《如何當好車間主任》有感

2022-07-02 04:39:02 字數 738 閱讀 6679

2023年已經悄然離去了,而對於我們自身的要求,在隨著2023年的到來,又有了新的挑戰。最近在空閒的時間,我讀了《如何當好車間主任》一書,對我現在的工作,又有了更深刻的認識。

隨著時代的進步,企業對車間主任也提出了更高的要求。也就是說車間主任不僅要具備較高的執行能力,更要具備較高的應變能力和領導變革的能力,除此之外,車間主任們還要提高駕馭全域性的領導水平。只有這樣,企業管理的整體水平才能進步,企業的效率和業績才能得以提高,企業文化才能得以充分體現。

所以對於如何做好車間主任,從本書中,我又獲得了一些細節性的知識:

車間主任的具體工作:包括產量、質量、消耗、裝置、班組建設和安全。其中安全為第一,其包括人的安全和裝置的安全,這是生產的前提,也就是說首先我們要建立安全生產責任制,這樣我們才能保證順利完成公司下達的各項指標和任務。

質量和物料消耗為企業當今長足發展提出了更高的要求,質量是品牌的保證,而在如今的微利時代,成本控制是企業之間相互競爭的資本,所以越來越多的企業現正在走向降低成本增加利潤空間的途徑。

車間主任的使命:首先是組織生產,也就是按照生產工藝流程,有組織、有制度地順利完成車間內的各項生產及日常工作;然後為協調經營,就是在保證順利完成生產的前提下,積極與其他部門以及車間內部各班組之間建立服務意識,協調好各項工作,使整個公司運作有個有利的保障;當然,帶好隊伍也是事關重大的,根據每個人的性格,逐個開展思想工作,平等溝通,獲取整個團隊每一位成員的信任,讓其在工作時的心情處於最佳狀態,這樣效率才能事半功倍,質量達到第一。凝聚力和生活工作的氛圍能讓整個團隊思想活躍,充滿激情。

如何當好車間主任

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