輔導員學生工作案例

2021-03-04 01:00:18 字數 3669 閱讀 4652

自信、自強、自立

——高職學生信心重建工作例項

閩北職業技術學院藝術與傳播系輔導員吳亮

案例簡介重拾信心,現在開始永遠不晚

近年來,隨著我國市場經濟的飛速發展,,高職院校日益增多,學生數量更是大幅增長。這就意味著,當代高職學生將面臨比以往更大的壓力,他們在生活、學習和就業方面將遭遇更多的困難和挫折。當今高校改革,注重學業調整,結構優化的同時,對大學生心理素質的培養也不容忽視。

如何使大學生對自己,對人生充滿自信,對困難挫折不畏退縮,也是大學教育中的一項重要內容。

【案例問題事件1】

尉重遲,國貿0816班學生。

他的朋友很多,自制力較差,愛跟著大夥兒一塊玩,就這樣,過度貪玩和對大學生活的無計畫性,導致他在大一一學年裡,有5門以上的課程出現了掛科且補考未通過的現象,以至於,他必須留級,以補足大一的課程。

大二第一學期開學時,尉重池得知自己將要留級的訊息,心裡很不是滋味,曾多次找到我,希望學院能再給他一次機會,並立下保證。但學校的原則不能改,況且留級並不說明永遠就比其他同學低一級,通過努力,仍有回到原來班級的可能。因此,我特意找到他,通過深談,好好地與他將自己的情況進行了分析:

這次留級的結果的確很讓人遺憾,但也不必為此而灰心,如果補足了之前落下的課程,還是有機會重新回到原來的年級的。於此同時,我也在做家長的心理工作,孩子雖然在第一學年裡貪玩,耽誤了學習,但這不能說明他已不可救藥了,如果家長與老師好好配合,一起給予其希望與動力,重新回到原來的年級還是很有希望的。

大二一學年裡,尉重池也在積極配合老師家長的指導,在原來班級同學的幫助下,補足了大一落下的課程,重新回到了原來的班集體當中。

雖然高職學生對就業難的現狀都有較清楚的認知,個人的調適能力也比較高,但是大部分學生由於不太了解就業渠道和就業,所以他們一般持一種消極等待的態度。

【案例問題事件2】

王怡 ,國貿0810班學生。

她的基礎並不差,大一時學習成績還不錯,在班集、宿舍中與同學們的關係也相處得很融洽。而然,就在大二上學期時,她開始多次出現因週末回家,趕不上回校車次而請假的情況。作為輔導員,我開始對此產生警覺。

通過向該班班委、其舍友和家長了解情況,我發現王怡週末並沒有回家,而是去找她在家中交往的男友。幾個月下來,王怡的學習成績下降很多,參與班級的集體活動的次數也明顯減少。發現問題後,我通過單獨與她談心、動員其舍友多關心王怡等方式加強了對她的關注。

那時,所有同學都已投入到英語四級的考試準備當中,我也利用四級考試這一契機,向其強調了第一次應考的難得機會,督促她積極備考。同時在同學家長的幫助下,王怡在四級考試中以超出分數線70多分的成績順利過關。

但大三開學回校,王怡的情緒又有了起伏。這次,她聲稱自己已靜不下心來學習了,在同學、老師和書記的多次勸說下仍堅持要辦理休學。就這樣,2023年9月至10月兩個月的時間裡,王怡沒有加入同學們的學習當中。

11月初,王怡回校找到我,希望能回校繼續學習。面對這樣的請求,我很高興,同時看想到,此時其中考試還未開始,不缺席期中考試,對王怡的學習程序來說,還是有彌補的空間的。於是,我通過努力與學校相關領導進行協商。

現在,王怡先已重新回到了宿舍,我也將其班班委和舍友組織起來,動員大家一起歡迎王怡回到「大家庭」當中,一起幫助其補習落下的功課。

【解決問題的思路、方法及效果】

以上兩位同學雖學習基礎不同,但都曾有過在學習過程中斷學習、自信心受挫又重新爬起來的經歷。作為他們最直接的老師,我在這一過程中是這樣做的:

1. 了解並幫助學生分析當前問題,給以相應的解決方法指導

學生在遇到困難時,因缺乏經驗和全域性觀念,常常會出現如自暴自棄等較為極端的行為。這時,作為輔導員,我會通過合適的方式,如找乙個較為清靜、不受打擾的地方與學生進行較深層次的溝通等。只有切實了解到學生的情況,才能採取更好的措施。

案例中的尉重池和王怡,在問題發生時,都曾有過「找不到努力的方向」「沒有動力」等迷茫的想法,此時,我都在與他們的聊天中,將現有的問題一一分解成各個階段的小問題,鼓勵他們在不同的階段將問題一一解決。一口吃不成大胖子,幫助學生將問題分解,反而能讓他們享受解決問題的過程。

