款金額。
4.3 福利購車的申請及審批程式
4.3.1符合條件的配車人員，由個人書面向公司申請，經部門負責人、人力行政部核對條件並簽署意見，報總經理審批。
4.3.2符合條件的配車人員申請經有效批准後，提交相關發票及貸款證明資料及《員工購車無息借款申請表》一併到財務部辦理相關手續。
4.3.3符合條件的人員在購車時,須與公司（由人力行政部**）簽訂《購車無息借款協議》。
4.4 其他
4.4.1符合條件者，但之前本人已購買車輛者，從辦法生效之日起享受相應待遇，生效之前相關待遇不補助。
4.4.2無論何種原因，申請購車借款人員與公司在本協議約定的三年服務期限屆滿前解除勞動關係的，申請者需向公司償還購車借款全款及借款利息，該款項需在申請者辦理離職時一次性支付。
4.4.3申請者必須保證，購車時本人已取得駕駛證。
4.4.4由申請者以本人名義與汽車銷售商簽訂汽車購銷合同。
4.4.5申請者必須為車輛購買交強險、車損險和三責險。車輛應是各種手續齊備，沒有任何未處理的違章、年審等項的合法車輛。
4.4.6申請者使用車輛過程中，發生的交通事故、違章事件等所產生的一切費用，由本人自行承擔，與公司無關。
4.4.7申請者在購車後，將購車合同、發票、登記證等所有非必須隨車攜帶的車輛手續交由公司保管。
4.4.8申請者在任職期間，除非自費更換新車，並經甲方書面同意，不得以任何理由將車輛過戶給第三方，否則，立即償還甲方購車借款全款及所產生的利息，同時不得再享受任何公司在購車方面的福利。
4.4.9員工購車為員工個人行為，若因此發生任何經濟問題，與公司無關。
5.本辦法經總經理核准後頒布實施，由人力行政部負責解釋並執行，未盡事宜，另行修訂。
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