護理部主任先進事蹟材料

2021-03-03 22:03:19 字數 1667 閱讀 3820

認真組織,紮實推進,積極開展優質護理服務示範工程活動。

為落實衛生部、省衛生廳關於深入開展「優質護理服務示範工程」活動的精神,深化以病人為中心的服務理念,為廣大群眾提供高質量的護理服務,2023年6月,她率先在院內啟動了優質護理服務示範工程活動,她針對開展此項工作的重要性進行了詳細講解及動員,協助**長落實各項護理措施,通過推行責任制護理模式;實行床位包乾制,開展「5s」服務;實行**的分層管理;推行呼吸保健操;開展專科特色的健康教育工作;開展「優質護理服務模範病房」流動紅旗評比活動等,使全體護理人員的服務意識和服務理念得到提公升,她嫻熟的技術、嚴謹的態度、親切的微笑、對患者細緻入微的關心溫暖著患者,也感染著**們。漸漸的,患者和**的距離拉近了,信任度也提高了,醫患矛盾明顯減少。病房整潔了,環境優美了,醫生和患者的讚賞多了,優質護理服務示範工程活動取得初步成效。

這一切成果的背後,有她多少堅持和努力,有多少心血和汗水的付出,為護理事業,為醫院的發展,她竭盡全力。

以身作則,以良好的執行力和榜樣的力量,圓滿完成各項工作

工作中,她認真負責,愛崗敬業、樂於奉獻,起到榜樣帶動作用。她明白職位意味著責任和義務,在工作中總是以身作則,帶領全院**不斷總結經驗,以病人為中心,以安全為重點,以質量為追求,努力完成醫院領導交給的各項護理任務。曾多次被單位評為「先進個人」、「優秀黨員」。

連續兩次被評為省直機關優秀共產黨員。

任護理部主任期間,她創辦了很受**歡迎的內部刊物-《護理天地》,為護理質量的控制、護理工作的宣傳,護理部與臨床護理人員的相互溝通交流提供了乙個很好的平台。針對醫院護理人員參差不齊,聘用**流動大的現狀,她積極**方法,加強培訓,嚴格要求,制定《護理人員培訓方案》、《護理人員分層使用與管理實施辦法》,先後開展了「護理崗位技術大練兵大比武活動」、「護理知識競賽」、「護理文書評選」、「演講比賽」、「文藝匯演」等活動,取得一定實效。

工作中的她經常是進入了忘我的境地,中午常常不回家,在辦公室度過;下午常常是當夜幕降臨,辦公室的光線漸漸暗下來時,才發現離下班時間已過了

一、二個小時了……她就是這樣熱衷於她的護理工作。記得她在臨床科室工作時,有一次,科室收治了一位老年肺結核危重病人,天天咳嗽、咯血。雖然醫生採取多種方法進行**,卻效果甚微。

病情非但不見好轉,而且發生了窒息先兆、昏迷和精神緊張等新的情況。乙個星期之後,病人絕望了,決定放棄**,家屬也開始籌備後事。面對這種情況,她說服病人和家屬,讓病人繼續住院觀察幾天。

同時親自擔任起老人的護理工作。儘管病人傳染性很強,但她總是守護在他身邊,精心護理的同時,仔細觀察病情。一天下來,終於發現了老人病情加重的原因,它不在於病情本身,也不在於**方法,而在於老人的特殊心理。

老人當時已經65歲,認為氣血是生命的根本,每次咯血之後就產生心理恐慌,認為「血吐完了,生命也就沒了。」所以,每當身體發生要咯血的前兆時,他就盡力憋著,結果,積血不能順利排出體外,堵塞在呼吸道內,所以發生窒息先兆。發現這一問題之後,她拉著老人的手細心開導,告訴他,咯血並不可怕,結核病不可能因為咯血把身體裡的血全咯出來,況且血液也在每天不斷地產生,咯出來的血都是應該排出來的,不能憋著,咯了血之後也沒有必要恐慌……在她和科室護理人員的精心護理和勸導下,老人很快轉變了觀念,咯血時不再恐慌,不再憋著了,也不再發生窒息了,老人的心情慢慢開朗了,氣色也慢慢好起來。

接下來的時間裡,老人的病情逐漸好轉,兩個月之後,順利出院。

她,就是乙個平凡的女性,卻有著不平凡的業績,愛心使她美麗,奉獻彰顯光彩。風華正茂的她憑著對護理事業的熱愛和執著,以護理部主任的身份,帶領著她的護理姐妹們不斷地邁向前方。

護理部主任致辭

2015年5.12 節護理部主任致辭 尊敬的各位領導 姐妹們晚上好!今天我們又一次迎來天使們一年一度 5.12 國際 節。5.12 節是為了是紀念護理鼻祖 南丁格爾 在這裡最想表達兩種心情,一是感謝胡總 張總,你們的人格魅力深深的感悟著我們,給我們工作的激情及奮鬥的力量,二在感謝我的護理同仁們,你們...

護理部主任述職報告

各位領導 科主任 長大家好!應醫院管理的要求,在這作為我工作的述職報告。我於2007年9月任護理部主任,現正好任職期滿3年。大家都知道,以病人為中心 提高醫療服務質量 是醫院永恆的主題,醫院都是圍繞管理年活動的 質量 安全 服務 費用 八字方針的要求開展工作。醫院的核心工作就是醫療質量,而護理業務技...

護理部主任述職報告

護理部雖然做了一點點工作但離不開各位領導和其他部門的支援與協作,在此我代表全體 表示感謝。護理工作中還存在很多不足如護理人員的素質過低,預檢分診 導診工作需進一步加強,基礎護理工作的落實程度各科不同,病人的滿意率未達到優質護理的要求,病房管理還需加強,優質護理示範病房的開設未能普及等等,以上工作還需...