人事主管競聘演講稿

2021-05-24 13:01:51 字數 1060 閱讀 1828

尊敬的各位領導、各位評委、同事們:  大家好!  我是來自的,今天我來參加的是人事主管的競聘。

又是一年春來早!又是一年春來早!田野裡,楊柳吐綠,桃花盛開,一年中最迷人的季節正款款而來。

在這醉人的春光裡,我不願做一名旁觀的的看客,我認為,哪怕是做一片小小的綠葉,我也要融入其中,以自己的樸實無華扮靚這多姿多彩的春天!  在參加競聘之前,也有不少人問過我,面對這麼多競爭對手,參加此次競聘你的把握有多大?經過一番認真的思考,我認為有三方面的原因:

  首先是我熱愛人事工作。惟才是舉,選賢任能的人事工作已經成為了我生命的一部分,我對她情有獨衷,願意為人事工作的發展貢獻自己的綿薄之力;  其次,是我的胸中澎湃著挑戰自我的激情。多年來的工作經歷,使我明白了這樣乙個道理,那就是,成功的結果固然令人心醉,但追求成功的過程同樣魅力無限,所以,今天來參加競聘。

  再次,我覺得,自己具備擔此重任的綜合素質。年參加工作的我,已從事過多項工作,不同的工作經歷使我積累了豐富的工作經驗,尤其是的工作經歷不僅使我對人事工作有了更深入的認識,更為重要的是使我的綜合管理能力有了很大提高,具備了獨擋一面的能力。所以,綜合權衡一下,我認為自己有能力也有信心贏得本次競聘。

如果承蒙領導厚愛,我將做好以下工作:  第一,加強人才隊伍建設和員工培訓。我將認真落實(領導)關於人事工作的工作思想,結合賓館實際制定適合與科學的人才培訓機制,加強培訓力度,針對性的對員工進行禮儀、服務等方面的培訓,並使各項培訓工作制度化、科學化、定期化。

  第二,大膽嘗試,創立人才激勵機制。人才管理中,我要引入公平競爭,作為啟用用人機制的啟搏器;改革分配制度,作為啟用用人機制的助推器;還要以實行業績考核作為啟用用人機制的潤滑劑,為我們的人事管理工作注入新的活力。  第三,嚴謹細緻,一絲不苟。

我要加強自身修養,養成多思,多做,少說的作風,工作中嚴謹細緻,一絲不苟。時刻牢記人事工作老前輩的教誨:搞人事工作要學會和習慣替別人做嫁衣,而且必須針針線線細細縫製,來不得半點馬虎。

  第四,努力學習,開拓創新。我將加強自我素質建設,認真學習專業知識,解放思想,開拓創新,積極徵求各項意見,把人事處的工作推向乙個新的高度。  各位領導、評委、同事們,我將不負眾望,不辱使命,努力把領導和同事們的這種信任,化為在新起點上做出一翻事業的機遇。

2023年人事主管競聘演講稿

尊敬的各位領導 各位評委 同事們 大家好!我是來自 x的 今天我來參加的是人事主管的競聘。又是一年春來早!又是一年春來早!田野裡,楊柳吐綠,桃花盛開,一年中最迷人的季節正款款而來。在這醉人的春光裡,我不願做一名旁觀的的看客,我認為,哪怕是做一片小小的綠葉,我也要融入其中,以自己的樸實無華扮靚這多姿多...

人事主管職責

人事經理職責 1 黨團支部 工會工作的組織協調 2 員工福利 薪酬待遇。含社保 醫療保險 健康體檢 傷病慰問等 3 工作紀律 工作規則的監督執行 4 公司機構設定 人員編制相關工作的承辦 5 員工招聘 調配 解雇 6 勞動合同與人事檔案管理 7 考勤統計管理 8 請假休假管理 9 獎懲管理 10 員...

人事主管試卷

人事崗位競選筆試題 姓名性別學歷日期 一 問答題 每題15分,共45分 1 如何辦理員工社保?處理員工關係最重要的是什麼?2 影響薪資水平的因素有哪些?3 公司急需要開展乙個員工心態調整的課程,您將如何開展此項培訓工作?二 論述題 共35分 1 一名跟您比較熟悉的員工,公司想辭退她,但他本人不知,還...