（2019-2020學年）
為進一步提公升教師隊伍職業道德素養,牢固樹立城關鎮教育良好的社會形象,增強廣大教師以身立教、創先爭優的責任感和使命感，爭做「有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心」的「四有」教師。根據《教育部關於印發《中小學教師違反職業道德行為處理辦法(2023年修訂)的通知》(教師[2018〕18號)、《關於印發《進一步加強全縣中小學師德師風建設工作實施方案》的通知》(房教函【2019】16號)等檔案精神,結合我校教育教學工作實際,特制定本方案。
1、指導思想
深入貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,以辦人民滿意的教育為宗旨,以立德樹人為根本任務,弘揚高尚師德,加強師德教育,踐行師德規範,健全師德建設長效機制,營造風清氣正的育人環境,確保教師隊伍職業道德穩步提公升。
二、目標任務
引導全校教師以德立身、以德立學、以德施教，提高教師的思想政治素質和職業道德素養，增強教師的歷史使命感、社會責任感和職業光榮感。積極探索新形勢下師德師風建設的特點和規律，大力推進師德師風建設工作改革創新，努力打造一支師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的教師隊伍。
三、主要工作
（一）加強師德教育，充實培訓內容
認真開展師德教育，有步驟地組織學習活動，在組織教師自學的基礎上，利用專題學習會、組織生活會、學習交流會等組織教師集中學習相關法律法規和規章制度。要精選培訓課程，把教師職業理想教育、職業道德教育、心理健康教育、誠信教育、民族宗教政策、黨規黨紀及監察法規等納入教師全員培訓內容，並作為新任教師崗前培訓、在職教師培訓的必修內容，切實提高培訓的針對性和實效性。
（二）加強師德考核，嚴格結果運用
一是完善考核制度。組織開展考核標準及程式公開公示、意見收集和修訂完善工作，做到公平公正公開，確保考核制度管用好用實用，切實起到導向引領作用。考核結果要與考核物件本人見面，將考核結果納入教師師德師風檔案，作為教師職業生涯的重要記錄。
二是嚴格結果運用。把師德師風考核結果作為教師業績考核、職務評聘、崗位聘用、評先評優的主要依據，並與教師資格定期註冊、全國教師管理資訊系統錄入等制度掛鉤。在同等條件下優先考慮師德師風年度考核優秀的教師，對師德師風考核不合格者實行「一票否決」。
三是加大懲處力度。對於教師師德師風失範行為，學校要依據教育部《中小學教師違反職業道德行為處理辦法（2023年修訂）》等有關法律法規嚴肅查處；對師德師風問題突出的學校教師要進行談話，責令限期整改；對師德師風問題監管不力，造成嚴重不良影響的，問責相關責任人。
（三）加強師德監督，暢通工作機制
一是構建師德師風監督體系。加大對學校師德師風建設監管的力度，構建學校、教師、學生、家長和社會廣泛參與的師德師風監督體系，常態化建立網路、**、信箱等多渠道的師德師風投訴與舉報平台，及時發現並糾正不良傾向和問題，將師德師風違規行為消除在萌芽狀態。
二是加強師德師風機制建設。著眼實效，建立師德師風定期自查機制，面向教師、學生、家長進行學校師德建設滿意度測評；建立問題報告機制，對本校出現的師德師風問題要及時上報中心學校；建立整改反饋機制，對上級檢查發現的問題要及時整改，並將整改情況報檢查組織單位。
四、時間安排
（一）制定師德師風建設實施方案（2023年8月）。結合師德師風建設重難點問題和本校實際，制定本年度師德師風建設實施方案，要明確責任人，細化建設工作目標任務、時間節點和具體措施；在學校醒目位置設立師德師風監督舉報**和信箱。
（二）開展師德師風集中宣誓和公開承諾活動（2023年9月）。開展師德師風集中宣誓和公開承諾活動，接受學生、家長和社會監督。
