貨運車輛管理規定
為了更好地完善公司的內部管理，增強企業的凝聚力，明確司機的利益與公司的效益的密切關係，提高司機的工作責任心，特定如下制度。
一、 貨運車輛與司機的管理制度和獎罰制度
(1) 車輛由公司指定人員負責管理，公司根據司機全年工作表現，從司機產值、安全行車、維修費用、服務態度、客戶意見等各方面全面考慮，對表現好的司機給予獎勵，對表現差的司機按公司有關制度進行處罰。
(2) 車輛由公司指定駕駛員專用，其它人員未經批准不得駕駛，專車司機不能將車轉借他人或其他單位使用，如有違反扣罰200元，造成後果由司機本人承擔。
(3) 車輛除執行運輸任務外，未經批准不得隨便駛離指定的停車場，包括不得私自開車回家和辦私事，任務完成後應及時將車輛開回指定的停車場，不准起動發動機在車內睡覺和卸貨，以上如發現第一次扣罰一百元並追究責任，重犯要從嚴處罰。
(4) 車輛進出碼頭，均要遵守碼頭有關紀律、制度，限速為20公里/小時，若在廠裝、卸貨，均要遵守廠方的有關紀律、制度或行車指示，如有違反第一次追究責任，罰款並寫檢討書，重犯者從嚴處罰。
(5) 司機每天按時上班(早上8時30分)，特殊情況除外(例如當天零時後收車者)，不得無故曠工、遲到、早退。請假要事先通知管理人員，經批准後方可休息。否則，報公司從嚴處理。
(6) 司機不得向貨主提出要小費、吃飯、住宿等，不得參與賭博、**等違法犯罪行為。否則，報公司處理和送交公安部門。
(7) 司機執行運輸任務時，在外遇特殊情況或不幸發生事故，不論在何時何地必須馬上通知公司領導或公司管理人員。
(8) 司機報銷過橋費等必須要做到如實反映，不得弄虛作假、虛開發票收據，如發現經核實後要從嚴處理。
(9) 司機對待貨主要文明有禮，努力提高服務素質。
(10) 對放櫃在公司停車場而不及時卸櫃的司機第一次罰款100元，重犯者從嚴處罰。
(11) 對裝貨或卸貨回來而不到理貨部報到卻直接卸櫃的司機，第一次罰款100元，重犯者從嚴處罰。
(12) 將拖架或拖板放在廠而不及時拖回的司機第一次罰款100元，重犯者從嚴處罰。
(13) 對發現拖板或拖架爆胎等需維修的卻故意不及時維修的第一次罰款100元，重犯者從嚴處罰。
(14) 在規定時間內公司管理人員要求司機對調好拖架或拖板而司機故意不及時對調好的，第一次罰款100元。重犯者從嚴處罰。
(15) 在運輸途中私自攜帶他人上車的，第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。
(16) 晚上私自提前休息的每次罰款50元，重犯者從嚴處罰。
(17) 對在工作時間內穿拖鞋或不穿上衣等影響公司形象的司機第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。
(18) 在運輸途中和碼頭裝櫃過程中有特殊情況，如車輛須維修或裝櫃時間過長等，卻不及時反映而給公司造成不必要損失的，第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。
(19) 管理人員有急事呼叫司機，而司機故意不復機的每次罰款50元。
(20) 在目的地裝卸貨時不注意觀察櫃的破損情況，不及時要求客戶簽收，而給公司造成不必要損失的，第一次罰款50元，重犯者從嚴處罰。
(21) 開逢櫃在廠卸貨時不叫廠方裝卸工蓋好帆布和清潔乾淨櫃的，每次罰款50元。
(22) 對公司要求過磅而不過磅的司機，每次罰款50元。
(23) 對故意不及時歸還散貨工具的每次罰款50元，對遺失隨車工具的按工具購買單價賠償。
二、 安全行車制度
(1) 司機必須積極參加安全學習會,進一步落實各項交通安全措施,加強安全行車意識。
