一、1、以身作則
2、能力過硬
3、能為員工爭取福利
4、能幫員工處理危機
5、管理上嚴格要求
6、做人上平易近人
二、房地產拓客營銷策略及房地產營銷經理管理提公升及團隊建設實戰培訓
全程房地產案例講解訓練+落地工具
2023年，碧桂園銷售額躍至1060億元，合同銷售建築面積約1593萬平方公尺，這個2023年銷售額才完成476億元的房企，合同銷售建築面積約764萬平方公尺,同比增幅分別達到122%及108%,成為去年房企「千億俱樂部」的大黑馬。那2023年的「千億碧桂園」究竟是如何煉就的呢?
房地產開發或者**公司，所有部門都是花錢的部門，唯有營銷部門相對是賺錢的部門，換句話說：所有部門都是輔助配合房地產營銷部門。十八屆三中全會、國家新政策及房產稅等政策的頒布，房地產開發商或**公司案場經理、營銷總監面對如何招人，留人、育人，用人及**式提公升團隊績效，快速完成專案和公司的戰略業績目標一直成為很多開發商，地產**公司營銷管理者頭疼的問題？
如今，全國房地產市場殘酷的市場競爭從來沒有假期，團隊目標業績快速成長與樓盤消化速度及開發商、**公司持續盈利路在何方？
新形勢，新發展，新機遇！如何搶占、培育房地產狼性銷售團隊，爭奪房地產市場有限的客戶源、快速培養團隊成交客戶的能力已成為各營銷管理者的必備技能。
閔新聞：曾在上市公司中原房地產擔任上海區域銷售總監5年；在易居中國擔任華東區域銷售副總經理3年；擁有講師證和心理學及經紀人證三證資質的房地產特級講師。
授課風格：
1、情景式訓練法與案例分析、模擬實驗、小組討論及**衝擊和練習等風趣幽默，通俗易懂的授課方式，緊扣學員實際工作，保持學員高度參與，明銳發現問題，有效解決實際問題。
2、用「心」和自身態度在詮釋實戰銷售，真正大幅度提公升銷售業績，絕不空談。
3、運用心理學、神經語言學、催眠、右腦和nlp等心智訓練模式，通過外力和學員內心的碰撞，將正確的觀念轉化成為信念，把正確的行為變成習慣，以達到知行合一的訓練目的；
如何開展房地產團隊銷售工作
一 銷售人員的培訓及培養 1 招聘人員 要求有一定文化知識，能吃苦,有上進心，團隊合作精神,性格開朗，語言表達能力好，有事業心,敢於挑戰,同時能夠承受工作壓力,有一定的銷售基礎。年齡在20 40歲之間.2 開展房地產基礎知識的入門培訓。主要是學習房地產相關方面的一些專業理論。課程包括有 房地產基礎理...
房地產團隊組建調整方案
三江國際商貿城商業 運營團隊 組建調整 方案二 一五年八月六日 三江國際商貿城商業運營團隊組建方案 公司領導 為快速組建一支專業化經營商業管理團隊，有效將三江國際商貿城專案經營管理工作進行全面開展，結合專案實際需求制定目標 2016年專案全部開發完畢前將商業運營團隊組建完畢，現將三江國際商貿城運營團...
房地產管理手冊
管理手冊 目錄目錄 目錄0.1管理手冊發布令 東風汽車房地產 根據發展的需要，決定全面實施gb t 19001 2000 idt iso9001 2000 質量管理體系要求 gb t 24001 2004 idt iso14001 2004 環境管理體系要求及使用指南 gb t28001 職業健康安...