日常工作內容
一、 每日工作
1、上班例行：開飲水機、印表機，並及時加紙；簡單清潔辦公室衛生。
2、下班例行：關印表機、飲水機、辦公區電腦、空調，提醒加班人員離開時關空調、燈、電腦（電源切斷），鎖門。
3、接聽、接轉總機**，收發傳真、信件、報刊等，處理日常行政接待，酒店、機票、火車票的預定事務。
4、維護公司日常辦公秩序和辦公環境。
5、負責管理、維護辦公裝置器材，及時補充辦公耗材。
6、辦公用品的登記、管理與發放。
7、監督員工考勤，休假與外出的登記。
8、每天登陸人才網搜尋資訊，蒐集人才資訊後提交給主管。
9、每天簽收並派發各類信件、貨品等，有些到付需付費，並索要發票，並整理好快遞單底單。
二、每週工作
1、訂飲用水。
2、監督綠植維護工作，每週維護一次。
3、公司採購辦公用品，及辦公耗材。
4、每週報銷一次備用金。
5、每週整理機房的二稿紙一次，保持機房整潔。
6、每週3次蒐集與公司業務相關的招標資訊，及時彙總給領導。
7、核對、統計文字製作、打圖、曬圖等費用。
8、整理、核對公司各類設計規範、圖集和參考書。
三、每月工作
1、每月統計員工考勤，統計每位員工的加班時間，員工外出登記，整理休假、請假單。
2、每月交公司電費、**費等，結算快遞等費用。
3、每月對辦公用品進行盤點一次。
4、每月對固定資產盤點一次。
5、每月去銀行拿對賬單及銀行回單。
四、不定期的工作
1、辦公室裝飾，維護及完善美化。
2、給新同事印製名片。
3、員工日常報銷處理，現金及銀行日記賬整理。
4、通知面試及面試**交給應聘人填寫，員工入職手續辦理，電腦、辦公用品的領取登記工作。
5、辦理員工的離職手續，整理電腦資料等。
6、遇到突發情況聯絡物業。
7、做好圖書、設計圖紙、設計文字的歸檔整理。
8、及時更新公司員工通訊錄。
9、安排會議、會議室及差旅預定。
10、完成上級領導指派的臨時性任務。
五、行為規範
1、上班時間嚴禁串崗。
2、舉止文明大方。
3、禁止上班時間大聲喧嘩，討論與工作無關內容，嚴禁上網聊天，瀏覽與工作無關的網頁。
人事文員工作內容
如何做好人力資源 之人事文員主要工作內容 1 每月的考勤異常跟蹤，月初向車間拿考勤報表核對考勤，整月出差在外的，考勤請示部門 領導，次月初出考勤資料整理完成 請假條，停工條，出差條，證明條 2 複核生產車間週日出勤情況 車間會拿單上來，只需要核對其名單上週日有打卡，有幾個 星期有上班，校對好給經理簽...
前台文員工作內容及禮儀
一 前台文員的工作職責 1.做好公司日常行政事務工作，保證公司資訊通訊順暢，提公升公司形象。2 轉接總機 3.來訪客人接待，並通報相關部門 4 協助收發傳真並轉交給部門，協助發放快遞 5 管理辦公用品 清潔用品的申購和管控。對公司人員申請領用辦公用品進行登記，發放。每月與行政，財務進行庫存盤點工作，...
9A文員工手冊必要內容
員工手冊必要內容一般包括 企業概況 企業文化 組織結構 人力資源制度 員工行為規範 崗位職責等。員工手冊的架構體系一般為 一 前言部分，包括1 公司概況 總經理致辭 企業簡介 企業發展歷史 企業願景 2 企業文化 企業精神 企業宗旨 企業理念 3 組織結構 組織結構 職能分配 部門簡介 二 正文部分...