2023年推廣優質護理服務實施方案

2021-03-04 07:28:21 字數 2793 閱讀 7424

附件:沭陽中山醫院

2023年優質護理服務工作是在2023年全院全面開展「優質護理服務」活動的基礎上,為進一步深化「優質護理服務」工作內涵,以「提公升職業素質、優化護理服務」為主題,提公升服務水平,持續改進護理質量,在總結上一年度開展「優質護理服務」活動經驗的基礎上,特制定2023年「優質護理服務」實施方案。

一、指導思想

我院將全面實施「優質護理服務」的工作方案,以科學發展觀為指導,深化「以病人為中心」的服務理念,以「提公升職業素質、優化護理服務」為主題,努力為患者提供無縫隙、連續性、安全、優質、滿意的護理服務。

二、工作目標

以患者滿意為總體目標,夯實基礎,鞏固成果,進一步深化優質護理服務工作,提公升服務內涵,持續改進護理質量。

三、工作措施

1、修訂各種制度、標準

繼續完善修訂我院各項規章制度、工作職責、工作流程、疾病護理常規、臨床護理服務規範及標準。繼續完善修訂質量檢查標準與方法,完善護理不良事件上報與督查制度,加強對危重病人的管理。嚴格落實《**條例》,嚴格執行**執業准入制度,單獨上崗**有執業證並註冊。

2、全面提公升職業素質、優化護理服務

(1)加強基礎理論知識的培訓,使護理人員綜合素質及專業能力得到提高。從「三基三嚴」入手,每月組織一次業務培訓,內容包括基礎理論、專科護理、法律法規、服務意識,強化基礎護理及分級護理的落實並保證質量。

(2)提高臨床**的實際工作能力,培訓專科護理骨幹。

(3)加強護理專業技術操作培訓。建立培訓機制,按照有關**崗位技能所規定的訓練專案,有計畫的對**進行技能操作培訓,要求每人今年必須完成技能操作的培訓與考核,牢固掌握護理基本技能,夯實基本功底,同時組織開展**技能操作競賽活動,進一步強化訓練,提公升臨床護理技能操作水平,從而提高護理服務。

(4)提高**長的管理水平,對**長進行管理知識的培訓,不斷提公升優質護理服務質量。

(5)加強**禮儀規範學習。**禮儀是**綜合素質的體現,是**在整個護理工作中,為了塑造個人和組織的良好形象所應遵循的尊重患者、尊重患者家屬及其他工作人員的禮節和注重儀表、儀容、儀態等方面的規範和程式;**美的儀表、禮貌的語言、落落大方的禮節,可使患者感到被理解、被尊重,心理上得到安慰,情感上得到愉悅,從而促進疾病的**。

(6)採取各種形式的學習培訓,以提高全院護理人員的業務素質,提高**觀察病情、落實護理措施、記錄護理文書的能力。

3、加強管理,確保護理安全

(1)加強病人重點環節的管理,如病人轉運、交接、跌倒、圧瘡等,建立並完善護理流程及管理評價程式。抓住**交**、每月一次的護理查房等關鍵環節,加強護理管理確保目標實現。

(2)加強護理安全監控管理,落實護理不良事件主動上報制度,每月及時組織科室進行護理安全隱患排查及護理差錯、護理不良事件的原因分析討論,分析發生的原因,應吸取的教訓,提出防範措施與改進措施。

(3)加強科室管理。每週對科室在病房管理、基礎護理、護理安全、病歷文書書寫、**儀表、消毒隔離等進行不定期的抽查,對存在的問題立即指出並限期反饋,在每月的**長工作例會上進行總結;每月組織**長對優質護理病區進行質量控制,綜合評價,對存在問題以工作動態的形式發放科室限期整改。

4、夯實基礎護理

切實做好基礎護理,使護理工作更加規範化。保持病床整潔、無異味、無汙跡,物品擺設整齊規範,輸液滴數與醫囑相符,勤巡視輸液病人,善於觀察病人,發現問題及時解決。對於做得好的**,**長要在科內會議表揚並根據激勵考核方案給予獎勵。

5、嚴格落實責任制整體護理

(1)優質護理病區實行apn排班方法,彈性排班。工作忙時可加班,閒時可輪休。

(2)優質護理服務病區設立責任組長1--2名、責任**4名,每名責任**護理少於8名病人。責任**從入院到出院的各種**給藥、病情觀察、基礎護理以及健康教育等為患者提供連續、全程的工作,切實做好優質護理服務。

(3)全面履行**職責。整合基礎護理、病情觀察、**、溝通和健康指導等,為患者提供全面、全程、連續的護理服務。密切觀察患者病情,及時與醫師溝通,與患者溝通,對患者開展健康教育和**指導,提供心理護理。

(4)深化**分層使用,依據病人病情、護理難度和技術要求分配責任**,危重患者由年資高、能力強的**負責,體現能級對應。

(5)臨床護理服務充分體現我院特色,各科依據科室特點豐富服務內涵,開展特色護理服務專案不少於兩項,並為病人提供人性化護理服務保障患者安全,促進患者**。

6、定期滿意度調查

(1)科室每月組織工休座談,定期聽取患者對優質護理工作的意見和建議。

(2)每季度進行患者滿意度調查,對存在問題及時分析,制定整改措施,及時反饋科室。讓患者從心裡滿意,要求每位**樹立良好的服務態度,把病人的滿意作為工作的最終目標,盡可能的為病人提供方便,杜絕生、冷、硬、推諉的想象發生,決不允許與病人發生爭吵。

7、加強患者健康教育

(1)個體宣教個體宣教由責任**做每天不少於3次,根據科室常見病的**和護理常規、術前注意事項、術後**鍛鍊方法、特殊飲食向病人做詳細的講解,健康宣教體現中醫特色。

(2)集體宣教由責任組長負責,內容涉及疾病的自我預防、用藥的注意事項、家庭急救常識、安全防護。

8、建立績效考核措施、嚴格落實各種制度的執行

(1)責任**履行崗位職責。按照崗位管理進行考核,**應服從醫院業務發展的安排,作為績效考核依據。

(2)優質護理服務績效考核措施,堅持客觀、公平、公開原則,分配向一線**傾斜,調動**積極性。

(3)建立護理人員的績效考核登記,根據責任**出勤率、護理病人的數量、護理質量、技術難度、風險程度、滿意度、科室評選,進行獎勵補償,對積極者、貢獻大的**在年終增加獎勵力度。

(4)護理部依據優質護理服務質量控制標準對科室考核,考核結果作為**長的績效考核。

(5)年底評選優質護理服務先進個人及先進科室。

(6)強化醫療安全核心制度及各種護理操作規範、流程、各種常規的落實。

護理部2023年8月30日

2023年優質護理服務實施方案

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