關於嚴格執行機關工作紀律的通知
機關各科室：
為了加強機關作風建設，樹立團結、廉政、務實、創新的機關形象，營造良好的工作環境和規範的工作秩序，提高工作效率，確保各項工作任務的順利完成，決定在處機關嚴格執行機關工作紀律，通知如下：
一、考勤制度
各科室應設專職考勤員，負責本科室的考勤工作，考勤員填報考勤必須實事求是。
每月考勤情況由科室主要負責人報分管領導審批後，於次月2日前報送處政工科。政工科負責對各科室當月考勤情況進行彙總，並轉送財務部門按照規定進行兌現處理。
二、請銷假制度
處副職請事假在1天（含）以上的，應經單位主要負責人批准；各科室主要負責人請事假在1天（含）以上的應經分管領導批准，2天（含）以上的，應經處主要領導批准；職工請事假1天以內的，應經科室主要領導批准，請假2天以內，應經分管領導批准，請假3天（含）以上應經處主要領導批准。
請事假人員在返崗後應及時銷假，因特殊情況不能按時返崗的，應及時續假。
凡無正當理由逾期不歸或返崗後不按規定銷假的，均按曠工處理。
請假應填寫請假條，並按規定辦理請假手續。未辦理請假手續，自行離崗的以曠工論處。請假條與每月出勤記錄一併報政工科。
每月請事假累計超過七天，扣發月獎（職工160元，科級180元），七天以下（含七天），按天扣發。每月事假累計超過12天，扣除誤餐補助（100元）。機關企業職工按《企業職工崗位工資實施意見》中規定執行。
三、工作違紀及處罰
工作違紀分為遲到、早退、曠工、脫崗、睡崗、聊天、玩遊戲等七種：
1、遲到：即未按規定時間（正常情況下為早8：30分，下午1：30分）到達工作崗位（或作業地點）。遲到30分鐘以內，每次扣30元；遲到30分鐘以上，按曠工一天處理。
2、早退：即非因公未按規定時間（正常情況下為中午11：30分，下午4：00）提前離開工作崗位。早退30分鐘以內，每次扣30元；早退30分鐘以上，按曠工一天處理。
3、脫崗：即職工在上班期間未辦理任何請假手續，擅自離開工作崗位。脫崗一次按曠工一天處理。
4、曠工：
有下列之一者按曠工處理：
1、遲到或早退半小時以上的；
2、上班期間未請假，擅自離崗的；
3、違反其他有關曠工規定的；
每曠工一天，除扣除其曠工期內的全部工資外，還將在全處範圍內對其進行通報批評；一月內連續曠工3天或累計曠工達到5天（含）以上的，年度考核應確定為不稱職等級；凡無正當理由曠工時間連續超過15日以上，或一年內累計超過30天以上的，可予以除名。除名前30日內單位將以書面形式通知本人，不能通知到本人的，可通過登報等形式通告。滿乙個月後本人仍未回到單位接受處理的，單位可單方面發文解聘。
5、睡崗：即職工在上班期間打瞌睡而貽誤工作。睡崗一次罰款30元；因睡崗造成工作嚴重失誤的，除通報批評外，還要追究當事人責任。
6、聊天：即工作期間以較長時間，占用**、網路等公用資源或到其他科室談論與工作無關的事情。發現一次扣除30元。因聊天造成工作嚴重失誤的，除通報批評外，還要追究當事人責任。。
7、玩遊戲：即工作期間以各種形式參與與工作無關的各種娛樂遊戲，發現一次扣除50元。因玩遊戲造成工作嚴重失誤的，除通報批評外，還要追究當事人責任。
四、外出登記制度
各科室應建立考勤登記薄，主要記錄本科室人員的請假外出情況，考勤簿由考勤員負責記錄。
1、上班前直接在外公幹的，應知會科室負責人或分管領導，科室考勤員應在本科室的考勤登記薄上詳細記錄，返回時應及時銷假，科室考勤簿上無記錄的視為曠工。
2、上班後外出公幹的，外出前應按規定程式請假，並在科室考勤登記薄上詳細記錄，科室考勤簿上無記錄的視為曠工。
五、檢查制度
處成立考勤檢查小組，由副組長輪流（每週一人）帶領成員，每週不定期檢查1至2次，並把檢查情況（包括處罰建議）報送處主要領導簽字批准後，由政工科轉財務科執行。同時，每週檢查情況要於次周二進行公示。
六、公示制度
除每週對檢查情況進行公示外，各科室每月出勤情況亦於次月5日前進行公示。
七、處屬各單位可參照本規定執行，規定中與原規定有衝突之處，按本規定執行。
機關考勤制度
1 為保證工作的正常執行，全域性人員須按規定的時間上下班，上班時間為8 00中午下班時間為11 30，下午上班時間為14 30下午下班時間為17 30。2 實行 簽到制 工作人員早上到崗後應在8 00前簽到。下班前應在到崗後，離崗前立即簽到。月底以簽到器的登記為準考核工作人員的出勤情況。3 各種考勤...
鄉鎮機關考勤制度
為加強機關效能建設，進一步增強工作人員的服務意識，提高工作效率和服務水平，根據國家有關的法律 法規，特制定本制度。第一條成立領導小組 由黨政班子成員及辦公室主任組成，負責考核 查崗 彙總等事宜。第二條考核制度 1 考勤物件 機關全體工作人員。2 考勤範圍 每週一至周五工作日。3 考勤內容和標準 凡遲...
局機關考勤制度
伊洛工業園區社會事務管理局考勤制度 為切實加強我局作風建設，嚴肅工作紀律，保證本單位各項工作有序開展，根據有關規定，特制定考勤制度如下 第一條機關全體幹部職工應嚴格遵守各項工作紀律 制度的規定，按時上下班，不得缺勤。上班時要堅守崗位，不得遲到 早退，工作時間不得無故串崗 離崗。如因公事外出，需向局領...