私享家新概念餐廳門店
門店使用者
員工資訊
新進員工資訊
員工考勤
員工考勤
員工考勤
員工考勤
優秀員工評選
優秀員工評選要求：
1. 員工必須為正式員工
2. 優秀員工候選人必須在門店工作滿三個月以上（含3個月），調動人員不受此限制
3. 員工當月必須全勤，且無扣款處罰記錄，無遲到早退現象，無請假記錄。
評選方式
1. 優秀員工由門店部門管理層根據考勤記錄提出候選人名單，候選人可多名
2. 部門全體員工進行公投評選，候選人得票最多者為優秀員工。
3. 得票相同者，可再次公投，直到優秀員工評選得出。
部門在崗人數： 人，評選結果：
**黏貼處：
手冊使用說明：
1. 使用者必須以公正、公開、公平為原則嚴格執行公司門店員工考勤制度，不得弄虛作假，違反者將按公司制度予以重罰，切記！！！！
2. 員工入職必須按照公司門店入職程式執行，相關**檔案必須妥善保管，並予次月3日前整理完成遞交公司總部，逾期將按說明第四條處理。
3. 員工入職表、病假條、調休單、請假條等相關單據應統一張貼在**黏貼處，以便公司人事部進行員工薪資審核發放。
4. 因該手冊使用者使用失誤或逾期上交公司總部審核，造成員工工資發放錯誤或延期，手冊使用者應作出書面說明，經公司總經理批覆後予以補發或扣款，手冊使用人予以事件處罰100元/次。
考勤符號表示：
√：表示員工正常出勤 ○：代表員工正常休假 ●：代表員工請假或事假
△：代表員工遲到或早退
餐廳管理手冊
d 01餐前檢查制度 一 餐廳主管每天檢查 1 西餐廳桌面玻璃是否光亮 清潔 2 台布四角是否對齊，菸缸 裝飾盆是否擺放到位 3 沙發靠墊是否擺放整齊 4 地面地磚是否清潔，無油跡 水跡 雜物 5 吧檯內的物品是否擺放整齊 6 酒水 餐具交接本是否規範填寫 7 劃菜間各種備用物品是否齊全，並擺放整齊...
餐廳考勤制度
考勤制度試行稿 為加強公司員工勞動紀律，維護公司正常經營秩序，進一步規範公司內部管理體制，特制定本制度 第一條作息時間 一 辦公室工作人員作息時間 上班時間上午9 30下班時間14 00 午休時間14 00 17 00 上班時間下午17 00 21 30 以上作息時間為行政人員正常作息時間，每星期休...
餐廳考勤管理制度
第一條飯店賓館員工正常工作時間視部門工作需要而確定，因季節變化需調整工作時間的由總經理辦公室另行通知。第二條飯店賓館員工一律實行上下班打卡登記制度。第三條所有員工上下班均需親自打卡，任何人不得代替他人或由他人代替打卡，違反者 人和被 人均給予記過處分。第四條飯店賓館每天安排人員監督員工上下班打卡，並...