安全責任考核制度

一、目的

為了安全責任制的落實，進一步加強安全生產管理，強化安全責任，防止各類事故的發生，特制定本考核制度。

二、範圍

本制度適用於本公司。

三、職責

1、公司總經理負責本公司的安全責任考核。

2、公司技術負責人負責實施考核工作；協調解決考核中出現的問題。

四、安全生產責任考核內容

1公司技術負責人是本公司安全第一責任人,對本公司安全生產工作負全面責任。

2、安全責任制考核內容，主要是本公司是否採取有關措施控制本公司安全事故的發生，以及公司安全責任人實現安全責任制及履行安全生產職責情況等。安全責任人履行職責考核的具體內容包括：

1、安全責任制履**況；

2、安全教育與培訓情況；

3、安全會議情況；

4、安全檢查及隱患整改情況；

5、事故調查處理管理情況；

6、危險作業管理情況；

7、安全活動情況；

8、安全管理考核情況等。

五、考核方式

1、安全考核小組負責對本公司安全責任制的綜合考核。

2、技術負責人負責對本公司安全責任制進行考核。

3、安全目標每年考核一次。

4、對其範圍人員每季度考核一次。

六獎懲辦法

1、安全考核時，應認真聽取被考核負責人的工作陳述、現場了解情況、查閱有關資料和記錄進行考核。

2、考核應與被考核負責人當面交換考核情況，提出整改意見，並報請領導審閱。

3、存在重大事故隱患整改不力的，取消當年度安全獎勵資格，並對責任人進行通報批評。

4、考核結束後，應及時向上級領導進行匯報。對考核情況較好的，給予一定數額獎金，較差應進行通報批評，

七、安全責任制考核項考核標準

1、發生安全責任事故的一次扣0.5分；

2、出現一人次輕傷事故扣0.2分；

3、出現一人次重傷事故扣0.3分；

4、出現重傷以上事故，按照《事故管理制度》中有關規定追究有關人的責任，觸犯刑法的，由國家有關部門依法追究刑事責任；

5、崗位人員應正確使用安全器具，查出不會使用扣0.1分；

6、崗位人員應正確熟練運用事故應急處理預案，處置事故險情。查出對事故處理預案不能正確運用扣0.2分；

7、安全臺帳不健全、記錄不規範扣0.2分；

8、 安全活動日發現缺少活動次數扣0.2分

太原鼎鑫地基工程****

2023年9月15日

安全責任考核制度

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一 目的 為了安全責任制的落實，進一步加強安全生產管理，強化安全責任，防止各類事故的發生，特制定本考核制度。二 範圍 本制度適用於本部門。三 職責 1 廠辦負責本部門的安全責任考核。2 廠辦負責實施考核工作 協調解決考核 現的問題。四 安全生產責任考核內容 1部門負責人是本部門安全第一責任人,對本部...