職業觀（professonalideology）
什麼是職業觀
職業觀指的是人們對某一特定職業的根本看法和態度，也是社會對從事某種專業工作人員的較為恆定的角色認定，海外有學者譯作「專業理念」或「專業意理」。
職業觀由三個要素構成：維持生活、完善個性、服務社會，三者的地位和比例不同，構成不同的職業觀，包括職業地位觀、職業待遇觀、職業苦樂觀等。
職業觀的作用
職業觀是在長期的職業實踐中逐步形成的，有其產生和發展的規律，它一經形成，又反過來影響甚至指導具體的職業工作和職業行為。特別是當一種職業觀內化為從業人員價值體系的一部分時，往往表現出很強的自主性，據一些西方學者的研究，有時候這種自主性可能達到與職業組織力量相抗衡的程度（tuchman,1978）。
1、職業觀是擇業者選擇職業的指導思想。社會生活中職業化程度越高、職業地位越鞏固的職業，人們對其從業者的角色認定也越明確。如醫護人員被稱為「白衣天使」，郵遞員被認作「綠衣使者」，教師被視為「園丁」、「紅燭」等。
2、職業觀是人生理想在職業問題上的反映，是人生觀的重要組成部分；正確的人生觀決定正確的職業觀。勞動力市場上，每個擇業者都是自覺不自覺地以一種就業觀指導自己選擇職業。
如對為什麼要選擇職業、選擇什麼職業、什麼是好職業、個人適合從事什麼職業勞動等等的不同看法。正是由於在這些問題上的看法不同，也就產生了不同的擇業方向、不同的職業行為。有人擇業方向正確，有人進入誤區；有人在職業勞動中成績卓著，有人毫無作為，甚至屢次在擇業競爭中失敗。
由此可見，職業觀對就業者有非常重要的意義。
前些天遇到乙個人，見面沒說幾句就開始抱怨自己的工作：每天早8點到晚8點，全年無休，趕上工作緊張的時候，還要通宵達旦;每天下了班直接往床上倒，第二天早上一睜眼就趕緊奔赴單位，可憐的休息時間只是為了更好地工作;掙錢少，酒吧ktv之類的娛樂場所絕少涉足，一年一次的旅遊更是想都不敢想……
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