關鍵詞:職教集團創新機制問題與思考
中圖分類號:g64 文獻標識碼:a 文章編號:1672-3791(2012)10(c)-0224-01
成都旅遊職業教育集團由成都文化旅遊發展****和成都職業技術學院共同牽頭成立,現有成員單位59家。其中,大中型旅遊企業23家,包括雅高酒店集團、洲際酒店集團等國際一流的酒店集團公司;職業院校36所,分布在成都市主城區、近郊區、遠郊區。集團自2023年6月成立以來,不斷探索職教集團的發展之路,努力創新職教集團體制機制,通過專案推動,為成都現代服務業產業發展和人才培養發揮了積極作用。
1 成都旅遊職業教育集團在體制機制上的積極探索
1.1 探索構建「雙主體」集團管理模式,發揮「一體兩翼」服務功能
一是充分發揮龍頭企業和龍頭學校的作用,建立校企「雙主體」的集團管理模式。作為企業方面的龍頭單位,成都文旅集團是成都國有企業,集團內旅遊企業達200余家,擁有成都70%景區的旅遊資源;作為院校方面的龍頭單位,成都職業技術學院是成都三產類專業的龍頭學校,是四川省示範性高職院校和國家骨幹高職院校。通過提高企業的參與度,真正實現集團的橫向聯結和拓展;同時達到構建「雙主體」集團管理模式較好發揮雙方牽引、輻射作用的主要目的。
二是高度重視集團組織構建,保障管理模式執行通暢。集團下設秘書處,龍頭學校安排專人負責秘書處工作,處理集團日常事務。構建牽頭單位定期研討制度,持續輪轉選派教師龍頭企業掛職鍛鍊半年以上。
既保障了職教集團工作銜接,又利於了解行業企業動態。
三是充分發揮集團的「兩翼」作用。集團通過以專案為載體,積極開展學校服務、企業服務。學校服務方面,主要是推進中高職院校資源共建共享,在集團內開展中高職專業對接、課程銜接、教材建設與共享、實訓基地共享、師資培養培訓、招生銜接、實習和就業工作的銜接,以此推動旅遊教育的均衡化。
開通中職學生公升入高職學習通道,提公升成都旅遊職業教育的整體水平。企業服務方面,充分發揮龍頭單位的技術服務平台功能,面向旅遊企業開展各項服務工作。幾年來開展了一系列校企合作專案建設,如制定企業崗位標準、共同開發景區、規劃旅遊專案、策劃旅遊會展、旅遊專案推廣、技術服務等。
創新體制機制加快推進生態文明建設
加快推進生態文明建設，不僅對經濟社會發展 提高人民群眾生活質量有著重要意義，也關係到整個國家的生態安全。轉變經濟發展方式要求生態文明建設進一步提速。良好的生態環境是經濟社會可持續發展的重要條件，也是乙個民族生存和發展的根本基礎。加快推進生態文明建設，深入實施可持續發展戰略，大力推進資源節約型 環境友...
來自百度的關於制度體制機制的較好的解釋
制度，通常是指社會制度，是指建立在一定社會生產力發展水平基礎上，反映該社會的價值判斷和價值取向，由行為主體 國家或國家機關 所建立的調整交往活動主體之間以及社會關係的具有正式形式和強制性的規範體系。制度按照性質和範圍總體可分為根本制度 基本制度與具體規章制度三個基本層次。根本制度是同生產力發展的一定...
關於國有企業構建「不能腐」體制機制的整體框架研究
關於國有企業構建 不能腐 體制機制的整體框架研究作者 王玥晟 企業文化 2018年第20期 黨的十八大以來，以 同志為核心的 把全面從嚴治黨納入 四個全面 戰略布局，著力從嚴從細管黨治黨，淨化黨內政治生態，從作風建設這個環節突破，真管真嚴 敢管敢嚴 長管長嚴，全面強化黨內監督，遏制腐敗滋生蔓延勢頭。...