1、根據董事會提出的戰略目標，組織制定公司中長期發展戰略與經營方案，並推動實施。
2、擬定公司內部管理機構設定方案和簽發公司高層人事任命書。
3、審定公司工資獎金分配方案和經濟責任掛鉤辦法並組織實施。
4、審核簽發以公司名義（蓋公章）發出的檔案。
5、主持公司的全面經營管理工作，組織財務副總、生產技術副總分解實施董事會決議。
6、向董事會提出企業的更新改造發展規劃方案、預算外開支計畫。
7、處理公司重大突發事件和重大對外關係問題。
8、推進公司企業文化的建設工作，樹立良好的企業形象。
9、從事經營管理的全域性開創性工作，為公司發展做出艱鉅的探索和嘗試。
10、召集、主持總經理辦公會議、專題會議等，總結工作、聽取匯報，檢查工作、督促進度和協調矛盾。
權力1．對公司發展規劃、投資計畫及其他與公司發展密切相關的檔案有審批權和否決權。
2．對公司的經費支出有審批權和否決權。
3．對公司重大經營管理專案有主持權，對預算範圍內的資金有支配權。
4．對直屬下級有監督指導權。
5．擁有人事任免權。
6．對財務部門的資金流向有監督、檢查權。
7．公司章程賦予的其他權力。
責任1．對公司經營管理的重大決策及公司是否盈利負主要責任。
2．對公司重大經營管理專案負主持責任。
3．對全體員工負連帶法律責任。
4．對常務副總、銷售副總工作中的重大失誤負領導責任。
5．對公司是否合法經營負法律責任。
6．對公司機密資訊的外露負管理責任。
7．公司章程規定的其他責任。
總經理崗位職責
一 執行董事會決議，主持公司全面工作，保證經營目標的實現。二 組織實施經董事會批准的公司年度經營計畫和財務收支計畫。三 在董事長委託許可權內，以法人代表的身份代表公司簽署有關協議 合同 合約和處理有關事宜。四 建立健全公司統 一 高效的組織體系和工作體系。五 負責召集和主持總經理辦公會議，決定各職能...
總經理崗位職責
1 堅決貫徹和執行公司的決策，服從公司的管理，落實實施各項規章制度並監督管理。2 負責分管餐飲公司的基本管理制度的制定並審核。負責對店內管理人員和店內其他人員的錄用 考核 獎懲 公升降的評審上報。領班以上管理人員公升降 錄用需提前向公司提交報告 3 分管餐飲公司全面日常經營管理工作，對公司經營管理有...
總經理崗位職責
1 主管公司日常運營 2 制定公司政策與落實戰略規劃 3 實施董事會制定的經營目標與方案，執行董事會決議，最大化實現公司的社會效益與經濟效益 4 制定公司的具體經營目標和經營計畫 5 掌握市場資訊 開拓市場，根據市場需求確定經營策略，調整和優化經營模式 6 審核公司運營報表，控制運營成本，健全內控機...