2. 積極正確地聯合同學和家長的力量

在處理兩位同學情況的過程中,我都沒有迴避與家長的溝通。家長既然將孩子放心交給學校、放心交給我,我就有責任和義務適時向家長反映情況。當發現王怡問題之初,我就通過與其家長時常互相反映孩子的表現和心理狀態;在尉重池的問題上,我積極動員家長給孩子加油打氣。

當孩子出現問題時,有的家長恨鐵不成鋼,會責備孩子。此時,我會同時做好家長的心理工作,聯合家長一起給予孩子正面的鼓勵。

校園生活中,同學之間的關係是最密切的了。當兩位同學出現問題時,身邊的同學、朋友的態度也很重要。此時,我會積極發動同學,尤其是其班級的班幹部,要求其發揮好帶頭作用,號召其他同學對「問題學生」報以一顆寬容、關愛的心。

在以上案例中,學生和家長的鼓勵在解決兩位同學的問題上發揮了巨大的積極作用:在兩位同學心理遭受到一定挫折時,最親近的家人朋友能積極給予鼓勵和支援,這對他們重新樹立信心尤為重要,也讓我的工作事半功倍。

3. 教師的期望對學生的進步產生的巨大的作用

因為乙個輔導員會輔導近300名學生,還有各種工作中的其他事項,精力實在有限,因此會有很多學生反映與輔導員不是很熟悉,輔導員對其的關心也不夠,因此,他們在缺乏自我計畫的同時,會感覺生活缺少動力。而在「問題學生」當中,這樣的現象更為普遍。在處理尉重池和王怡的情況時,我開始有意識地向其灌輸我對其的期望,平時通過情感、語言和行為傳染給學生,例如在兩位同學沒有與原班集體一起學習生活的時間裡,我的每日一句四級動員短語和日常安排通知仍照常對其傳送,使他們感受到自己被重視,變得更加自尊、自愛、自信、自強,從而使包括心理健康在內的各方面得到了新的變化。

【分析與啟示】

自信心是心理健康的需要,自信心是人際交往的需要。自信的人更勇敢、更果斷、更謙虛。而這些因素都是一名優秀大學生應當具備的素質。

然而生活中不可避免的挫折與困難,不應讓這些即將展翅的雄鷹在起飛前就失去信心,甚至自我放棄,反而,真正的勇氣是在失敗後努力站起來,重新迎接挑戰。重新開始,是個艱難的決定,而重新開始的過程更是艱苦,這就需要輔導員的細心與關心了。

從上述的案例中,我得出了兩點啟示:

一,用愛創造良好的環境,促進學生健康發展

在乙個充滿愛的大家庭中,每位成員的心理健康程度定能得到最大的發展。作為輔導員,是這個大家庭的家長。家長必然要起到凝聚每位成員、帶領大家營造和諧家庭的作用。

因為大多數輔導員與學生的年齡相差不大,溝通並不是大問題,而情感投入和方法的採用等因素就是更為重要的了。可以通過組織豐富多彩的文化娛樂活動,開展各種形式的教育活動,如開班會、心理專欄、心理講座、公益勞動等,使學生在生動活潑的學習中克服不良的心理障礙,重新認識自我,培養健康的心理素質,使學生在輕鬆愉快的氛圍中成長,在活動中培養興趣、發展特長、陶冶情操、開闊眼界,最大限度地滿足他們的心理需要,為學生健康地成長提供廣闊的空間。

二,永遠對自己的學生抱有希望

尉重池和王怡就是很好是例子,這不分基礎的好與壞。

正如「教師期望效應」所證明的,學生的智力發展與老師對其關注程度成正比。輔導員,同時也是學生的老師,他所影響的不只是學生的智力發展,還有品德的發展。同時,這幫20歲左右的天之驕子,朝氣蓬勃,個人人格的建設還未完成,在大學四年的時間裡,他人對其的影響將是意義深遠的。

我們有必要對他們抱有希望,我們有理由對他們抱有希望。同時,這期望應該是合情合理的、有可行性、有挑戰性和持久的。能幫助學生在我們的期望下塑造健康的人格,克服遇到的困難,這是輔導員最大的成就。

【有待**的問題】

大學輔導員並不像中學班主任一樣,因為其負責的學生數量眾多,各種工作瑣碎、複雜,在幫助學生重建信心的實踐當中將遇到很多不確定的因素,如何合理解決遇到的問題,這對輔導員的個人能力和經驗有著密切的聯絡,需要每一位輔導員的努力。

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