2023年醫療糾紛工作總結

2021-03-05 17:51:16 字數 1613 閱讀 9083

******醫院

我院2023年嚴格按照衛生部和省、州衛生部門管理要求,認真執行各項醫療相關法律法規,廣大醫務人員盡心盡力,遵守法律法規和遵守醫療常規操作規範,完成了本職工作,但還是出現了一些醫療糾紛,共計發生醫療投訴x起,發生醫療糾紛x起。

一、總體情況:

醫療投訴x起,其中xx科x起,xx科x起,xx科x起,xx科x起,xx科x起,xx科x起,xx科x起,xx科x起,;發生及已處理的醫療糾紛xx起。各種補(賠)償金額共計000000.00元。

具體見下表:

賠償金額

另x起糾紛經醫學會鑑定不屬於醫療事故,未賠償。

發生醫療糾紛的原因

1. 責任心不強。醫務人員如缺乏高度責任心,易發生醫療過失,導致糾紛。有x例醫療糾紛因責任心不強,未認真觀察病情變化,導致患者死亡引發糾紛,涉及科室有xx科、xx科。

2. 違反醫院核心制度、技術操作常規。醫院的核心制度、操作常規是醫務工作者必須遵守的行為規範,否則將會導致輸錯液、違規手術等差錯或事故。

x例糾紛為違反我院核心制度,病人沒有認真核對姓名、性別、年齡,導致發生糾紛後醫院調解時站在不利的角度,發生科室xx科。

3.與服務態度有關。有x例糾紛為檢查時未盡到提醒義務,導致檢查者家屬意外受傷引發糾紛,涉及科室xx科。

4.與科室工作性質有關。從醫療糾紛發生的科室看,最容易發生醫療糾紛是臨床科室。

因這些科室工作量大,任務重,直接與患者接觸,在繁忙的工作中易出現醫療缺陷,導致糾紛。資料提示,手術科室是發生醫療糾紛的高發區,這些科室操作機會多,風險大,應引起足夠重視。

二、防範醫療糾紛的措施

1.轉變服務觀念。樹立良好的醫德醫風,改善服務態度,加強責任心,建立良好的醫患關係。

要防範醫療糾紛的發生,醫務人員必須切實重視患者的權利,轉變醫療作風。醫療人員在診療病人的過程中,應充分讓病人與家屬了解病人目前的病情,即將採行的檢查或**之原因和可能之結果,讓病人與家屬感覺受到尊重與參與感。對嚴重***的藥物以盡到事前告知之義務;對於病情**的愈後狀況之措辭應較為謹慎,不要向病人保證能**或**,也不要讓病人有錯誤之期待,對於乙個可理解的病人,雖然可能確信病人會有好的結果,也不要輕易給予承諾;解釋病情時,應統一口徑後,方可向病人家屬解釋,醫療人員應該站在病家的立場思考,以病人與家屬能夠理解的措辭與用語,並確認他們已經正確了解所要傳達的訊息。

2.嚴格執行查對制度。重點防範以上多發環節,在臨床工作中自覺遵守規章制度,嚴格按規範進行診療操作,醫護人員要把查對意識和醫療責任結合在一起,貫徹於醫療活動中,使其成為醫護人員的基本素質。

3.醫護人員應增強法律意識。由於全社會法制觀念的逐步確立,患者及家屬維權意識大大增強,當前的現狀是:

一方面,個別醫務人員沒有根據法律規定約束自己的行為,發生醫療事故損害了患者的權益;另一方面,醫院和醫務人員對目前所處的法律環境認識不清,缺乏法律意識,從而不能很好地維護醫患雙方的合法權益。

4.加強重點科室管理,確保醫療安全。手術科室、急診科是醫療糾紛防範的重點。

因此,要強化這些科室基礎醫療工作質量,注重基礎質量管理,加強對重點部門和重點病人的監控,將急、危、重症病人作為監控重點,積極尋找醫療質量的薄弱環節,有的放矢地解決問題。其次,要重視醫療文書的書寫質量。醫療文書是醫療糾紛中技術鑑定、司法鑑定、判明是非、分清責任的依據,要保證病案的真實性、可靠性,為妥善處理醫療糾紛提供法律依據。

醫院二〇一三年一月

醫療糾紛工作總結

2010年上半年處理糾紛63起,其中2例糾紛是05年前發生的,目前發生賠償24起,半年賠償金額614650.00元,佔半年收入的0.6,鑑定為事故的2起,已處理48起,還有15起未處理結束。發生糾紛主要在外科 骨科等手術科室。有個別科室連續發生多起糾紛,而且存在著嚴重不負責,對疾病的發生發展過程認識...

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