員工職業生涯規劃表

填表日期：年月日

第一部分：個人情況

第二部分：職業生涯規劃

第三部分：您所看重的東西

下表中列出了9種因素，請您勾選出它們對您的重要程度，可以打『』：

填寫指導：

1、本**在新員工與輔導人充分溝通後，由新員工填寫。填寫**的目的是幫助新員工明確職業發展規劃，結合企業的發展要求滿足員工自我實現的需要，最大限度地發展員工的才能。

2、「目前具備的技能/能力」欄主要包括：第

一、各方面的技術技能，此技能有證書的需填寫證書名稱；第

二、綜合素質能力，指在群體中與他人共事、溝通、理解、管理、激勵、領導他人的能力等。

3、「個人專長」欄可以重申自己認為最重要的技能/能力和工作以外的興趣愛好。

4、「請說明希望選擇哪條晉公升通道」：指管理/技術兩條晉公升通道，或兩者的組合。

填表日期填表說明 1 職業性向不同的人有不同的人格特徵，不同的人格特徵適合從事不同的職業，約翰霍蘭德將其分為六種職業性向型別 1 實踐性向，2 研究性向，3 社會性向，4 常規性向，5 企業性向，6 藝術性向。每一種職業性向適合於特定的若干職業。通過一系列測試，可以確定乙個人的職業性向。職業...

四川綠然集團員工職業生涯規劃表姓名郭凱身份證號碼 51092219890420xx16 現工作部門招商部現工作崗位招商專員關於填寫說明 1 我的技能欄主要包括四方面的技能第一技術技能，指應用專業知識的能力，此技能有證書的需填寫證書名稱第二人際溝通能力，指在群體中與他人共事...

1 基本資料姓名何xx 性別男血型 b型性向領航兼增值型出生地四川成都出生年月 1970年8月3日學歷本科。目前年齡 30歲 2000年死亡 70歲 2040年尚餘年限 40年。swot 分析優勢有較堅實的製造企業管理理論基礎但仍須不斷吸收新觀念新知識有3年工廠基...