(2) 司機必須嚴格遵守公安、交通部門所頒發的一切條例規定，嚴格按機動車駕駛操作規程行車，嚴禁將車輛交給無駕駛證人員駕駛。
(3) 嚴格遵守交通規則，不能超速、亂搶道等違章行車。
(4) 司機在上班時間內不能飲酒，嚴禁醉酒駕駛，開車時要集中精神，不能在行車中你推我讓，搞其他小動作。
(5) 由貨物或車輛造成的違章罰款(如證件不全、車輛發生故障、貨物超重、高、長寬等)，公司給予全報。
(6) 若司機個人造成的違章罰款，如有下列情況的公司給60%報銷，其它情況不予報銷。
1) 進入導向車道後，不按規定方向行駛。
2) 在禁行的時間，道路上行駛的。
3) 不按規定會車、倒車、掉頭。
4) 違反交通訊號指示的。
5) 違反交通標誌，標線指示的。
6) 在禁止停放車輛的地方停放車輛。
7) 不按規定臨時停車。
(7) 在運輸作業過程中，對安全行車的司機，公司根據其全年實際表現設立安全行車獎，年終時一次性獎勵給司機，以作鼓勵。
獎勵方法：
1) 對全年沒有發生任何交通事故、服務態度好、能同公司節約維修等費用、工作積極的司機給予1000元的獎勵，包括對方負全責的事故和因公司**而證件不全、貨物超重、高、長、寬等造成的違章罰款。
2) 對全年發生一次小事故公司損失200元以下的司機獎勵300元。
3) 對全年發生一次小事故公司損失500元以下的司機獎勵100元。
(8) 在運輸作業或在目的地裝卸貨過程中，由於司機不負責任，導致發生事故及貨物損失，使公司造成經濟損失的，公司根據其事故責任以及經濟損失的程度扣罰。
扣罰方法：
1) 每次事故公司損失500以下司機負次責的按經濟損失的5%罰款，同等責任的按經濟損失的10%罰款，主責的按經濟損失的15%罰款，全責的按經濟損失的20%罰款。
2) 每次事故公司損失3000元以下、500元以上司機負次責的罰款100元，同等責任罰款150元，主責罰款200元，全責罰款300元。
3) 每次事故公司損失3000元以上，5000元以下，司機負次責的罰款200元，同等責任罰款300元，主責罰款400元，全責罰款500元。
4) 每次事故公司損失5000元以上，50000元以下，司機負次責的罰款500元，同等責任罰款1000元，主責罰款2000元，全責罰款3000元。
5) 每次事故公司損失50000以上，司機負次責的罰款5000元，同等責任的罰款10000元，主要責任的罰款15000元，全責的罰款20000元。
6) 酒後駕駛出事故的，由司機承擔所有責任。
7) 如有私開封志或有盜竊行為的追究刑事責任
汽車是公司的重要財產，為愛護公司財產和確保安全行車，做到合理使用和保養車輛，提高辦事效率，特制定本辦法，本辦法適用於公司所有車輛。
一、合理使用
1、車輛由綜合部管理，並指派專人負責安排保養和排程。
2、每輛車由專任司機駕駛，需由他人駕駛時，代班司機須履行駕駛人責任，做到檢查車輛（外表）及證件，隨車工具等。出車結束後及時告知排程並做好行車記錄。
3、隨車證件必須妥善保管，相關資料交由綜合部登記存檔，並及時反饋車輛執行及規費、保費等相關情況。
4、各部門因工作需要使用車輛時，應由部門經理同排程聯絡並說明事由及需用車時間。
5、公司車輛為業務用車，未經同意不得運載任何與業務無關的人員或物品。
6、司機每日根據出車情況，填報「日行車記錄表」，呈主管審核並核對實際里程。
7、「日行車記錄表「上所載里程數應與車輛里程表相符，不符之數若無法提供正當理由，在10公里以內的應由司機負責差數里程5元/公里的油資。
8、未經排程同意和不符之數在10公里以上的用車，都將視為私自用車，後果自負，
9、經審核批准的非公務用車，應負擔使用里程0.6元/公里的油資（不含過境費）。
