關於2023年度優秀集體及優秀員工評選的通知

公司各部門、車間：

為提高公司各部門員工的工作積極性，增強員工愛崗敬業精神，在員工中樹立工作榜樣，公司決定對本年度優秀員工進行評選及表彰，相關事宜通知如下：

一、獎項指標：

先進集體1個

優秀機台長、班組長6個

優秀管理人員2名

優秀員工15名

二、獎項設定

優秀管理人員要求：主管級別以上

優秀員工名額：生產部8名，其他部門共7名。

三、評選範圍：

1、公司入職半年以上正式員工或處在試用期（乙個月以上）特別優秀員工；

2、除總經理、副總經理、行政人力資源部經理以外人員參與評優；

四、評選辦法：

1、各部門本著公平、公開、公正、嚴謹的原則開展員工評優工作；

2、優秀集體及優秀員工評審的基本條件：

（1）要求完成全年公司下達的各項任務；

（2）先進集體

a完成上級部門交給的各項任務；

b部門內部和諧，積極參與公司各項集體活動；

c無重大質量投訴；

d無重大安全事故；

e未出現打架鬥毆等造成惡劣影響的事件；

（3）先進管理人員要求在公司工作半年以上、對公司有突出貢獻，能帶領部門人員完成全年本職工作，從未給公司造成重大經濟損失；

（4）優秀機台長、班組長及優秀員工要求

a在公司工作滿半年以上，從2023年2月8日至2023年2月8日請假不超過3天；

b無重大質量投訴，無重大安全事故；

c能遵守公司各項規章制度，無違紀行為；

五、激勵辦法

1、被評為「優秀員工」稱號者，獎勵500元/人並在當年薪資晉級時增加50元，被評為「優秀機台長、班組長」者，獎勵800元/人，被評為「優秀管理人員」（部門主管及以上管理人員）者，獎勵1500元/人，被評為「先進集體」者，獎勵3000元，同時可增選兩名優秀員工。

請各部門於2023年2月8日12：00前將各部門評優結果（附《優秀員工推薦表》）電子版本及紙質材料（必須有部門負責人的簽字）報行政人事部處，要求事蹟材料不低於，2寸彩色**一張(含電子檔**），逾期未提交的，視為自動放棄。

特此通知！

上上集團江蘇環保包裝股份****

二〇一五年一月十八日