一、分工負責制度。堅持職責明確、分工合作的原則，按照分工，各司其職，各負其責，認真做好本職工作。
二、工作例會制度。堅持每週工作例會、每月小結會、每季度總結會制度，加強學習交流，加大督促檢查，研究部署工作。
三、考勤制度。堅持準時出勤，實行每天上班簽到制，考勤情況實行每週通報。
四、公文處理制度。嚴格按照局發文規定辦理材料的報、送、呈、轉工作，規範做好公文審簽、傳閱、借閱、整理、歸檔等各項工作。
五、首問責任制度。對來文、來電、上門諮詢辦事或領導交辦的工作，作為首問者，必須跟蹤到底，確保落實到位；嚴禁推諉扯皮、推卸責任。
六、會務工作制度。堅持會前有準備、有溝通，會中有記錄，會後有紀要、有歸檔、有匯報。
七、工作督辦制度。建立工作台賬，對每項工作情況定期進行跟蹤落實，督促檢查，每週通報。
工作守則
一、遵守國家法律法規和局規章制度，嚴守紀律，服從領導。
二、顧大局，互尊重，講團結，重合作，努力構建和諧辦公室，自覺維護辦公室良好形象。
三、勤奮學習，愛崗敬業，積極進取，不斷提高個人素質和工作水平。
四、嚴格遵守上班時間，不遲到、不早退、不擅離職守；有事先請假，嚴禁曠工。
五、上班時間儀表整潔，著裝得體，整齊乾淨。
六、工作時間不串崗聊天、不做與工作無關的事，禁止網上聊天、遊戲。
七、文明辦公，自覺做到舉止文雅，熱情服務，禮貌待人。
八、保持辦公環境乾淨整潔，做到桌面無雜物、不零亂，檔案資料整齊到位。
九、不准在辦公區域吸菸，上班時間不得飲酒。
十、厲行節約，努力做好節水、節電、節材工作。
辦公室管理制度
一 辦公室管理條例 第一章總則 第一條為加強公司管理，維護公司良好形象，特制定本規範，明確要求，規範行為，創造良好的企業文化氛圍。第二章細則 第二條服務規範 1.儀表 公司職員工應儀表整潔 大方 2.微笑服務 在接待公司內外人員的垂詢 要求等任何場合，應注釋對方，微笑應答，切不可冒犯對方 3.用語 ...
辦公室管理制度
為了維護正常的工作秩序 提高工作效率，特制定辦公室日常管理制度，應嚴格執行。一 辦公室負責制定該部的各項制度及制度的落實情況，並及時向分管領導反饋。二 職工必須認真貫徹落實上級領導下達工作任務，並按質按量的完成。三 職工必須服從領導，聽從安排，養成吃苦耐勞 工作踏實及開拓進取的精神。四 職工要互相尊...
辦公室管理制度
華韻藝術學校辦公室管理制度 第一章總則 一 為了加強辦公室管理，明確學校內部管理職責，使內務管理工作更加標準化 制度化和規範化，結合實際情況，特制訂本制度。二 本制度適用於學校的行政人員並嚴格遵守各項規定。三 結合學校實際，根據不同的制度內容編寫相應的規範化要求，力求使辦公室各項工作都有章可循 有法...