1．經常與總部溝通，匯報教學情況，研究解決教學中遇到的困難。
2．主持召開教學部門工作會議，解決教學中的重大問題，布置檢查教學任務及完成情況。
3．監督教師教學，隨時走入課堂聽課，了解每乙個教師的教學特點和不足，及時與教師共同解決教學中遇到的問題。
4．籌畫各類課外教學活動，如英語角，公開課等，加大學校教學的宣傳。
5．定期參加「管理組」會議，參與管理決策。
6．解決學生家長關於教學方面的意見和建議。
7．學期、學年工作總結的制定。
8. 定期組織教師進行教研活動，提高教師的教學水平。
三、教學檢查制度
1. 教學檢查是保證正常教學秩序的常規檢查。每次檢查均要有記錄，發現問題要匯報總部並及時處理。
2.教學主管要定期的檢查教師對「*********」的了解的程度，定期培訓。
1) 熟悉教學計畫、教學實施方案及各種**教材，並根據課程教學大綱、教學實施方案和課程教學設計方案，指導課程輔導教師制訂具體的課堂教學實施方案（包括教學要求、重點難點、教學課時、教學手段與教學**、教學資源、作業及考核等），專職教師每週不少於三次，兼職教師每週不少於一次參加教學研討活動，推進教學改革。
2) 深入課堂聽課、評課，檢查教學情況，聽取學生對教學的反映，及時發現並指導課程擔任教師總結經驗，不斷改進教學方法，努力提高教學質量。對不稱職的課程擔任教師要及時撤換。
3) 面授課教學必須編寫教案（標準教案見附表十六）。無標準教案不准上講台。認真編寫教學實施方案，在開學第二週上交教學主管。
課程要按照學科規定的教學時數執行，著重講授課程重點、難點、疑點，並指導學生自主學習。
4) 日常教學檢查，要經常檢查各教學環節運轉情況，抽查教案、作業和輔導答疑，使全體教師始終如一，嚴肅認真地執行教學有關規定和制度。
5) 組織所有教師討論、審議考試命題；分析考試質量；檢查教學和反饋情況。
6) 不定期檢查。主要由任課教師通過課堂提問、課堂討論、作業、測驗，或由有關領導組織檢查性聽課，召開學員代表座談會等方法，了解教與學和教學管理有關的情況，以便及時發現、解決問題。
7) 定期教學檢查。每月至少應進行一次，一般安排在學期中段或稍後為宜。其內容主要是：
檢查教學態度；教學能力（教學內容、教學方法、教研能力、實踐能力）；教學效果（學生理論和實踐考核成績、教師即時效果、教研科研成果、育人成績）等內容。上下結合進行檢查。
8) 週期檢查。每期學生按教學計畫完成學習任務後，由學校組織對教師德教學計畫執**況、培養目標、課程設定、教學內容、教學方法、教學環節安排、教學管理制度等進行檢查。
9) 期中檢查。主要檢查教師的上課各環節的組織，備課情況，上機輔導答疑，教案準備情況等。教師之間互相聽課觀摩，領導聽課。
召開學生座談會，聽取同學意見，並將學生意見反饋給教師，以改進教學。對於存在的問題，要求各個部門在今後教學工作中進行克服。
10) 期末考試。在期末考試階段，組織教師大會，學習學校關於考試、監考、閱卷等環節的規定，強調紀律。
教學部工作職責
一 教學部工作細則 1.教學部是教學管理的主要職能部門。在校長及教學主管的領導下開展工作。2.要積極研究動畫教學和教學管理規律，改進教學管理工作，提高教學管理水平 調動教師和學生教與學的積極性 主動性 創造性 建立和諧的教學秩序，保證教學工作的正常執行 研究並組織實施教學改革和教學基本建設 研究建立...
教學部門工作職責
精品word文件值得 值得擁有 精品word文件值得 值得擁有 教學副校長工作職責 1 根據國家的教育方針 育人目標和學校發展規劃 校長的辦學思想，結合學校教學工作的實際，提出學年 學期教學工作任務要求，並協助校長全面 或具體的組織實施，加強檢查和總結。2 負責領導教導處的工作。指導教導處做好對教學...
大專部教學部工作職責改
4 考試成績管理，負責學生考試成績管理，完整 準確 規範 及時地做好每個學生的成績登記卡並造冊存檔，做好學生開除與留校察看等審批工作。5 負責歸口管理各類學科競賽和第二課堂活動，制定學校學生課外活動實施計畫，抓好學科興趣小組 文娛體育活動，組織學生參加各級 各學科的競賽活動，並作好指導和記錄工作。6...