世偉通訊
目的：明確本公司所有從事與品質活動有關的各部門的工作職責。
適用範圍：
本公司各部門及其主要人員在從事相關品質活動時，其管理職責所負責的主要事項。
職責許可權：
品質部門主導，與各部門主管共同依公司實際運營情況草擬檔案，原則上必須適用於現有的公司管理體系，並評估可行後，由總經理審核試行。試行後各相關部門主管或品質主管依實際情況提出修訂方案，該檔案試行三個月後無異議即歸檔為正式實行檔案。
附件：附檔案補充說明於末尾。
檔案細則：
本公司目前共設立以下部門：品質部、生產部、資材部、工程部，依公司實際運營狀況，各部門品質管理職責如下：
各部門共同的管理職責：（首要改進專案）
部門5s管理的實施、維護、改進工作。
品質部管理職責：
1. 品質管理系統的建立、實施及維護。
2. 品質策劃、管理、控制。
3. 後期品質統計、分析、改善程式的建立。
4. 檢驗規範、標準的制定及實施。
5. 進料品質管制。
6. 製程品質管制。
7. 出貨品質管制。
8. 檢驗、測量裝置的管理、控制。
9. 品質管理體系檔案的編寫、控制。
10. 其它與本部門相關的品質事項。
生產部管理職責：
1. 生產過程中品質制度要求的自主控制與管理。
2. 生產作業標準、品質規範的遵守。
3. 確認並掌握生產工序，熟練掌握生產技術要求，提公升作業品質。
4. 產品品質的控制與改善。
5. 品質異常的控制與改善。
6. 裝置、工裝的正確使用與維護，確保作業品質。
7. 必要的品質記錄與分析，每日檢測工位的品質記錄的報送。
8. 其它與本部門相關的品質事項。
資材部管理職責：
1. 協助因品質異常引起的返工、拆卸等工作作業計畫安排。
2. 掌握生產過程中的物料損耗狀況，做好物料**統計工作。
3. 主導退料、呆料、廢料的處理。
4. 負責產品的交付過程控制。
5. 負責客戶提供物料的控制分發。
6. 協助**商品質調查、改善、控制等工作，協助對**商的評定及輔導。
7. 公司所採購的物料在生產過程中發生的不良、退料、換貨、索賠等。
8. 採購物料品質狀況的標識、記錄等過程控制工作。
9. **商物料來料時的點收、核對、標識等。
10. 負責公司各種物料的搬運、包裝、貯存、防護的控制。
11. 負責物料倉儲、轉移的標識工作。
12. 退料、換貨、超領、報廢、盤點等工作的執行與控制。
13. 庫存物料數量、品質狀態的記錄、彙總、分析、標識等工作。
14. 其他與本部門相關的品質事項。
工程部管理職責：
1. 負責新產品開發技術與工藝設計工作，確保批量生產的產品品質。
2. 新產品的物料審核、產品用料明細表的建立、確認工作。
3. 新產品樣品試製、小批量生產的主導工作。
4. 產品量產時的生產技術匯入、說明、操作指導等。
5. 技術圖紙、檔案、資料的制訂與控制，生產工藝流程的制訂、修改與完善。
6. 生產作業指導書、標準工時的制訂、修改與完善。
7. 生產中技術變更的審核與執行，技術性品質異常的排除、對策與追蹤。
8. 負責裝置、工夾具的維護、保養與改造，確保作業品質。
9. 其他與本部門相關的品質事項。
檔案附加說明：
請各部門主管依據實際工廠運營狀況審閱該檔案的具體分工專案，如有部門分工不夠合理擬或有更適合於本公司現有情況的分工方案，或有需要補充的專案，請及時反饋。另請各部門主管知悉，該檔案依後續實際執行狀況隨時會做增補，增補專案確認後會第一時間新增在檔案上，請各部門依檔案規定做好後續的管理完善配合工作，tks！
核准製作：張曉鵬
日期日期：2010-7-12
各部門職責
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