作者：張羽君
**：《中國經貿導刊》2023年第07期
一、全球化背景下跨國公司管理制度的法律意義國與國之間的**和商業往來有著悠久的歷史，但是經濟全球化的浪潮卻是伴隨著科學技術的迅猛發展和自由市場的全面開放而在最近乙個世紀席捲而來的。經濟全球化帶來了法律全球化的論爭，而私法尤其是商法的全球一體化已是一種客觀存在。①經濟全球化也催生了眾多跨國公司，它們正在以公司利維坦的形式展現著資本的力量，一些大公司比如微軟的產值超過了小國家的gdp。
2023年的金融危機則向世人展現了跨國金融企業如何牽動著世界經濟的神經。跨國公司的影響力如此之大，其內部管理制度也越來越引起法學學者們的關注，因為跨國公司內部管理規則在社會秩序的建構中扮演著越來越重要的角色。
跨國公司的強勢力量使得其內部龐大複雜的規則系統在商業法律的型塑過程發揮著愈來愈重要的作用。有學者基於法律多元化的立場，認為跨國公司的內部規則是一種商法（lex mercatoria）或新的商人習慣法，這種商法還包括了技術標準、職業規則、國際行業組織的規則、標準化合同、國際仲裁機構的仲裁、國際商事公約等在內的規則形式。它們是沒有國界的全球法（global law without a state），在世界範圍內生效，並且獨立於國家法。
②它們以私性主體制定規則的形式出現，並正以全球化的規模發展著，這個過程體現著在市民社會各個領域中大量的去中心化的「法律」創制過程。③
跨國公司內部管理制度以一種新商法的形式在法律全球化程序中扮演著愈為重要的角色，承擔著一些共同特點：一是「國際性」規則，**無國界，跨國公司內部規則的效力也因之超越國界；二是自治性的民間規則，被喻為「自治法」或者「私法」而獨立存在著；三是它們同國內法既互相依存，也互相影響，國家法要從現代商人法中吸取新的素養以適應調整國際商事關係發展的需要，現代商人法則要依靠國家法來承認它的法律效力。④
跨國公司管理
國際戰略及其與組織結構關係案例 跨國公司的組織結構 是為實現跨國經營目標而確定的一種內部權力 責任 控制和協調關係的形式。跨國公司的組織結構既涉及公司內部職能部門之間 崗位之間和員工之間的相互關係，也涉及公司內部的決策和控制系統。跨國公司應根據外部環境的要求去制定相應的經營戰略，然後根據戰略目標來調...
跨國公司經營與管理
一 跨國公司的定義。跨國公司是一種在多個國家進行直接投資，並設立分支機構或子公司，從事全球性生產 銷售或其他經濟活動的國際企業組織。三 跨國公司的特徵1 跨國公司是 國際化 了的企業。國際化 指 跨國公司在世界各地直接投資，設立分支機構，從事國際生產，在世界範圍內進行銷售2 對外直接投資是跨國公司經...
跨國公司經營與管理複習
1.跨國公司 是一種在多個國家進行直接投資，並設立分支機構或子公司，從事全球性生產 銷售或其他經營活動的國際企業組織。2.跨國公司的特徵 跨國公司是 國際化 了的企業全球戰略和內部一體化 對外直接投資是跨國公司經營跨國化的基本手段 技術內部化。3.跨國公司對發展中國家經濟發展的影響 1 有利影響 跨...