1、在工作上必須無條件地服從分配，堅持只要有學生在校就餐，員工就必須堅守崗位的工作日制度，盡全力做好本職工作。
2、員工原則上堅持在校住宿，力保工作日。
3、加強團結，相互配合，不猜疑、不挑唆，凡因無故起事端，造成惡劣影響，扣除當月50%工資。
4、實行早上下午上班簽到制度，每遲到5分鐘，扣除2元，10分鐘扣除3元，一般情況不請假，特殊情況請假每天扣除月工資三十分之一，每少一次售飯扣除3元，每少一早中下上班時間扣除6元。
5、不得剋扣學生伙食，同時不得**人情飯，更不准收取學生現金據為己有，一經發現，罰款50元。售飯一律憑卡。
6、不得動用公用食物據為已有，一經發現罰款50元。反對邊工作邊吃食物或邊抽菸。就餐規定統一時間。
7、服務態度要和藹，更不能訓斥學生，售飯卡不能錯刷或漏刷。
8、顧全大局，服從分工。工作要主動積極，不得相互攀比，更不能拈輕怕重，工作中不偷懶。
9、工作時間不得擅離工作崗位，更不得在房間休息或做私活，有事必須向食堂管理人員或班長、副班長請假，如不假外出扣除5元，如食堂管理人員抽查考勤缺崗一次扣除3元，不服從分工扣除5元。
10、節假日加班，由班長、副班長安排人員，工資按月薪三十分之一領取報酬。
11、全體職工必須依規操作，注重人身安全，相互提醒，時時繃緊安全這根弦不放鬆。凡違規操作出現安全事故，一切責任由自己承擔。
12、衛生值日人員要全面做好衛生，凡抽查衛生不到位扣除3元。
13、凡違反上述條款，情節嚴重隨時予以辭退。
考勤制度管理辦法
第一條適用範圍 本公司所有工地 所有專案 包括目前赤峰遠聯 津西鋼鐵，以後只要有外雇用工的工程也適用於本辦法 從2014年11月1日開始執行此試用辦法，綜合辦公室 人力資源部門對本制度有直接監督 考核權 第二條具體實施 1 每月考勤的統計 劃考勤 的時間為本月月底至下月3日 以2014年10月為例 ...
考勤制度出勤管理辦法
xx 出勤管理辦法 版本號 a 頁數 編寫部門 編寫人日期 審核部門 審核人日期 批准人實施日期 出勤管理辦法 1.目的 規範員工上下班 加班 公差 私事外出 休假 請假使維持良好的工作秩序，以提高工作效率。2.範圍 適用於 xx 3.定義 公休日 星期 六 星期日 執行不定時工作制 綜合計算工時工...
關於考勤制度的管理辦法
為了明確公司對員工的考勤作息管理，明確員工的上下班及工作時間的行為規範特制訂本制度的管理辦法，望大家共同遵守。第一條 1 作息時間規定為 上午9 00 12 00 下午14 00 18 00。2 用餐及午休時間規定為12 00 14 00。3 休假時間 每個員工乙個月休假為4天。4 享受國定假 每年...