（三）開展師德師風建設「曬清單」活動（2023年10月）。組織教師、家長、學生共同修訂完善「責任清單」和「負面清單」內容，確保清單內容貼合實際、切實可行。通過在教學辦公場所、班級家長群「曬清單」，加強校內外監督，時刻提醒教師規範從教行為。
建立學校工作群，及時開展警示教育和相互提醒；利用支部主題黨日、集中學習、教育教學研究等活動,組織教師學習、研討「清單」內容，並結合自身工作實際，深入開展自查自糾和整改落實活動，逐步使「曬清單」活動常態化、規範化。
（四）開展師德典型選樹及宣傳活動（2023年11月）。在本單位教師中挖掘、樹立和宣傳一批愛崗敬業、師德高尚的先進典型，做好跟蹤培養和動態管理工作，建立健全師德典型人物資料庫。在9月份的全鎮「師德師風宣傳月」，通過師德報告會等形式大力宣傳師德先進典型及師德師風建設成果，發揮先進典型的示範引領作用。
（五）開展師德師風專項治理工作（2023年12月—2023年6月）。深入開展以治理中小學教師參與校外培訓機構代課、在家辦班、有償補課、體罰或變相體罰學生、參加謝師宴、違規收受禮品禮金等為重點的違反教師職業道德的專項治理活動。制定專項治理工作方案，召開工作部署會，組織教師深入學習相關檔案和法律法規。
要認真開展自查整改，利用師德師風投訴與舉報平台，對舉報的違規行為,要迅速調查核實，及時公布核實情況和處理結果。要開展專項督查，採取定期明察和不定期暗訪相結合的方式,堅持「見人、見事、見問題」，保持專項督查常態化、長效化。要嚴格過程管理，對明察暗訪發現的問題要實行台賬式管理,逐一登記造冊、限期整改、核查銷號。
五、工作要求
（一）高度重視，加強領導。加強師德師風建設事關教師隊伍整體形象，事關學生健康成長，高度重視，把師德師風建設作為提公升學校辦學質量的重要抓手，認真謀劃，周密部署，穩步推進，形成權責清晰、分工明確、反應迅速的工作機制，按時依規完成各項工作任務，確保師德師風建設工作達到預期效果。為保證此項工作順利開展，學校成立師德師風工作領導小組，其組**員如下：
組長：徐丹
副組長：汪新國張波郭萬聰
成員： 郭紅豔周啟文丁榮及各班主任
（二）注重創新，確保實效。要著眼實效，結合本校實際，針對師德師風建設的重難點問題，加強針對性研究，創新管理方式和治理機制，不斷彌補工作短板，不斷挖掘師德師風建設的深度，不斷拓展師德師風建設的廣度，不斷加大師德師風建設的力度，切實把師德師風建設水平提公升到新高度。
（三）把握時間節點，按時上報相關工作材料。
城關鎮八一希望小學小學
2023年9月
小學師德師風建設實施方案
林青小學師德師風專項整治活動實施方案 為切實加強教師職業道德建設，樹立我校教師隊伍良好風貌和教育新形象，進一步提高人民群眾對學校的滿意度，並依照灞源鎮中心學校印發 深化師德師風專項教育整頓活動實施方案 的要求，結合我校實際情況，實施深化師德師風專項教育整頓活動，為使此次活動能夠紮實有序的開展，特制訂...
小學師德師風建設實施方案
為了進一步加強我校師德師風建設，為全面貫徹落實教育部 關於進一步加強和改進師德建設的意見 提高教師師德水平，思想政治素質 職業道德水平和教育教學能力，促進我校的改革和發展，結合我校實際，特制定本方案。一 指導思想 以學習實踐科學發展觀為動力，以熱愛學生 教書育人為核心，以 辦人民滿意教育，做人民滿意...
小學師德師風建設實施方案
一 指導思想 以十八大精神為指導，以教師職業道德規範為準繩，以更新師德觀念 規範師德行為 提公升師德水平為重點，以 辦人民滿意的教育，創家長滿意的學校，做學生滿意的教師 為目標，以 愛與責任 為核心，進一步深化師德建設，強化師德素質，建設一支能夠擔當起教書育人重任的讓人民滿意的高素質的教師隊伍。二 ...