經驗交流業務講座相互**共同收穫
太平中心校教導主任培訓活動感想
太平中心校品貞小學教導主任湯有富
一場始無前例、繼往開來、極具實效的太平中心校「主任培訓交流會」下來,令本人感慨萬千。面對主任們諸多的可**的「經驗」和值得深思的「疑惑」本人感覺喜憂參半。喜者,本人獲益頗多; 憂者,本人看著老矣,學無長用。
但為抒胸臆,啟筆略陳感想。
感想之一是主任要當好校長的參謀。在教育教學不斷推陳出新的改革大潮中,乙個學校的興衰,主任和校長的精誠協作是十分重要的。吸納主任們的經典之處歸納為:
一、 制度的制訂和執**況;
二、 機制的形成和運作情況;
三、 檢查的彙總和反思情況;
四、 學校的管理和效果情況;
五、 學生習慣養成和可持續發展情況。
以上幾項工作很需要主任積極主動地和校長參謀。
感想之二是主任要當好老師的參謀。
中國教育源遠流長,從孔子的有教無類、因材施教發展至今的素質教育度過了漫長的2000多年。至今教育還在不斷改革中,在循序漸進地走向成熟。在走向成熟的過程中,作為人類靈魂的工程師的我們,首當其衝要前進,要進取,要不斷完善自己。
在這錯綜複雜工作中主任要和老師**疑難,解決困惑。、
汲取各主任們的精華為我所用之處:
一、 在文化知識方面當好教師的參謀;
二、 在教案形成方面當好教師的參謀;
三、 在作業質量方面當好教師的參謀;
四、 在課堂教學方面當好教師的參謀;
五、 在教育學生方面當好教師的參謀;
誠然,在本次會議中得益處頗多,僅錄些許精華,以備己用。
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