7.怎麼協調各個部門的關係？
這個問題對於新生不好回答，甚至是學生會的還沒弄懂。
有些活動我不希望只有乙個部門參與，我希望多個部門合作完成，讓各部門看到協調合作的重要和益處。也可以設定一些例會，加強各部門特別是部門主管間的溝通。
8.如果學長學姐讓其他人做事而總不叫你，你有什麼想法，怎麼做？
我認為我的某些方面做的還是不如別人，我會向學長學姐和同事溝通，請他們對我提出意見，我會欣然接受，並積極改正，得到提高。
9.有時候會讓你做苦力類的工作，你有什麼想法？
我並不認為有什麼苦力類的工作，一說這句顯的特別的高尚。學生會都是為同學服務，有些工作會累一些，但那也是應該做的，可能那些工作正是對乙個新人的最好鍛鍊，我會服從安排。
10.在學生會有不喜歡的人怎麼辦？
我會盡量與其溝通，交流，化解誤會，並看到別人身上的閃光點
11.和領導意見不統一怎麼辦？
我會充分向領導闡述我的想法，也可以採取乙個折中的方案，如果還是不能統一，我會服從領導的安排，因為他是上級，我的一項義務就是服從。
12、對於學生會幹部，你有什麼認識？
大學的學習是多方面的，學生會就是乙個值得我去學習的優秀集體，對於學社會幹部，首先我會很尊敬他們，我相信學生會的幹部都有我值得學習的地方，我會虛心的向他們學習。他們不但是我的上級，還是良師益友，我把他們當作我的老師和朋友！
13.認識我嗎.談談對我的認識？（考察學生的應變能力，對待領導的態度，是否細心）
我對學姐（學長）並沒有乙個長時間的相處，所以我無法有個具體準確的認識。因為是學生會的前輩，所以我認為是應該是值得我尊敬和學習的。從第一影響來看，你是個和善，開朗，善於交往，照顧新人的人。
這個答案是比較新穎的，可以用吧。
14.對你影響最大的一句話？
說句比較簡單，普通的話就行，關鍵是把解釋說的有新意。
15.你覺得換位思考重要嗎？你是怎麼看待的。如果讓你用兩個手指頭擺乙個人字，你該怎麼做？
16、讓你為自己部策劃一次屬於自己部門特色的活動,你會策劃什麼?
你的上司（比如說：部長）在你的工作扮演了什麼樣的角色？ ：你的上司有乙個不好的甚至是錯誤的決定讓你執行，你是知道有不妥的，你會怎麼做？（與上級的協調能力和處事藝術）
秘書處面試題
1 自我介紹 2 你是否有過失敗，怎樣看待失敗的？3 談談你自己的性格，優點和缺點。4 如果學習很忙,而秘書處正好也缺乏人手,這個時候,會選擇學習還是部門活動?5 請說出自己出眾的地方，能夠勝任學生會的工作？6 當發現自己常被處於閒置狀態，沒有工作，你將怎麼做？自我展示和表現能力 7 讓你為自己部策...
秘書處制度
為了更好地促進學生會的健康發展，促使本部門成員高效率 高質量的完成工作任務，更好地服務同學，現制定秘書處制度 1.早操制度 早操一般規定在6 48分 冬天根據時間更改 為最後簽到時間，從做操或者跑操開始以後算作遲到。早操遲到兩次算作一次不到，早操兩次不到在例會上做一次自我檢討。要求本部門負責簽到的同...
秘書處職責
秘書處是三大常務部門之一，主要常規工作分為文秘 財務 外聯三方面，常務工作需要文筆功底深厚，人際交往能力強，需要細心 耐心 熱心 責任心。細小瑣碎的工作培養了部員的能力與毅力，卻從無人叫苦叫累，表現出了一種偉大的奉獻精神和無限的人格魅力。大型活動的策劃籌備到舉辦提高了不員的綜合素質，發揮了每乙個人的...