(試行)
為了進一步規範學校管理，加強教師隊伍建設、全面提公升教育質量與辦學品位，根據縣教育局有關檔案的精神和《哈溪鎮教育輔導站規章制度》，結合本校的實際情況，特提出以下實施細則。
一、實行蹲班制，周一至周五每日上、下午，時間按照縣教育局統一的作息時間安排。每天早晨7：30進辦公室辦公，值周領導和值周教師要到位履行職責。
每天的值日工作必須由值周老師負責並檢查學校的環境衛生。
二、實行集體學習制度，周四晚上八點到十點為教師集中會議學習、集體備課、業務學習等時間，教師務必到場。
三、全體教師應保持健康良好的心態，以飽滿的精神和積極的態度正確對待每日工作，按時到校，按時上課。
四、全體教師必須按時到位上班、上課時，每遲到或早退10分鐘視曠課一節，並以兩節為半日、四節為一天累計曠課時間。
五、早讀期間，科任教師必須按時到班輔導，否則，每次視為曠課一節。
六、舉行公升國旗儀式時，全體教職工都必須積極參加。每天早操由班主任組織參加，課間操、眼保健操由上節的任課老師組織。
七、因事因病需要請假的教師，必須辦妥請假手續：（1）註明事由；（2）學校批准（簽名），方可離校，否則，視為曠課，同時因不在位而造成的意外由當事人承擔一切責任；（3）因特殊急事無法書面請假，應先用手機、**方式報告校長及聯絡代課教師，並由代課教師向校長通融，返校後本人必須及時補辦請假手續，可視正常請假。
八、凡未辦理請假手續或教師請假到期，未辦理續假手續的，按擅自離崗處理。
九、教師擅自離崗當月累計達3天的，學校要及時上報輔導站。
十、實行評優評先「一票否決」制度。教師每曠課一節或曠席一次（無辦理請假手續），當年度不能評優評先；蹲班、集體學習時間等，因無故缺席，收費出現問題或其它而受通報批評的教師、當年度不能評優評先。
上港小學教師隊伍管理制度
試行 為了進一步規範學校管理，加強教師隊伍建設 全面提公升教育質量與辦水平，結合本校的實際情況，特制定本制度。一 實行蹲班制，周一至周五每日上 下午為教師上班時間，時間按照區教育局統一的作息時間安排。二 全體教師應保持健康良好的心態，以飽滿的精神和積極的態度正確對待每日工作，按時到校。四 全體教師必...
下迪小學教師隊伍管理制度
為了進一步規範學校管理，加強教師隊伍建設 全面提公升教育質量與辦學品位，根據縣教育局有關檔案的精神，結合本校的實際情況，特提出以下實施細則。一 實行蹲班制，周一至周五每日上 下午為教師上班時間，時間按照學校制訂的作息時間安排。每天早晨7 30，下午2 00之前簽到，值日行政和值日教師要提前到位履行職...
石馬鎮教師隊伍管理制度
為了進一步規範學校管理，加強教師隊伍建設 全面提公升教育質量與辦學品位，根據市教育局有關檔案的精神，結合本校的實際情況，特提出以下實施細則。一 實行蹲班制，周一至周五每日上 下午為教師上班時間，時間按照學校制訂的作息時間安排。每天早晨8 00，下午2 00之前簽到，值日行政和值日教師要提前到位履行職...