五型班組建設

2022-10-22 13:27:03 字數 1500 閱讀 7888

一、安全型班組

安全型班組是指班組職工牢固樹立「安全第一」的理念,明確崗位安全責任,自覺遵守安全規章制度,開展安全隱患自查整改等活動,從而實現班組安全無違章,構建班組安全生產的長效機制。

安全型班組主要內容:

1. 各項安全規章制度落實好,班組無違章。

2.班組安全教育好。

3.班組勞動保護監督檢查好,安全隱患整改防範率100%。

二、學習型班組

學習型班組是指班組職工在重點學習崗位技能知識的基礎上,全面學習市場經濟、現代科技、法律法規和人文科學等方面的知識,不斷拓寬知識面,優化知識結構,從而使學習知識、追求發展、自我完善成為班組成員的自覺要求,形成「學習工作化、工作學習化」的理念,使班組凝聚力不斷增強,職工素質和創新能力全面提高。

學習型班組主要內容:

1.學習目標明確。有學習目標規劃,學習時間、內容有保障,形成「學習工作化、工作學習化」的良好氛圍。

2.班組學習力提公升。讀書自學形成風氣,經常開展各種形式的、緊密聯絡工作實際的班組學習活動。

3.班組凝聚力增強。團隊精神好,班組職工有集體榮譽感和共同實現目標的成就感。

4.職工素質和創新能力提高。班組職工學歷、技術職稱有提高,工作效率有提高,崗位技能水平有提高。

三、創新型班組

創新型班組是指班組職工立足崗位,以創新的理念幹好本職工作,在經濟技術指標創新、群眾性經濟技術活動創新、班組管理創新等方面人人有建樹,為企業可持續發展作出積極的貢獻。

創新型班組主要內容:

1.經濟技術指標創新。開展崗位對標挖潛等勞動競賽,品種、質量等指標創國際國內一流水平。

2.群眾性經濟技術活動創新。班組職工勇於攻關,發明創新,追求卓越,職工合理化建議、自主管理、先進操作法等活動有成效。

3.班組管理工作創新。班組管理制度化、現場管理規範化、各項工作標準化,形成「一班做到,班班做到;一天做到,天天做到」的班組工作理念。

四、節約型班組

節約型班組是指班組員工以高度的主人翁責任感,通過不斷優化作業流程、提高產品質量、開展國產化替代改造等,使班組成本、消耗指標持續降低,以最小的投入取得最大的效益。

節約型班組主要內容:

1.節約意識強。班組職工形成節能降排、降本增效的共識和理念。

2.成本、消耗指標好。班組在完成生產計畫的基礎上,班組成本、消耗指標達標並持續降低。

3.開展「六個一」活動好。在「節約一度電、一滴油、一滴水、一斤煤、一張紙、一塊布」等節能降耗、降廢減損方面有成效。

五、和諧型班組

和諧型班組是指班組長以身作則,班組工作以人為本、以情感人,民主管理空氣濃厚,工會小組作用發揮好,從而建立起「團結、拼搏、互助、相融、快樂」的班組文化和人際關係,建成溫馨和諧的小家。

和諧型班組主要內容:

1. 班組長帶頭作用好,辦事公道。

2.工會小組作用發揮好,爭創「職工小家」。

3.每月召開一次班組民主管理會議,民主講評班組工作。

4.實現班務公開,增強班組工作透明度。

5.班組思想政治工作好,開展家訪,談心活動。

6. 開展班組互助互濟,做好困難職工幫扶工作。

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