第一章現代企業管理概述
一、填空題（將正確的答案填在橫線上）
1．企業是指在市場經濟條件下，以為目的，直接組合和運用生產要素，從事或等經營活動，為滿足社會需要依法進行的法人實體和市場競爭主題。
2．企業的演進主要經歷時期、 時期、 時期等幾個階段。
3．企業是具有資格的經濟實體。
4．按企業所有制形式劃分，企業型別有和 。
5．企業制度是指以為基礎，以為核心的基本組織與管理制度。
6．管理包括和五項基本活動。
7．股份公司中，監事會的基本職能是公司的一切經營活動。
8．企業的和構成了企業領導制度的核心內容。
9．股份公司的一切重大的人事任免和重大決策都要得到的認可和批准方可生效。
10是市場企業的兩個基本條件。
二、判斷題（正確的在括號內畫√，錯誤的畫×）
1．中國銀行不是企業
2．企業是社會生產力發展到一定水平的產物，是勞動分工的產物，是商品生產與物品交換的產物
3．企業不具有人格特徵
4．企業自主經營必須自負盈虧，用自負盈虧來制約自主經營
5．管理是乙個廣泛的含義，它包括城市管理、交通管理、經濟管理和企業管理，但不包括政治管理和軍事管理
6．管理就是通過協調人力、物力和財力等資源以期高效率地達到組織目標的過程
7．企業的行為及其績效與企業制度沒有關係
8．股份****是現代企業的典型形態
9．中國東方航空公司是股份****
10．企業的產權制度和領導制度是現代企業制度的核心內容
11．在股份****中，董事長兼任董事
12．在股份****中，總經理直接向董事長負責
三、選擇題（把正確答案的序號填入括號內）
1．（ ）不是企業。
a．中國民生銀行b．人事局c．建築設計院
2．在市場經濟條件下，以企業（ ）為目的。
a．營利b．服務c．銷售
3．（ ）誕生了企業這種現代形式。
a．原始社會b．奴隸社會c．資本主義社會
4．企業的工廠制時期是指（ ）
a．手工作業
b．建立了科學的管理制度
c．實行了大規模的集中勞動
5．判斷某一經濟組織是否真正具備企業形態的重要標誌是（ ）
a．生產經營以盈利為目的
b．擁有一定技能的生產者和管理者
c．企業自主經營必須自負盈虧
6．海爾集團是（ ）
a．中介服務企業b．公司製企業c．零售企業
7．現代企業在管理體制上的本質特徵是（ ）
a．所有權與經營權相分離
b．擁有現代先進技術
c．實現管理的現代化
8．目前絕大多數大中型企業採用（ ）組織結構。
a．矩陣型b．職能型c．直線型
9．在股份公司中，（ ）為公司法人代表。
a．總經理b．財務總監c．董事長
10．（ ）是股份公司的最高權力機關。
a．股東大會b．董事會c．監事會
11．在股份公司中，監事會對（ ）負責。
a．董事長b．總經理c．股東大會
第二章現代企業戰略管理
一、填空題（將正確的答案填在橫線上）
1．企業戰略是在研究與把握企業的全域性性指導規律的基礎上，對企業的
及其相應的目標與對策進行謀劃，是企業謀取要求的反映，是關係企業今後乙個的奮鬥目標和前進方向和統盤籌畫，注重的是企業的根本利益。
2．企業的戰略特性有和
3．企業分戰略是在的指導下，對企業的發展及其相應的進行謀劃而指定的戰略。
4．企業總體戰略按照企業產品參與市場競爭的程度分類有戰略、
戰略和戰略三類。
5．企業競爭戰略就是在研究尤其是行動的基礎上，而指定的企業參與的謀劃。
6．廣義競爭戰略管理是對整個企業進行管理，它是將企業日常同長期相結合而形成的一系列業務；狹義的企業戰略管理是通過
等手段，充分利用本企業等資源，確定 ，根據企業和
要素設定企業 ，保證目標正確落實並使企業使命最終得以實現的乙個過程。
7．戰略的目標通常著重考慮的是企業的經營的目標通常可以為企業各執行部門的具體子目標。
8．企業戰略管理過程大體分解為三個階段
和9企業戰略管理過程中的戰略分析，主要包括企業分析和企業分析兩部分。
二、判斷題（正確的在括號內畫√，錯誤的畫×）
1．企業戰略需要經常修改
2．只有大型企業才需要企業總體戰略
3．人才是企業最重要的資源，也是決定企業興衰成敗的重要因素
4．企業規模的擴大或縮小需要有乙個總體設計和謀劃，這項管理工作屬於企業戰略管理
5．企業戰略的正確與否，是企業興衰成敗的關鍵
6．企業戰略管理有利於企業資源的合理配置
7．企業戰略管理的重要職能就是構建一種機制，確定企業的營銷策略
8．在企業經營管理中，最高管理者較多關注的是企業經營手段的應用
9．企業戰略的制定是為了實施，因此制定後不能束之高閣
10．企業戰略管理師企業家的事情，與企業普通員工無關
11．企業戰略管理有利於企業揚長避短，取得競爭優勢
12．企業戰略管理是一次性的活動