二、車輛保養
1、必須做好出車前的例行檢查和實施的定期保養，保證行車安全。
2、冬季必須做到不少於5分鐘的溫車後再行駛，確保發動機的潤滑。
3、在不影響正常用車的前提下做好每日的車輛保潔，做到雨天車內整潔，無雨車身乾淨。
4、車輛的定期保養嚴格按照廠商規定的里程數執行，在10萬公里以上的車輛每5千公里做一次檢查保養。
5、車輛在維修保養時，無特殊原因駕駛員必須在場學習、監督，並對修理過程負責。（更換的舊件隨車帶回）
6、車輛在維修保養後，駕駛員應詳細登記車輛維修保養表，以此檢測車輛的機械安全狀態。
7、在使用車輛時如有物料應放在行李箱內，不得放在座椅上，遇有怕震的儀器或裝置須放在椅子上的，應事先墊好東西。
8、為預防車輛自燃事故的發生，應做好行車後的檢查，務必在停車10分鐘後確認無誤方才離去。
三、安全責任
1、在駕車時應特別注意安全行駛，嚴格遵守交通規則，若違章處罰由駕駛員負責。
2、如發生交通事故，在車輛不能使用期間，工資按天扣除。如承擔事故責任還將賠償損失（含對方）並停職接受處理。
3、車輛必須聽在指定地點和有專人看管的停車場，如有違反造成損壞或失竊將承擔維修及尋賞費用。
4、在市區以外的道路上行駛，司、乘（前排）人員必須戴安全帶。
5、每週四上午為我公司的安全日，在冊駕駛員必須準時參加安全日活動，學習交通安全知識。
四、補充規定
1、公務用車後，必須開回辦公大樓附近，停靠在適當且較安全地點，並將停靠地點在「日行車記錄表「備註欄中登記註明。
2、駕駛員年安全行駛記錄以3萬公里為基點，超過3萬公里的安全行駛作為駕駛員年度綜合考核的指標。
安全行車，禮貌駕駛。樹公司形象。
物流車輛管理規定
一、 為加強機動車輛安全生產管理，確保機動車輛安全行駛，保證員工生命和企業財產安全，按照「服務生產，保障安全」和「安全第一，預防為主」的原則，依照《中華人民共和國新道路交通安全法》和《xx公司車輛安全管理暫行規定》結合本公司機動車輛實際使用情況，特制定本規定。
二、 為實現精細化管理，加快專業化管理到精細化管理推進步伐，明確車輛管理架構，增強管理透明度，提公升管理效率，努力實現各項工作的高效率，協調運轉，有效保障生產部門用車，合理使用車輛資源，發揮車輛資源最大效益體現車輛管理，支撐、服務，並重的目的，公司全部車輛由綜合部統一管理。
三、 市公司的駕駛員及車輛由公司綜合辦進行管理並負責駕駛員的考核培訓調整等工作。
四、 各縣（區）公司車輛由公司派專人負責監督指導並進行日常工作的管理和排程。
送貨員制度
為了規範送貨管理秩序，保證物流公司對外服務的時效性 準確性，保證公司的服務質量及資金安全，特制訂以下工作制度 代收貨款 運費 1 代收貨款及運費須當日結清，做到不拖，不欠。2 送貨人員所收取的的代收貨款及運費做到日清日結，不得拖交或不交。3 如遇到特殊客戶，須與客戶協商提交貨款的日期並提交經理及收銀...
送貨員管理制度
東莞市踏踏實業 1 送貨員上崗前必須辦理擔保手續 2 嚴格遵守公司上 下班制度，不得無故遲到 早退 員工長時間不接 關機，經理有權處以50元 次的罰款 3 員工如有特殊情況需請事假的，必須辦理請假手續，未經批准無故缺勤或擅自離崗的按曠工處理 事假二天以內必須經經理批准 4 送貨員在上班閒暇時應認真學...
司機送貨員管理規定
貨物放置時要小心輕放，不能猛撞，以防損壞，做到上輕下重，上小下大原則，同時注意不得損壞貨物包裝和標識，以防影響貨物品質和無法辨別貨物，並清點出貨的數量，如果因未清點出貨數量，導致在客戶處少數，則相關貨物的金額由司機和送貨員各承擔一半。4 要正確使用相關工具 如叉車 公升降機等 杜絕人員 情況發生。5...