管理許可權：行使對公司經營工作全面指導、指揮、管理的力，並承擔執行各項規章制度的義務。
管理責任：全面主持公司經營工作，對所承擔工作全面負責。
一，職權
１，總經理作為公司法定代表（或法定代表人），為公司最高行政管理領導人。全面負責、主持公司的日常行政和業務活動；
２，擬訂公司發展規劃、年度經營計畫和財務預算方案，以及利潤分配和彌補虧損方案。以及負責組織實施；
３，擬訂公司內部組織機構調整方案、勞動人事政策、工資和福利制度；
４，任免和調配公司各級員工；
５，代表公司對外簽訂合同和處理業務；
６，負責對公司總監的工作布置、指導、檢查監督、評價和考核管理工作；確定對公司員工的獎懲權；
７，建立健全公司規章管理制度和工作流程；
８，布置檢查公司重大任務，接待重要來賓，處理緊急事件；
９，財務審批權和投資決策權；
１０、開展企業文化建設和凝聚力工程，提高公司知名度。
二，責任
（一）經濟責任
１、對法人財產的安全、保值、增值負責；
２、對經濟效益、利潤的追求義務；
３、對違法違紀，負連帶賠償責任。
（二）法律責任
１、遵守國家法律、法規的義務；
２、遵守公司章程的義務；
３、履行經濟合同；
４、作為公司代表處理法律事務。
（三）道德責任
１、對公司誠信、忠誠、勤勉的義務；
２、不得參與與公司競爭、有損害的活動；
３、不得損害****和社會公共利益。
（四）對員工負責
１、尊重員工各種權利、保障員工正當利益；
２、改善員工待遇、福利和工作生活條件。
三，崗位要求
１、熱愛笨公司，具有德、勤、能、誠的品格；
２、具有較強的綜合管理能力和工作協調能力；
３、擅長組織，帶領班子成員團結、努力工作。
總經理崗位職責
一 執行董事會決議，主持公司全面工作，保證經營目標的實現。二 組織實施經董事會批准的公司年度經營計畫和財務收支計畫。三 在董事長委託許可權內，以法人代表的身份代表公司簽署有關協議 合同 合約和處理有關事宜。四 建立健全公司統 一 高效的組織體系和工作體系。五 負責召集和主持總經理辦公會議，決定各職能...
總經理崗位職責
1 堅決貫徹和執行公司的決策，服從公司的管理，落實實施各項規章制度並監督管理。2 負責分管餐飲公司的基本管理制度的制定並審核。負責對店內管理人員和店內其他人員的錄用 考核 獎懲 公升降的評審上報。領班以上管理人員公升降 錄用需提前向公司提交報告 3 分管餐飲公司全面日常經營管理工作，對公司經營管理有...
總經理崗位職責
1 主管公司日常運營 2 制定公司政策與落實戰略規劃 3 實施董事會制定的經營目標與方案，執行董事會決議，最大化實現公司的社會效益與經濟效益 4 制定公司的具體經營目標和經營計畫 5 掌握市場資訊 開拓市場，根據市場需求確定經營策略，調整和優化經營模式 6 審核公司運營報表，控制運營成本，健全內控機...