這個暑期主要參加兩個活動。乙個是由校團委主辦的暑期社會實踐活動。我的實踐報告立項專案是《橫琴經濟發展模式研究》，已經進入收尾階段。
另外乙個暑期社會實踐活動是由共青團珠海市委員會主辦的xx高校精英行動。剛剛結束了三天的培訓。明天下午將深入到金灣區紅旗鎮的各大企業中進行建團等活動。
在兩個活動當中，乙個是充當暑期實踐團團長、另外乙個很榮幸被推薦為組長。在跟朋友的閒聊及平日裡的諸多表現當中，引發我思考最久的就是領導風格、為人處事能力。乙個很典型的，每個人都不服從乙個比你差或是能力跟你不分上下的人的領導。
確實，這就是乙個事實。包括我自己在被領導的時候，那種不服的感覺更是強烈。這不免引發了我的思考。
第一，目前的組織沒有乙個強制性的規則對人進行約束;第二，自身的能力、經歷、經驗確實不夠別人強、豐富;第三，沒有學會尊重彼此;第四，各種小團體組織的存在;第五，各種主客觀願望的存在。我想，提高自己的領袖能力，不僅僅要靠權威(強制性的規則、權力)更是要提高個人魅力。為什麼有些人站在一群人當中，自然而然就成為了人們的領袖呢?
意見領袖?有能力的人不一定是好領導好領袖!當然，在工作中我深深的體會到，更多的時候不要在乎你是否能成為乙個領導。
而是要學會如何去尊重人!不僅僅應該尊重別人的最低需求，現在更加強調的是尊重別人的高需求。在實現自我價值的同時，學會如何統籌別人的自我價值的實現。
「別人也需要表現的機會，多留給機會給別人」這句話真的深深觸動了我。在乙個團隊裡，鍛鍊的機會確實應該是均等的。但，要提醒自己的是：
機會，唯有你努力去爭取了那有可能是均等的!
在以後的社交當中，更加注重如何去統籌別人的自我價值實現、切實提高自我能力、提高自身的思想政治素質。
乙個人的態度，交談的態度、處事的態度、處世的態度、社交的態度……這門藝術還得好好領悟或是說還需要碰更多的壁。
當你的價值觀跟朋友的價值觀發生了衝突的時候你該怎麼辦?爭吵是對的嗎?如此的爭論會傷害團隊或是朋友之間的感情嗎?
即使出發點都是為了對方好或是為了這個團隊好。但這真的很值得商榷。「你可以發表意見，至於採不採納那是團隊的事情」我總是說的這句話對嗎?
再次強調下，脾氣問題。忍耐度實在是太爛了。應該學會更多的忍受。
大學生暑期社會實踐感想
今年暑假，是我大學的第乙個暑假，我在浙江嘉興興世達服裝 參加了社會實踐活動。雖然時間只有乙個月的時間，但我卻從中學到了很多在學校裡學不到的東西。認真謹慎的工作態度 積極向上的生活目標 團結互助的團隊精神 輕鬆活躍的交流氛圍 這些都讓我嚮往。在未來的工作中，是不是也是這樣的工作氛圍？工作出現了差錯，首...
大學生暑期社會實踐感想
以前覺得自己高考沒考好，畢業文憑也不怎麼好 反正這一輩子也估計就是這樣了，怒不努力估計也沒什麼區別，就算想過要考專公升本也沒什麼實際的行動 現在不同了，將近乙個月的社會實踐讓我徹底清醒了過來。明白自己不能再這麼得過且過。俗話說得好 水往低處流，人往高處走。雖說文憑不是萬能的，但沒有文憑雖說不至於萬萬...
大學生暑期社會實踐感想
這個暑假與我以往的暑假有所不同，不再是學習課本知識，開始了我的社會實踐。兩個月的綿長假期，讓我有足夠的時間和機會轉變自己，讓自己從乙個文弱書生的群體脫離。暑假中我與我的哥哥找了份泥水工地上的工作，於是，我的暑假打工生活從此開始，我的社會實踐腳步從此踏出。我們一桿人本著不為利益，只為在實踐中磨練自己，...