1、 使用者如需要領用工裝（包括：模具、檢具、夾具及各種工具），須在工裝管理員處登記入帳。如不登記，但還回來的，則扣二分；如不登記，也未還的，照價賠償。
2、 管理員不在時，由規定的組長管理。金工：呂長領和郗寶永；裝配：陳培榮、趙玉強。
3、 工裝使用完畢，領用人必須將工裝清潔後歸還。如不清潔，則管理員可以拒收。
4、 工裝管理員須檢查工裝的狀況是否完好，如完好則消帳並放回原位置。如管理員發現工裝狀況不良，則參考第6條處理。
5、 如領用人不能及時歸還，則在以下三種情況下分別處理：
（1） 未及時歸還的：第一次，扣2分；第二次，扣5分；第三次，扣10分並處黃牌警告；
（2） 當班未完成本批產品，下班繼續做的，模具不拆，但應轉領用手續。由組長負責在交**時操作轉手續；
（3） 裝配線上的模具可不拆，由組長負責管理。
6、 如工裝損壞，經鑑定，如確係使用者違反操作規定所至，則按第8條處罰規定進行賠償。（鑑定人：部門經理、工段長、組長）
7、 如工裝丟失，則按處罰規定進行賠償。
8、 處罰規定：
（1） 丟失或損壞的工裝必須賠償；
（2） 賠償金額：按損失額的30%賠償。
9、 工裝管理員在申請模具時，必須交舊模具及《工裝損壞鑑定單》。
10、 如工裝在領用前發現模具有損壞，由工裝管理員負責賠償 。
11、 在領用時找不到要領用的工裝，又無登記記錄的，由工裝管理員負責賠償。
附：《工裝損壞鑑定單》
工裝損壞鑑定單
生產製造部
2023年11月8日
工裝管理規定
第一條 為樹立和保持公司良好的整體形象，營造企業文化氛圍，實現規範化管理，特制定本規定，希望全體員工共同遵守。第二條 工作時間著裝及儀表要求 一 所有員工著裝要求 1 所有員工必須按照公司規定著裝，保持良好的精神風貌，樹立良好的公司形象。2 工作時間須著公司統一發放的工作裝 注意儀容儀表，穿著整潔 ...
工裝管理規定
工裝管理制度 一 制定目的 隨著公司事業的規模化發展，員工人數迅速增加，為進一步提公升企業良好的整體形象，加強員工規範管理，提高企業美譽度，特對工裝的製作 領用 發放 著裝實施統一管理，特制定本規定。二 適用範圍 本規定適用於公司全體員工 三 職責 1.行政部有負責工裝的製作 發放 登記 檢查 折舊...
工裝管理規定
為樹立和保持公司良好的社會形象，體現公司的視覺識別形象，實現規範化管理，特制定本規定。一 工裝的定義和型別 1 工裝 要求在上班時間，公司所屬區域，公司組織的活動 儀式上統一穿著的服裝。包括工作裝，工作服二類。2 工作裝 指工作時間或參加公司統一組織的團隊活動 舉行慶典儀式 迎接來賓 穿著的服裝。工...