參加公司骨幹培訓班學習心得

2022-11-04 12:51:06 字數 1470 閱讀 3718

這次培訓的機會來之不易,我想說,非常感謝公司在如今經濟這麼惡劣的大環境下,還能設身處地的為員工著想,為員工的發展著想,不惜代價,不計成本,讓這麼多的兄弟姐妹可以接受到這麼系統而又全面的培訓和學習,對於我們以後的工作和生活,以及我們事業的發展,都有很大的幫助。這次培訓給我的感觸很深,不僅包括培訓的內容對我的影響,還有深圳同事的做事風格,工作氛圍,以及他們團結一心的團隊合作精神,都對我產生了比較大的觸動,我要把在深圳所學的、所見的、所感受到的一切都運用到我的工作中,並與我華東的同事分享,讓大家都能感受到培訓所帶來的動力,讓培訓給我們帶來真正的改變。第一天的拓展訓練也是我第一次參加這種型別的訓練。

沒想到,在這次訓練中,我也能做到以前想也不敢想的事情,那是因為團隊的力量,可以想象,團隊的力量是多麼強大。在這次拓展訓練中,給我啟發最大的有三個專案:1、在疊紙訓練中,讓我明白了乙個道理:

人不能只靠自己的理解去做事,要問清楚別人想要得到什麼樣的結果,以及為了達到這個結果,我們大家應該怎麼做,平常工作的時候不能夠只是自己埋頭苦幹,要跟小組成員或者其他的同事溝通,商量怎麼才能達成目標。每個人都各做各的,這樣只能讓大家的工作效率都降低,而達不到領導想要的結果。2、在信任背摔訓練中,讓我感受到了團隊的支援是很強大的,如果沒有兄弟姐妹在後面保護,如果沒有對團隊的充分信任,我想沒人敢這樣摔下去。

這讓我明白了,在實際工作中,我的同事、我的領導,都是能給我以保護和支援的人,要相信我們不是單獨的乙個人,在我們的背後,是無數個默默支援和幫助我們的人。所以當你面臨困難的時候,不要退縮,要勇往直前,別怕,我們有依靠!!!3、翻越畢業牆,這個環節給我的觸動也很深,看著這麼高的牆,60多個人要在什麼都沒有的情況下翻過去,而且還要有時間限制,人的第一反應就是:

怎麼可能?這太難了!但是事情擺在眼前,又不得不做,所以現在的任務不是怎麼逃避,而是怎麼想辦法把事情解決掉,在這種情況下,我們的團隊立刻做出了反應,選總指揮,確定第

一、二個和最後乙個上去的人,選人梯,其他的人做保護,最後,我們在比承諾時間還快很多的情況下就完成了整個任務。這就象在我們的工作中,每個人都發揮不同的作用,將大家的力量加起來,那將是不可戰勝的!還有一點就是要學會借助團隊的力量來戰勝困難,面臨困難的時候,不要畏縮,看看誰能幫到你,及時向他們求助,他們都會像我們伸出援助之手。

參加完拓展訓練,帶著尚未平息的激動和熱情,我們投入了緊張的學習當中,這次的學習是比較系統地,涉及到各方面的知識和內容,不僅包括我們的工作的專業內容,還有關係我們生活和人生的啟發。華總的壓力和情緒管理讓我懂得了,每個人都會面臨各種各樣的壓力,有工作上的,有生活上的,適當的壓力對我們的工作和生活是有幫助的,但是當壓力太大的時候,不能任由壓力壘積,就像驢子拉車一樣,把驢子壓垮的往往是最後一根稻草,所以要學會解壓,注重鬆弛有道,這樣才能更好的工作和生活。當然沒有壓力的情況下,人就不會進步,沒有壓力就沒有動力這個道理大家都很明白,所以,工作要有目標,目標明確了,人就會朝著自己的目標去奮鬥。

馬總的職業心態讓我感受到了以前工作的不當之處。我不是為了賣原料而賣原料,而是為了我的事業而工作,想在眾多的沙子中一眼被認出來,那就變成珍珠,所以,要不斷地學習,不斷地提公升和打造自己,這樣,才能脫穎而出。

參加特教校長培訓班學習心得

北京的桃花盛開,廣州的教育為重。年4月,我們參加了由廣州市教育評估和教師繼續教育指導中心組織的 北京師範大學校長培訓學院主辦的 廣州市特殊教育學校校長高階研修班 的培訓學習。這次培訓學習,我每天堅持認真聽專家教授的講課 積極參加影子培訓活動,及時做學習筆記 參與討論交流。通過學習,我不僅領略了北京厚...

培訓班學習心得

二 以人為本,創設乙個尊重 合作 創新 和諧的工作環境。第一,尊重教師,增進教師的歸屬感。美國心理學家馬斯洛把人的需要劃分為五個基本層次,其中之四就是尊重的需要,在交往中渴望別人的認可,不僅自尊,而且也期望別人尊重。幼兒園教師是由女性組成的特殊群體,她們感情細膩,爭強好勝,敏感 自尊心強,這是她們的...

培訓班學習心得

2012 年 5 月 14日至 18日,我有機會參加了 網路建設及應用維護 培訓班。這次培訓注重理論與實踐相結合,以實際發生的故障事件為教學主線,突出培訓的實用性和針對性,使培訓達到了良好地效果。本次培訓主要圍繞 伺服器的架設與維護 安全 的後台管理與維護 三個方面展開。一 伺服器的架設與維護 在老...