職務名稱：設計總監
直接上級：品牌經理
直接下級：設計師、設計助理
管理許可權：
受品牌經理委託，行使對品牌產品開發業務的指揮、排程、審核權和對本部門人員的管理權。
管理責任：
對產品開發部工作職責履行和工作任務完成情況負主要責任。
具體工作職責：
1、負責對所屬品牌的定位、形象、風格的制定，產品開發並組織實施，對所屬品牌的暢銷負重要責任；
2、每年在三月份制定（連衣裙）第二年的產品風格及結構，四月份交品牌經理營運中心（副總）審核，達成共識後五月份起開始投入設計及試製，十一月份前完成樣品試製；
3、每年在七月份制定（羽絨服）第二年的產品風格及結構，八月份交品牌經理、營運中心（副總）審核，達成共識後九月份起開始投入設計及試製，次年四月份前完成樣品試製；
4、每年度新產品樣板必須在新品發布會召開前，提前乙個月時間完整呈現，由公司智囊團組織相關部門，針對新品發布會進行全方位工作布局；
5、負責部門內日常工作的排程、安排，協調本部門各技術崗位的工作配合；
6、負責紙樣、衣樣、製單工藝技術資料的審核確認、放行；
7、組織力量解決紙樣、車辦工藝技術上的難題；
8、負責與品牌經理、銷售主管溝通、提高所開發的產品的市場競爭能力；
9、負責與生產、採購部門溝通，保證所開發的產品生產工藝科學管理，便於生產質量、產品質量控制，有利於降低生產費用；
10、負責組織本部門員工對專業技術知識和新工藝技術學習，不斷提高整體技術水平；
11、負責制訂本部門各崗位的工作職責、工作定額、工作規章制度並負責檢查考核；
設計部（設計總監）績效考核評分標準
營運中心副總職務說明書
職務名稱 公司副總經理 直接上級 總經理 直接下級 品牌運作部 品牌經理 分公司經理 管理許可權 由總經理授權，全權主持公司營運中心工作，具體職權如下 1 行使營運中心的產品開發，市場和銷售任務的計畫分配權 2 行使營運中心人員的定崗分割槽 調動權 3 經公司總經辦審核後行使中心內經理級別以下人員的...
職務說明書技術總監
職務名稱 技術總監 直接上級 總經理 直接下級 技術部經理 質量管理部經理 本職工作 負責公司產品開發及質量管理工作 工作責任 一 業務職責 1 制訂並組織實施技術系統工作目標和工作計畫。2 組織制訂並實施技術系統規章制度和實施細則。3 組織不合格產品的審理工作。4 組織技術 產品開發與創新。5 組...
培訓總監職務說明書
職務名稱直接上級晉公升方向 培訓總監 人力資源部總監1 學歷背景 人力資源管理 勞動經濟 行政管理或相關專業本科以上學歷。2 培訓及資歷 受過現代人力資源管理技術 勞動法規 企業管理 領導藝術 心理學 基本財務知識等方面的培訓。3 工作經驗 從事人力資源管理工作3年以上，熟悉員工 經銷商 導購培訓管...