高考獎金分配方案

2021-11-07 11:11:31 字數 686 閱讀 4167

一、基礎獎:佔總額30%

分配方法:三個學年滿工作量的老師每人分配基礎獎金元。三個學年分別佔基礎獎的20%、30%、50%。超工作量按滿工作量計算,不滿工作量按工作量的比率計算。

二、教學成果獎:佔總額45%(只分配給高三學年任課教師)

(一)超省均獎(按班按個人教學成績計算):佔總額25%

1、校均分文、理科學科超省均分的學科,按該文科高考分值確定獎金基數,語文、數學、英語每班1000元,文綜、理綜每班2000元。

2、文科綜合政、史、地每班各佔700元,理科綜合物理1100元/班,化學700元/班,生物900元/班。

3、班級學科均分高省均分1分,增加20元,低省均分1分,減20元,按班基計算相關教師超省均分獎。

(二)上線獎(依全省分數線為準):佔總額20%

分配方法:

1、按班計算獎金總數,語、數、外佔五分之一,理綜、文綜各佔五分之二(理綜、文綜按試卷分值比率計算)。

2、上重點線每生分配獎金元(待商議),上二本線每生元,上三本線元,上專科線元,上高職線元。

三、班主任獎:佔總額15%

分配方法:按學年計算,擔任班主任三個學年分配獎金元(待商議),三個學年分別佔20%、30%、50%。

四、小科類獎

分配方法:以二本雙上線人數為準。專業課以師大聯考成績為準,文化課以省招辦公布的分數為準。參加班級獎金分配,文化課、專業課各佔獎金的50%。

獎金分配方案

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一 獎金基數計提方式 獎金額度以公司全年純利潤為基數,純利潤 200萬元,按6 計提 純利潤 200萬元,按8 計提。二 獎金分配方式 一 3 平時發放 用於每月底購買獎品,以積分獎券 二 20 獎勵半年度優秀員工 10人 優秀員工評選方法 100分制,員工無記名投票方式評選 評選依據 工作態度 4...