①隱患就是事故
②一切事故都是可以預防的
③有規定必須按規定去做
④確認安全就是確認生命
⑤麻痺是最大的隱患失職是最大的禍根
⑥安全管理再嚴也不過分安全管理誰管都不越權
⑦檢查發現不了問題就是最大的問題
⑧專業問題專業解決
⑨長期的穩定也是一種隱患
⑩重拳出擊砸隱患，掰開揉碎抓意識，
真刀真槍搞管理，指明道姓說責任。
一、隱患就是事故
【釋義】作為冶金生產企業，在我們職工的生產崗位和工作環境不可避免地隱藏著大大小小的事故隱患，這些隱患如果不能及時發現並消除，就如隱藏在我們身邊的定時炸彈，職工的生命安全和健康就會受到威脅，就極有可能造成不可挽回的損失。事實反覆告訴我們，安全工作重在預防，於其事後亡羊補牢，不如事前補救，將安全工作重點從「事後處理」轉移到「事前預防」和「事中監督」上來，及早發現和消除隱藏在我們身邊的安全隱患，堵塞安全生產漏洞，將事故消滅在萌芽之中，防患於未然，才是做好安全工作的明知之舉、遏制事故發生的根本之策。
二、一切事故都是可以預防的
【釋義】安全事故的發生多種多樣，但深入剖析事故的原因，問題都會歸結到管理上的原因。任何作業活動都存在風險，只要通過科學分析，風險是可以被認知的，控制措施得當，就不會公升級到事故。安全管理工作只要善於從實踐中發現規律、總結經驗、創新思路、科學應對，通過前期預防、過程控制、應急處置，避免事故發生是完全可能的。
「一切事故都是可以預防的」包含著對安全管理工作的高度責任感和使命感，要求我們轉變安全工作思維理念，時刻保持清醒的頭腦，想盡辦法超前控制，安全管理滲透進全員、全面、全過程之中，「我要安全」的意識鐫刻於每個職工的腦海，扎根於每個職工的心中。
三、有規定必須按規定去做：
【釋義】各項安全規章制度、操作規程的制訂與完善，是多年安全管理工作經驗的科學積累、廣大職工操作經驗的智慧型結晶，甚至是用鮮血和教訓換取的寶貴經驗，是廣大幹部職工安全工作中的行動指南。要做好安全生產各項工作，就要嚴格執行安全生產各項規章制度，有法必依、有章必循，做到有規定必須按規定去做：對職工的制度教育要到位，使遵章守規意識深入人心，對違章者在制度面前的處罰要不折不扣，使它成為廣大職工始終不敢去輕易碰及的高壓線，從而真正發揮規章制度的作用及威力，使之成為保證廣大職工人身安全的護身符。
四、確認安全就是確認生命：
【釋義】確認安全，就是無論做任何事情都要事前對所處環境是否存在安全隱患、作業活動是否存在風險進行考慮、分析並採取相應防範措施，從而防止事故的發生。無論從事任何作業活動都要有安全確認意識，去除僥倖心理，不放過每乙個細節，時刻注意自己的行為是否對自己，或者對別人造成了安全威脅，從而把安全風險降到最低。養成良好的安全確認意識習慣需要大量的安全宣傳教育，更需要當事者自己積極地去培養，只忙於生產而忽略安全確認，意外事故往往容易發生，生命安全就會受到威脅。
五、麻痺是最大的隱患失職是最大的禍根：
【釋義】常言道：「愚者用鮮血換取教訓，智者用教訓避免流血」。沒有乙個人願意自己成為乙個悲慘的不幸者，但事故卻不斷在我們身邊發生，悲劇時常在我們面前重演。
對安全工作的麻痺鬆懈心理、在實際工作中心存的僥倖心理、各級管理人員在安全管理中的失職和不作為，導致大家對實際工作中存在的「三違」現象、冒險作業、習慣性違章抱著「情有可原、可以理解、沒什麼大驚小怪的」的態度，睜乙隻眼閉乙隻眼，得過且過，卻不知隱患早已乘虛而入，如影隨形地潛伏在自己身邊，事故隨時都可能發生，等到事故一出，後悔已晚。
