完善行政部的建議

2022-07-05 13:54:05 字數 705 閱讀 4307

行政部需要完善的工作內容:

1、人事檔案管理

對於每位員工的人事檔案行政部要分門別類,並做好相應的檔案管理。

2、人事考核作業

行政部要定期對員工有一定的考核,並做出相應的獎勵等等。

3、員工教育培訓

行政部對於新員工的入職和離職要有一定的流程管理,並對新員工和老員工要定期培訓和教育,提公升每位員工的自身素質,改善員工的日常行為習慣。

4、作息考勤管理

行政部要認真做好每位員工每天的考勤管理。一律準時7點45分上班,對於遲到、早退或者沒有請假而曠工的員工要給予一定的指正。

5、獎懲辦法的執行

對於遲到的員工,遲到一次,給以善意的提醒;遲到兩次,讓其選擇懲罰措施,或者自罰連續值日,或者請全體員工吃雪糕,或者罰款。由行政部監督執行。

6、各類公告的發布

行政部要做好各種通知的拽寫、發布以及後期的督促執行。

7、招聘、錄用、公升遷、離退職的辦理

行政部配合人事做好員工的入職、離職和招聘錄用等相關事宜,並形成一定的流程記錄下來。

8、協助經理制訂公司各項管理制度及業務計畫

行政部要積極配合其他部門的工作和計畫,並定期更新。尤其是要督促每位員工做好每天的工作日誌和第二天的工作計畫。

9、辦公用品的預算及購買技能技巧。

行政部要定期採購辦公用品,以開源節流為前提,注意一定的預算和購買技巧,做到貨比三家。

10、關心周邊的人和事

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