基礎.第三章.第三節.市場營銷1
一、單項選擇題(在每小題的四個備選答案中，選出乙個符合題意的正確答案。本大題共20小題，每小題1分，共20分)
第1題消費者市場是指所有為了（ ）而購買商品或服務的個人和家庭所構成市揚
(a)家庭消費
(b)個人消費
(c)**購買
(d)產業消費
abcd
正確答案：b
第2題組織市場的型別不包括（ ）
(a)壟斷者市場
(b)產業市場
(c)轉賣者市場
(d)**市場
abcd
正確答案：a
第3題影響產業購買者購買決定的主要因素不包括（ ）
(a)社會因素
(b)環境因素
(c)組織因素
(d)人際因素
abcd
正確答案：a
第4題所謂（ ）就是對企業的營銷具有吸引力的、能享受競爭優勢的市場機會
(a)企業營銷機會
(b)企業競爭機會
(c)企業優勢機會
(d)企業實踐機會
abcd
正確答案：a
第5題市場營銷計畫的控制不包括（ ）
(a)季度計畫控制
(b)效率控制
(c)年度計畫控制
(d)戰略控制
abcd
正確答案：a
二、多項選擇題(在每小題的四個備選答案中，選出符合題意的正確答案。本大題共10小題，每小題2分，共20分)
第1題按照活動範圍和區域的不同，可將市場分為（ ）
(a)行業性市場
(b)世界市場
(c)商品性市場
(d)地方市場
(e)全國性市場
abcde
正確答案：bde
第2題按照在購買決策過程中的作用不同，消費者角色可分為（ ）
(a)倡議者
(b)需求者
(c)供給者
(d)購買者
(e)使用者
abcde
正確答案：ade
第3題根據參與者的介入程度和品牌間的差異程度，可將消費者的購買行為分為（ ）
(a)習慣性購買行為
(b)化解不協調的購買行為
(c)個性化購買行為
(d)尋求多樣化的購買行為
(e)複雜的購買行為
abcde
正確答案：abde
人力資源管理考試人力資源基礎知識章節練習 2019
以下關於 嚴愛相濟 的人員錄用原則的說法正確的有 a.員工在試用期間對其進行必要的考核 b.對試用的員工在生活上給予更多關懷 c.盡可能地幫助試用員工解決後顧之憂 d.在工作上要指導和幫助員工取得進步 e.從法律上保證員工應享有的各項權利 組織結構圖繪製的基本圖式包括 a.組織結構圖 b.組織職務圖...
人力資源管理基礎知識點
1 勞動經濟學是研究市場經濟制度中的勞動力市場現象及勞動力市場執行規律的科學。2.勞動經濟學的研究方法主要有兩種 實證研究方法和規範研究方法。3 利潤定義為企業生產經營的總收人減去總費用的差額部分。4 勞動力供給，是指在一定的市場工資率的條件下，勞動力供給的決策主體 家庭或個人 願意並且能夠提供的勞...
人力資源管理師 基礎知識
人力資源管理師 新 基礎知識 提綱 本課件系統內容 一 勞動經濟學 1 16 二 勞動法 17 24 三 現代企業管理 25 59 四 管理心理與組織行為 60 84 五 人力資源開發與管理 85 117 第一章 勞動經濟學 1 16 第一節 勞動經濟學研究物件和研究方法 一 勞動資源稀缺性。1 相...