甲方：新鄉市金龍生態養殖****
乙方：銷售部經理
:甲方聘乙方為公司銷售部經理，甲乙雙方就乙方的崗位職責、崗位收入、崗位目標責任期限、崗位年度責任目標與考核指標達成一致條款如下：
一、崗位職責：銷售公司內各板塊的產品，並配合各板塊及時**貨款，不得欠款和賒銷。
2、崗位目標責任期限：2023年1月至2023年12月31日
3、崗位責任目標與考核指標
1、每月基本工資1800元，提成按銷量的2％提，每月最低銷量6萬元。
2、**費每人一月150元。
3、差與考勤：在不出差的情況下，應按時到公司上班，並遵守公司的作息制度。出差應事先向經理申報專訪物件和工作內容，出差後應向經理匯報出差的工作情況。基本工資與出勤天數掛鉤考核。
4、臨時工作：極完成經理安排的其他臨時性工作，此項掛考核收入100元。
甲方：新鄉市金龍生態養殖****
乙方：簽訂日期：
2023年1月1日
銷售部年度經營銷售目標責任書
洛陽奧瑞特銅業 2009年度銷售目標責任書 為充分調動公司銷售人員積極性，確保公司下達給銷售目標責任人年度銷售目標的實現，公司 以下簡稱甲方 授權給以銷售目標責任人 以下簡稱乙方 負責該銷售區域的市場銷售業務管理工作。按照責 權 利對等的原則，雙方在協商一致的基礎上簽訂2009年度經營銷售目標責任書...
銷售部銷售經理職責
1 主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關售樓方面的決議，負責完成公司下達的銷售任務 2 制定階段性銷售計畫，組織實施售樓部年度工作和銷售計畫，並完成銷售計畫 3 擬定售樓部內部管理機構設定方案及職位的職責範圍和標準 4 與辦公室共同擬定售樓部的基本管理制度 5 擬定售樓中心佣金提成及獎勵方案...
銷售經理目標責任書
為了確保公司2016年度銷售計畫的實現，結合公司發展的實際情況，經公司研究，共同確定2016年度銷售經理所負責的專案產品銷售目標如下 一 合同期限 1 本合同生效日期為年月日。2 公司對乙方進行業績考核考核的時間，從年月日起至年月日。二 權利職責 1 甲方聘任乙方為本公司 負責銷售工作。2 乙方必須...