六、安全管理再嚴也不過分安全管理誰管都不越權
【釋義】安全管理不嚴，安全管理規章制度得不到貫徹落實，不僅一定程度上極大縱容了「三違」， 而且各種安全隱患都會滋生蔓延，安全上就會經常出問題，安全事故一觸即發。「嚴是愛、松是害」，安全管理要嚴抓細管、一絲不苟、鐵面無私、獎懲分明，一次漫不經心的馬虎，一次小小的遷就，可能就為一起事故埋下了禍根。在安全管理上，除了各級管理人員，更需要廣大職工的全員參與，及時發現並阻止他人的違章行為，及時發現並消除身邊的安全隱患、立足崗位多提合理化建議，是每名職工的安全職責，更是法律賦予每名職工的權力。
七、檢查不出問題就是最大的問題：
【釋義】安全檢查是為了及時發現問題、消除隱患、堵塞安全生產漏洞，從而預防事故的的發生，提高企業安全管理水平，實現安全生產。企業安全工作做的再好，也會有疏漏之處，或多或少都存在這樣或那樣的安全隱患，安全檢查缺乏認真負責的態度，抱著敷衍了事、走形式、完任務的心態，再加上專業水平欠缺，就不能及時發現生產崗位存在的隱患和管理中存在的問題和不足，就無從談起消除事故隱患和查漏補缺，也就失去了安全檢查的意義，長久下去必將出現安全生產事故。對於在安全檢查過程中沒有及時發現問題，並因此而出現安全生產事故的，安全檢查人員應承擔一定的安全檢查責任。
八、專業問題專業解決：
【釋義】按照「誰主管、誰負責」的安全管理原則，強化專業安全管理責任，扭轉「安全工作安全部門一家管」的依託管理「一頭沉」問題。通過建立專業安全保障制度體系，落實專業安全管理責任，推進專業安全隱患排查分析整改機制，完善專業專業安全風險評價機制，充分發揮專業職能部門在安全管理工作中技術優勢和資源優勢，加強安全技防支撐，開展安全科技攻關，提高安全工作的科技含量，實現從源頭控制風險、在過程中消除隱患、在專業管理中解決安全問題，從而提公升企業本質化安全管理水平。
九、長期的穩定也是一種隱患：
【釋義】企業安全生產長時期的平穩執行，長期處於安全無事故狀態，職工大腦中原來繃緊的安全之弦就會慢慢放鬆，安全意識隨之下降，逐漸產生盲目樂觀、自我感覺良好的心態，從而放鬆警惕，疏忽管理，認為安全工作不過如此而已，久而久之，就會產生麻痺懈怠思想，或抱有僥倖心理，最終往往造成了事故的發生。殊不知安全工作沒有只有起點，沒有終點，不存在真正意義上的成功。無論安全工作中取得怎樣的成績，都必須時時、事事、處處保持清醒的頭腦，保持不驕不躁的工作作風，越是平安無事時，更要居安思危，做到安全第一。
十、重拳出擊砸隱患掰開揉碎抓意識真刀真槍搞管理指明道姓說責任
【釋義】隱患排查治理工作具有長期性、持續性，需要全員參與，採取多種形式，更要從管理者和廣大職工安全意識教育入手，用法律法規、事故案例、安全技術等方面知識進行培訓教育，輔以目標管理、責任追究、事故連帶等行政手段進行約束，才能收到實際效果，達到到預防事故的目的。安全工作無小事，需要真抓實幹，要有不怕得罪人，不怕挨罵的精神和勇氣，敢於堅持原則、揭短揚醜、不照顧情面、不遷就客觀、不迴避矛盾、不掩蓋問題，做到獎罰分明。「寧為安全憔悴，不為事故流淚」、「寧要罵聲，不要哭聲」是作為安全管理人員的使命和責任，終會贏得廣大職工的信任、理解和支援。
安全管理理念
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