師德是校風、教風、學風和教學工作風的高度概括與濃縮，其核心是教師的職業道德。學校是培養人才的搖籃，教師是塑造學生靈魂的工程師，青少年學生處於「染於蒼則蒼，染於黃則黃」的不成熟階段，學校和教師對他們的影響有著終生的作用。因此，狠抓師德師風建設對於貫徹黨的教育方針，完成培養目標有著極其的重要作用。
為了重塑教師形象，切實抓好師德師風建設，結合我校管理細則,特制訂師德師風考核方案：
一、師德考核領導小組
組長： 汪家存副組長: 耿天橋成員：曹文山、汪家友、吳允成。
二、師德考核等級確定
９０分以上的為優秀分為良好
６０——７９分為合格 ６０分以下為不合格
三、師德考核比例指標（按學校教職工總數確定）
優秀：20良好：30％
合格：45％—50％ 不合格：0至5％
四、師德考核考評辦法
1、綜合考核評分（由學校考評小組進行）（按《考評細則》考評，百分制）佔60％;
2、學生民意調查，佔10％；（由年段組織考核）
3、教職工民意測評，佔10％；（由工會組織考核）
4、學校領導考核，佔20％（教導處組織考核）
按上述四項得出個人總分，並確定等次。
五、師德考核結果三掛鉤
1、直接與評先評優掛鉤。即師德考核結果不為良好級以上者，不能參與任何級別的先進的評選。
2、直接與評定職稱掛鉤。即師德考核結果為優秀者，在同等條件下優先考慮。
3、直接與年度考核掛鉤。即師德考核結果為不合格者，年度考核定為不合格。
六、師德考核時限規定
1、每學期期末進行初評，學年度進行總評並確定考核等次。
2、考核結果每半年一次登記，學校存檔案 。
七、師德考核評價機制
1、每學期結束後由辦公室根據考核細則計算出教師師德得分，交考核領導小組審核後向教師公布。
2、考核結果做為教師評優、評先、評職稱的依據。
十鋪鎮紅旗小學
2023年1月5日
紅旗小學基地見習教師考核方案
2013學年 紅旗小學基地 見習教師規範化培訓 考核方案 一 指導思想 為貫徹落實 上海市見習教師規範化培訓實施辦法 試行 的檔案要求，檢查規範化培訓的質量，幫助見習教師認真總結 促進見習教師快速健康成長，為今後的專業發展夯實基礎，參照 虹口區2012屆見習教師規範化培訓方案 要求，特制訂我基地見習...
小學師德師風考核方案
為了認真貫徹 教師法 和 中小學教師職業道德規範 增強全校教職工為人師表 教書育人的自覺性，努力提高教師職業道德水平，建設一支師德高尚敬業奉獻的高素質教師隊伍，根據 陽城縣中小學教職工師德師風考核方案 結合我校具體實際，特制定 xx三中師德師風考核方案 一 考核領導組 組長 校長 組員 校務委員會人...
小學教師師德考核方案
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