管理人員的六項基本功

2021-05-14 17:18:04 字數 1363 閱讀 6393

在我工作的二十幾年中,有過許多次的職務變動,而每當這時,領導總會語重心長地談一次話,教悔一番,勉勵一番。然而,隨著時間的流逝,大多數的談話內容已經淡忘了,惟有這樣一次談話讓我至今難忘,在工作中受益非淺。黨委書記對我說,要想做乙個稱職的管理人員,除了處處以身作則外,必須具備這樣六項基本功,即:

1、說清楚要求;2、使絕大多數的員工願意達到要求;3、使每乙個崗位的員工懂得如何達到要求;4、使每乙個崗位的員工能夠達到要求;5、使每乙個崗位的員工必須達到要求;6、集思廣益,反覆檢查,周而復始,完善要求。

韓雲2023年的3月20日,我從部隊轉業進入了翠微大廈,成為了翠微大廈的一名營業員。從這天起,我由一名純消費者轉變為商業的服務者。這一角色的轉變不僅僅是買與賣的轉變,更是心態的轉變。

就是這一天,我記住了一句話"心誠業精,志在非凡."這是我們企業的精神,更是翠微人精神,為人至誠,為業至精.在平凡的工作崗位上創造非凡的業績。從此,我相信在平凡的崗位也可以譜寫精彩的人生!

對與我來說,翠微是學校,也是人生的舞台。真誠的服務使我們明白什麼是最高的榮譽,無私的奉獻使我們懂得人間的真愛!如今,我到翠微已經十年,我有了自己溫馨的家,有了自己可愛的孩子,已到了而立之年。

俗話說的好三十而立,三十而立是有車有房,有權有勢才叫立嗎?不是,立要立在內心,在人生的座標上找到自己的位置。十年的服務工作使我知道該做什麼不該做什麼,雖然營業員每天做的都是小事,但真誠服務,傳遞的不僅僅是一種親切、誠懇態度,更多的是品質的展現,知識文化的傳播!

朋友們:什麼是最偉大的事業?「為人民服務」。只有全心全意投入,盡善盡美服務,在真誠服務中得到快樂,並把快樂與他人分享,才是最快樂、最幸福的事,這才是精彩的人生!

在演講中成長

在初賽中,我寫完演講稿,先讀給妻子聽再讀給同事聽,只要有人提出意見,我都會認真的聽取,逐字逐句的修改,一句話有時要背誦上百遍,直到語氣語調達到自己滿意為止。我不知道別人為此付出了多少,也不知道對手們有何特長。但,我知道自己,了解自己。

我給自己定了乙個目標,就是今天的我一定要「比」昨天的我要強一點!我不和別人比,但一定要和自己比。

在複賽中,我感到,能站在那裡已經是一件很自豪的事了,因為那裡是服務者交流服務心得的講台。站在那裡不是緊張,更多的是激動。我只是一名普通的服務者,我真心實意的為顧客服務認真做事,得到顧客的肯定,也得到了領導的認可,我的家人以我為驕傲。

我對生活充滿了希望。我願意把我對服務的理解和認識「講」給大家聽,讓大家和我一起分享這其中的快樂和幸福。

在決賽中,我問自己演講的目的!我需要的不僅僅是「講」給大家聽我是怎樣服務的,更重要的是「聽」大家是怎樣服務的。三人行必有我師,這是一次多好的機會呀。

我們不僅要向服務明星學習,更要敢於超越服務明星。站在講台上贏得的掌聲只是瞬間,只有不斷的學習一生一世真誠服務顧客,才能得到永恆的掌聲。

對於我來說,演講的過程就是一次成長的過程!

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5管理人員的基本素質

1 怎樣以身作則 自己能嚴肅廠紀廠規,帶頭認真執行企業的各項規章制度,維護企業的利益,絕不做有損於企業的任何一件事,珍惜企業的財物,不對外洩露企業的機密。2 如何看待政令 在日常工作中自身行為做到下級服從上級,下級對上級負責,只要是上級下達的任務,能及時領悟 立即落實,抓緊時間不折不扣確保任務按時完...