一、 直接上級：經營院長業務院長
二、 直接下級：辦公室幹事保安員衛生保潔員
三、 崗位編制：一名
四、 工作概要
在經營院長的領導下，配合業務院長做好人力資源管理，協調醫院內外公務事宜。
五、 崗位職責
1、 在院長、副院長領導下，負責全院的文秘、行政管理工作。
2、 安排各種行政會議，做好會議記錄，負責醫院的綜合工作計畫、總結及草擬有關檔案，並負責督促其貫徹執行。
3、 負責檔案的收發登記、轉遞傳閱、立卷歸檔、保管利用等工作。
4、 負責本室人員的政治學習。領導有關人員做好印鑑、打字、外勤、通訊聯絡、參觀及外賓的接待等工作。
5、 經常深入科室，了解員工和病員對醫院意見和建議，及時向領導反映，以便改進工作。
6、 負責全院人員的勞動考勤，維護勞動紀律。
7、 負責全院各類人員的考勤、晉級和工作崗位的調整工作。
8、 負責全院的安全保衛和通訊聯絡工作，保證醫院無刑事案件和行政責任事故，確保通訊聯絡通暢。
9、 完成上級賦予的其他工作。
六、 管理許可權
1、 負責全院員工出勤考評。
2、 有全院員工的獎、罰建議權。
3、 有醫院的人事調動權及成員去留建議權。
4、 有各科室成員的請假審批權。
5、 有管理區域內科室各級人員的考評扣分權。
辦公室主任職責
一 負責對本公司各項規章制度的制訂工作，完善各部門的工作職責，處理和協調好各部門的人事關係。二 負責處理公司內部日常事務，上傳下達，各類資料的簽收 發放和保管工作。三 負責對公司各種文書的撰寫 修改 列印 發文 歸檔的管理。負責行政公章 介紹信 函管理，使用時必須經領導同意，並留底備查。四 建立考勤...
辦公室主任職責
辦公室主任工作職責 內容 一 工作職責 1 負責工作計畫的制定及監督執行 制定並執行相關的行業政策和制度 2 負責部門的日常管理工作及部門員工的管理 培訓及評估 3 負責組織行政 後勤 保衛工作等的指導 協調 監督和管理 4 負責公司文秘工作，包括起草公文 檔案整理與收發 會議安排 會議記錄 部門計...
辦公室主任職責
目的 明確辦理主任職責，確保公司各部統一協調 高效運作。二 適用範圍 辦公室主任。三 責任者 辦公室主任。四 職責 1 行政事務職責 1.1 貫徹公司領導指示，做好上下聯絡溝通工作，及時向領導反映情況，反饋資訊，協助領導搞好各部門間配合 協調工作。1.2 負責全公司日常行政事務，協助總經理處理日常工...