於大城如何成為優秀員工觀後感

2021-03-04 09:40:00 字數 1332 閱讀 7878

如何成為優秀員工

——《於大城-如何成為優秀員工》觀後感

我在遷安一中聽了一堂培訓課-----如何成為優秀員工!於大城的演講,讓人備受鼓舞,深受感動,受益匪淺。

在想要成為優秀員工之前首先要了解什麼樣的員工是優秀員工。在於教師的講座中讓我們知道了乙個勇於承擔責任、不斷的自我成長、嚴格要求自己、熱愛本職工作和企業的員工可以算是乙個優秀的員工。

乙個優秀的員工對待所有的事情都要學會負責任,任何錯誤的事情發生都得先尋找自己的原因,不要給自己太多的藉口。在領導安排工作後想盡辦法去完成,而不是在沒努力前先想一堆的藉口然後說「這是不可能完成的」。如果真的沒有完成,那一定是自己沒有找對方法,沒有盡最大的努力,責任心不夠強導致的。

學會負責任並不難,只要從小事做起,一點點養成習慣。爭取每次接受任務時,都能得心應手的完成。

乙個人在不舒服的時候是成長的時候。有很多人會抱怨領導安排的工作過多,而且都很難完成,自己的工作壓力過大,心理壓力大就會認為每天上班都很不舒服。於老師的講座讓我了解到不舒服的時候是成長的時候。

如果感到很舒服的時候就是落後的時候。很多人說有壓力才會有動力,有壓力時,說明我們需要提高自身的能力,以便更好,更得心應手的完成,即便在完成工作時會感到不舒服但會取得完成的喜悅和釋放壓力的輕鬆舒暢,同時也得到了成長,所以我們何樂而不為呢?

我要嚴於律己,凡事盡量做到最好。做事可能不會做到完美,但可以盡善盡美。只有嚴格要求自己才能不斷發現自身問題,才能是自己得到提公升。

我們只要做的就是嚴格要求自己,盡量把每件事做到最好,用愛心做事業、用感恩的心做人,找到了路就不怕路遠(拼命做、努力做),超過別人一點點,得到別人的嫉妒,超過別人一大截,得到別人的羨慕。並且找機會幫助夥伴一起成長,我們會成為乙個不斷成長,不斷進步,遇事從容處理,「勞動標兵」式的好團隊。

只有熱愛本職工作才能很好的完成工作。人在做自己喜愛的工作時才會認真努力,有興趣才會有動力,做有動力的工作時才不會覺得枯燥乏味。熱愛企業也是很重要的,只有熱愛自己所在的企業——九江線材公司,把企業當做自己的家,自己是家的成員,才能處處為企業著想,把企業利益作為第一。

所以我要做到,

一、凡事負責任,絕不找藉口;

二、凡事用心做,工作要負責;

三、凡事高標準,嚴要求;

四、凡事積極主動;

五、凡事團隊第一,企業第一。同時,工作中決不能講的六句話:還可以,過得去,一般般,差不多,我以為,慢慢來。時刻牢記九字真經:認真、用心、努力、負責任。

通過**《於大城-如何成為優秀員工.》後進一步了解了乙個優秀員工應該具備的基本條件,努力承擔應負的責任,嚴格要求自己,不斷提高自己的能力,熱愛本職工作,熱愛企業,爭取做到優秀。以企業現有的優秀員工為榜樣,為企業創造效益,為自己創造未來。

謝謝公司領導給我這次培訓的機會,感謝於大城老師的精彩演講!

於大城如何成為優秀員工

昨天,我有幸參加公司組織的培訓,傾聽於大城老師的精彩課程,好東西當然要和大家一起分享,共同學習,共同進步!我們在日常的工作生活中,常常會遇到一些困難,產生一些疑惑。通常的做法是能解決的盡快解決,實在不好辦的就找理由甚至放棄。學習完於大城老師講做優秀成果員工的五個準則 1 凡事負責任,絕不找藉口 2 ...

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