三、選擇題（把正確答案的序號填入括號內）
1．（ ）屬於支配地位的戰略，決定企業的興衰成敗。
a．產品戰略b．人才戰略c．企業總體戰略
2．攻勢戰略屬於企業的（ ）。
a．企業總體戰略b企業分略戰c．多種經營戰略
3．（ ）屬於企業的分戰略。
a．撤退戰略b．企業文化戰略c．單一產品戰略
4．企業戰略管理是乙個（ ）的過程。
a．動態b．靜態c．一次性
5．（ ）屬於企業外部環境。
a．車間生產b．市場經營c．經濟因素
6．加強企業社會主義精神文明建設，培育有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍的戰略屬於（ ）。
7．（ ）是企業生存的基礎。
a．產品b．市場c．投資
第三章現代企業資源管理
一、填空題（將正確的答案填在橫線上）
1．人力資源的質量是指勞動人口的和等。
2．人力資源具有連續性，是指人力資源具有的資源，尤其是智力型人力資源，其使用過程本身也是 。
3．人力資源具有等特點。
4．人力資源管理的主要內容有等。
5．財務活動是指資金的及等一系列行為。
6．財務管理的目標通常為和
7．財務管理的基本屬性是
8．財務管理的遵紀守法原則，是指財務管理工作必須遵守國家依據開展財務活動。
9．企業財務管理方法和手段主要包括和等。
10．物流主要包括和等活動。
11．按照物流所起的作用一般將物流分為和等不同種類。
12．物流活動的主要功能包括和 。
13．現代物流是需要依靠來保證物流體系正常運作的。
14．物流管理的總目標就是追求以向顧客提供物流服務。
15．物流管理是指通過對的合理分配，使物流作業完成的過程。
16．物流系統的要素主要是指和 。
17．物流管理的特點主要有和 。
18．資訊對物質載體具有 。
19．資訊利用就是按照和的原則，合理組織資訊的和 ，確保資訊能得到的應用。
20．資訊管理的主要內容有資訊的 、資訊的 、資訊的 、和資訊的 。
21．資訊的處理就是把各種形式的原始資料和
二、判斷題（正確的在括號內畫√，錯誤的畫×）
1．當代企業管理是以人為中心的管理
2．對乙個國家或企業來說，人才是無價之寶，是最寶貴的資產
3．現代人力資源管理的管理重心是以人為中心
4．傳統勞動人事管理的管理性質是主動開發型
5．企業總經理承擔著企業人力資源管理的全部責任
6．人力資源管理的發展呈多元化與彈性化趨勢
7．建立動態目標管理的績效評估體系，將是企業人力資源管理發展的核心功能。
8．財務管理是企業管理中十分重要的管理內容之一
9．對物資的**和在加工過程形成了加工物流
10．儲存是物流體系中唯一的靜態環節
11．物流無論對微觀經濟還是巨集觀經濟的發展都具有十分重要的作用
12．商業流通（商流）就是實物流通（物流
13．商業流通實現的是商品所有權的轉移
14．物流管理具有可操作性
15．資訊的產生是無限的，分布是有限的
16．資訊具體由哪種物質載體來表達和記錄，將會改變資訊的性質和含義
17．資訊管理就是要採用新的通訊技術，使資訊的傳輸速度更快，傳輸量更大。
三、選擇題（把正確答案的序號填入括號內）
1．人不同於自然界的其他生物，具有主觀能動性，能夠有目的地進行活動，能動地改造客觀世界。這一特徵說明人力資源具有（ ）。
a．能動性b．生物性c．自有性
2．人的一生中都存在著人力資源的積累過程，但開發而被利用則僅是一生的中間階段。這一特徵說明人力資源具有（ ）。
a．創造性b．生物性c．時效性
現代企業管理
現代企業管理 教學大綱 一 說明 1 課程性質和內容 現代企業管理是經濟管理類專業的一門專業必修課，是工商管理專業的專業核心課。對於各個專業的學生而言，是一門公共必修課或專業基礎課。各個專業的學生都應掌握一定的現代企業管理知識，用於企業的管理和職業發展。2 課程的任務和要求 一是使學生了解 掌握現代...
現代企業管理
2014年春北京大學遠端教育 現代企業管理 1 職權 教材第2章，第一講 正確答案 職權是使人們對自己的行為負責和對組織資源的使用進行決策的力量。職權賦予管理者指導和控制下屬的行為以實現組織目標的權力。再乙個官僚行政體系中，服從乙個管理者不是因為它具有個性 財富 社會地位等任何的個人品質，而是因為它...
現代企業管理
現代管理的理念與完善 場競爭白熱化的嚴峻形勢，分析企業管摘要 隨著我國對外開放程度的不斷加大和國內體制改革的不斷深化，國內企業必然面臨著經濟全球化，市理中存在的部分管理理念，提出在現代企業管理中應樹立經營戰略 打造核心競爭力 優化企業文化等經營理念。關鍵詞 現代企業 管理理念 經營戰略 核心競爭力 ...