醫藥集團******
2023年度目標銷售責任書
根據公司2023年度的銷售目標，按照對市場的**，參考歷史銷售業績並綜合考慮多種可能的影響因素，為充分調動銷售部營銷人員的銷售積極性，提高服務質量，以確保公司年度銷售目標的實現，在平等、自願的基礎上，特制定本銷售目標任務和相應的激勵獎罰政策，並明確公司與責任人的權利與責任。
一、目標銷售責任人
二、目標銷售任務
經公司研究決定，現授權銷售責任人負責公司所經營的所有藥品（西藥、中藥飲片、保健品、醫療器械）的銷售，並負責客戶的維護、服務、配送工作。同時，完成以下年度目標銷售任務，按季度進行考核。
1、2023年度銷售萬元；
2、客戶投訴次數不大於次。
3、客戶回訪率 %；重點客戶滿意率 %。
三、完成目標銷售任務期限：2023年12月21日——2023年12月20日
四、銷售責任人的銷售區域（服務物件）：
五、具體實施辦法：
1、責任人應在簽訂年度銷售目標責任書後十日內向公司提供乙份2023年銷售目標完成計畫書。
2、由公司和責任人對2023年銷售任務按季度進行分解，公司在每季度末考核責任人銷售任務完成情況，如果完成銷售任務，超出部分按照銷售額的1%進行獎勵；未完成計畫銷售目標任務的，差額部分按照0.8%進行處罰，且責任人須書面向直接上級說明未完成計畫任務的原因，並提出改進措施。如果連續四個季度未完成銷售任務，公司將評估責任人的銷售能力和責任心，決定責任人是否能繼續勝任營銷員一職。
3、責任人必須響應公司組織的各項**活動，做好舉辦活動的前期準備計畫、流程，活動結束後需提交的客戶參與資訊、活動分析及活動效果等相關資料等。本項列入公司考核責任人內容，每違反一項，處罰50元。
4、根據公司《部門及個人考核辦法》要求，參與公司考核；（細則按各級考核表規定執行）。
5、加強新客戶發展工作，對業務量較大、信譽良好的非「三統一」 非我公司客戶，責任人通過努力客戶連續兩個季度均有購進記錄且每季度購進量超過一萬元，發展每個客戶獎勵責任人500元。
6、做好客戶維護工作，每個季度必須對所有的服務物件進行一次現場回訪工作，宣傳公司的銷售政策，了解客戶需求，拉近與客戶之間距離，公司將不定期向客戶核實責任人是否現場回訪，如果責任人沒按公司要求回訪客戶，每次處罰50元。如果客戶流失，連續2個季度未在公司購進藥品，責任人必須書面向公司做出客戶流失的具體原因，經公司核實因責任人原因造成，每流失乙個客戶處罰500元。
7、接受公司及藥監部門對市場營銷活動的檢查、監督，如有違反相關的法律、法規和公司銷售規定，損害公司形象、損害客戶利益、損害公司利益的行為，一經核實，立即停止責任人銷售工作，按照《部門及個人考核辦法》和《銷售協議》，承擔相應的責任。
8、根據客戶的經營狀況，允許責任人每月最大欠款額為萬元，超過部分，按照貸款行息每月扣除。
六、目標責任人的權利
1、要求公司在責任人實施市場銷售活動過程中須提供必要的藥品品種、車輛支援和保障。
2、公司業務部必須按照市場**及時調整藥品**，藥品品規盡量滿足客戶需求。公司對於重點客戶可以採用靈活**政策。
3、公司有義務協助責任人清收回款難度較大貨款。
4、每月按時結算責任人銷售提成；每季度按時對責任人考核並兌現。
七、本責任書與公司的各項管理制度並行，如有衝突以公司管理制度為準。
本責任書一式三份，辦公室乙份、銷售副總乙份、年度銷售目標責任人乙份。
本責任書自簽訂之日起，公司和銷售目標責任應共同努力、攜手並進、互勵共勉，以期順利完成目標責任。
總經理（簽字銷售責任人（簽字
日期日期
銷售目標責任書
目標專案單位甲方 目標責任人乙方 目標專案 經甲乙雙方友好協商，本著平等互利的原則，就乙方以聘用方式成為甲方公司員工 其崗位為 銷售部經理 負責甲方公司的銷售管理事宜，達成如下書面目標管理協議 一 甲方的權責 一 甲方根據20 年及20 年的銷售資料與乙方協商制定以下銷售目標責任 單位 萬元 備註 ...
銷售目標責任書
為了進一步開拓市場，並充分發揮銷售人員的積極性，公司 以下簡稱甲方 與各銷售人員 以下簡單稱乙方 簽定本目標責任書 1 乙方每月底薪1500元，前5個月為市場開拓期甲方給予乙方1500 3500元 月市場開拓補貼，憑發票在財務部報銷。2 乙方在年度內完成個人銷售目標800萬元，商銷售目標1500萬元...
銷售目標責任書範本
市場一部部長目標責任書 甲方 浙江碟海影視控股 乙方 為了確保甲方2012年度拓展業務市場計畫的實現，結合甲方發展的實際情況，經甲乙雙方共同研究，就2012年度市場部負責財富聯盟市場的拓展工作。特制訂市場拓展目標如下 一 合同期限 甲方對乙方進行業績考核的時間，從年月日起至年月日。二 權利職責 1 ...